この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性目線からみても色々な制度があるイメージ。時短で勤務しているママさんなども同じ事業部にいたり、パートさんでも活躍している人もいたので、全員が...続きを読む(全92文字)
株式会社Wiz 報酬UP
株式会社Wizの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性目線からみても色々な制度があるイメージ。時短で勤務しているママさんなども同じ事業部にいたり、パートさんでも活躍している人もいたので、全員が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
前職も営業だったが、別業界でチャレンジしてみたく入社を決意。ITやDXに関われる点もポイントだった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
評価制度や給与のランクなども全て開示されているので、働く側としては目標にしやすかった。インセンティブだけではなく固定給も頑張れば頑張る分だけあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職する際は明るくお別れでした
【気になること・改善したほうがいい点】
文化の違い、やる気がある人やりがい感じる人は残るんだろうなって感じです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給はじゃんじゃん取って欲しいっていう感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社カレンダーなので土曜出勤がまれにあることと、休みで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
頑張れば昇給できます、早くても1年目で昇格昇給した方がたくさんいました
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわからない、怪しい部...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新しいことはじゃんじゃんとりいれる感じでした
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに対していいじゃんとなってもそれが本格的に形に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい方ではあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自らコミュニケーションを取って行かないといけない感...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職がないとあまりもらえません
交通費は遠いと苦労します
副業は禁止です
学習支援とかはあったかはわからないです続きを読む(全76文字)
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【良い点】
上司と面談がすぐできる点
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は月に3回と少ない方です
入社前に月に1回研修がありました
プレゼン大会...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新しいことはどんどん始めようとします
上司もちゃんと話を聞いてくれるので、アイディアなどは発信して行けるところです続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性の役職持ちの方は他の会社よりは多いと思います
時短もできます
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないですが、小休憩は取りにくいです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
場所によりますが、オフィスが綺麗です
コミュニケーション取りやすいと感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的にコミュニケーシ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
やりたいことが漠然としていた中で、まずは営業スキルを身につけたいと思った。軸としては将来性のある業界と成長環境があるという点に絞りWizに決めた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
固定残業制となる。営業部の中でも様々な部署があるので一概には言えないが、残業時間は結構多いと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
非常に制度が充実しています。福利厚生はもちろんですが、育休後の復職率や勤務スタイル変更(時短勤務など)など個々のライフワークに応じて柔軟に対応...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
早期的な成長志向がある方はおすすめする。一方で安定志向の方や、そこそこ給与貰えてしっかり定時で上がりたいという方は正直合わないかなという印象(...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ざっくり言うと、人が良い会社。かなり抽象的ではあるが似たようなカラーの方も多く、分け隔てなく仲良くなりやすい。また、社内イベントの表彰式や経営...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
初めは自分の実力が伸び実績が上がったこと。その後はチームをマネジメントしながら部下の成長も見られたこと。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
営業部は1年で4回昇格チャンスがあり、目標に向けて計画的にキャリアアップができると感じます。昇格にともない給与UPするのでモチベーションの一つ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
自分の上長は年度ごとに異なるが、どなたも部下の不足を責めるのではなく、一緒に改善できる方法を探そうとしてくれる方が多く、この人についていきたい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
入社後最短半年で昇格可能なため、若いうちからマネジメント経験を積み、キャリアアップを目指すことが可能な環境にある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、かなり評価できる。人間関係ないし福利厚生や昇格制度など、優劣つけず評価し、制度としては配慮してくれるので、活躍でき...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
なにをやりたいか明確に定まっていなかった当時は、事業部がたくさんあることに魅力を感じ、やりたいことがみつかったときに社内で異動できれば転職する...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
実績やタスク制度なので、目標持って稼働できる。営業部以外は1年に一回昇給するかどうかだが、営業部は最大1年4回昇給できるので、給与制度はかなり...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。