この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部にもよりますが、月末月初は忙しいイメージです。ただし、チームごとにノー残業dayを設けていたり、希望に応じて有給取得できたりと、自分のニ...続きを読む(全103文字)
株式会社Wiz 報酬UP
株式会社Wizの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部にもよりますが、月末月初は忙しいイメージです。ただし、チームごとにノー残業dayを設けていたり、希望に応じて有給取得できたりと、自分のニ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
時短勤務やフレキシブルな勤務時間、育児休暇のサポートなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が奨励されています。また、女性のリーダーや役職者...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
もともと営業を経験したのちにマーケに行きたいと思っていた。一定営業スキルを身につけることができたので、他の領域でチャレンジしたいと思った。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
約40種類以上の福利厚生があるなど、かなり充実していると思います。特に子育て支援制度が充実しているため、ライフステージの変化に応じた働き方を選...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新しいプロジェクトや業務領域へのチャンスがあり、能力や適性に基づいた部署異動が行われることも特徴です。経験を積むことで自身のスキルアップやキャ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業部は成果に応じてインセンティブが出るので、頑張り次第で給与幅は大きく変わってきます。また、定量評価なので数字や結果次第で昇格のチャンスは多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価されるので、モチベーションにつながります。「できた」「できなかった」がはっきりとわかるので、次はどうするのかを考えて...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は多く面白いものがたくさんあるなと思ったが自分の生活スタイル的にそこまで使っていないものが多いなと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
完全実力主義な会社なので、新卒入社の人の昇格も非常に多くて、年齢関係なくが輝ける環境だと思ってます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
定期的に係長以上に対する研修が開催されたりと、教育体制は整ってると感じます。実施したものも後から見返せるようになっていたりもします。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
様々な商材を扱っているという点が面白く感じ、入社を決めました。実際に新しい商材がどんどん入ってくるため、様々な分野に携わることができて楽しいで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
管理職の方々のアンテナがすごく、日々さまざまな最新技術やスキルアップの情報をもらえます。毎朝簡単な朝礼のようなものがあるのでそこでの時間はかな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
男性のみや女性のみの制度やルールというより男女年齢問わず活躍できるフラットな社風だと思います。産休育休をしてもそのままの役職で復帰できる点は働...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
固定残業はありますが、終わってから趣味の時間を楽しんだりできますし、メリハリをつけて働くことができています。部署によりますが、ほぼカレンダー通...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
男女年齢問わずフラットに評価してもらえるので、社内全体で見ても私含め女性の役職者は非常に多いです。ママさんでも時短や在宅でバリバリ働いていらっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
幅広いキャリアを歩めるから。同じ営業職でも事業領域が多岐にわたっているため、ある意味社内転職ができると感じ入社を決めました。実際に入社してみて...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昇格や賞与、インセンティブの3つが基本になりますが、算出定義が数字としてしっかり出ているのでモチベーションに繋がりやすいです。頑張ればその分し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
教育部というキャリア開発専門の部署があるので定期的に面談をしてくれます。1000名という規模感で一人一人面談する会社はなかなかないと思いますが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
オンオフのメリハリがしっかりしているので、お休みの日に仕事をすることはありません。ただ、繁忙期などの平日は残業で残ることも多いので、いかに早く...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社風として流行りのものはどんどん取り入れて変化を楽しみとしている会社なので、その分スピード感があります。自分の声から新しい商材を取り入れられた...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
インセンティブの制度も何種類もあって、頑張った分評価してもらえる制度があってモチベーションが保ちやすいです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新卒の意見もどんどん取り入れてくれるため、以前より発言力も、課題解決力もついたように感じます。そういう点では大手の企業よりやりがいはある環境だ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
お子さんがいる社員は沢山見かけますが、福利厚生の種類や会社の理解もあるので長く働いている人が多い印象です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社との定期面談があり、定期的に今後どうしていきたいかを聞いてくれます。自分がチャレンジしたい事があれば、発言しやすい環境だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自分はプライベートも大事にしたいので、早めに帰るようにしています。
だからと言って、評価を下げられたりすることもないので、メリハリをもって仕事...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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