この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は事業部実績、店舗実績、個人売上で決まります。AからEまでにランクがあり、上位にいくと昇給があります。
しかし、大幅に昇給はあまり無いです...続きを読む(全180文字)
株式会社オンワード樫山 報酬UP
株式会社オンワード樫山の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は110〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワード樫山の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワード樫山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価は事業部実績、店舗実績、個人売上で決まります。AからEまでにランクがあり、上位にいくと昇給があります。
しかし、大幅に昇給はあまり無いです...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人事考課なるものがある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部長や役員にもよるが当時はまだパワハラが浸透しておらず、人権否定するような...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
1年間の個人予算と店予算を達成し、給与交渉を会社と出来た点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成しない店舗に配属された...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の場合は日給だった。交通費が五万円まで支給されるので実質全額負担してくれた。契約社員なのでボーナスはなかったが、売り上げ予算達成で五万円を...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗、ブランドによって昇給の有無の差が激しく運要素も多い。予算を達成した際に昇給はありま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司、本社の方など温厚な方が多く普通にしていればほとんど怒られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、説明も...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
一応、大手。(元かもしれませんが)
40代以上には1度は聞いたことがある会社かと。
ギリギリ履歴書ヅラがよく見えるかもしれません。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界的には給料は良い方だと思う。数年前までは残業代も満額出たが、最近は業界の冷え込みもあり、残業代もほとんど出ない。残業が多いと管理部門から呼...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
面談でがんばりは見てくれており、評価もしてくれた。
また内面や人間関係も上司や営業さんが把握してくれており、気遣いや声かけもしてくれた。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
前年より下がるといったことはなかったです。ただし、ほぼ横ばいはあるのでその辺は期待できないと思います。賞与は一応夏と冬の2回はある。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年までは基本給が僅かながら上がるものの、昇給は望めない。会社規模で古い考え方の為評価制...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ボーナスがしっかりとでるところ。
コロナの休業中でも給料が満額支給され大変助かった。
制服手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒採用者と中途採用者の待遇格差。勤務時間や公休日数に差がある。
・店長の人選に問題あり。適正に欠ける店長の存在...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそもそも低いですが、毎月制服代として、販売している服を買う必要があったため、さらに給与から引かれていた。先輩...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
一概には言えないですが、年収ベースは低い印象です。
只、業界比較だと悪くはない印象でした。
評価や昇進については、正直分からないと、いう部分で...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のスタッフは、実際に一緒に働いて日々の状況や頑張りを見ている社員ではなく、一度も会ったことが...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
日給月給なので安いですし、出勤日数の多さが給料に直結します。
契約社員だと1年ごとの見直しになり、それ以外では昇給しません。ただ頻繁に交渉して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社が厳しい状況下であってもボーナスを支給するという姿勢はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。残業は基本つけないよう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
正社員は社内規定で階級テストが有るので一定の知識を得た上での評価なので信頼性が高く、平等に与えられる。その階級と上司との面談で昇給も決まる。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴で選ぶのではなく、実績で選んでいただきたい。
アパレルの大企業に入れて嬉しい反面、技術...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
なかなか上がらない。
業界自体がシュリンクしているため、上がどかない限りは難しい。
評価もきちんとされているのかよくわからない。
最近副業制度...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ボーナスはあるだけまだましではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店ブランドの服を社割があっても買わされるのがきつい。正直好...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アパレルとしては、ボーナスが夏冬とあるので他の会社よりはまだ多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は年俸制で、月の給料...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
評価制度は全く存在していない。
契約更新時に日給を提示されるが、上がっても1日あたり50円や100円程度のもの。
契約社員も日給月給と年棒制の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社時から店長職で、エージェントに交渉をしてもらったので、それほど待遇には不満は感じなかった。
年1回面談があり、通るかどうかは別として一応希...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
人財担当の方の雰囲気や話し方などは優しく、穏やかな印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に希望したブランドに配属される可...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自社のオンラインから、半額で購入することができる。
但し、回数制限はあり。
交通費は全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト制なので、ライフワークバランスが崩れやすい。
立ち仕事が辛く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めても給料が上がらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
9割が女性なので、そう言った点では働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高めなので、年上の先輩や店長に気に入られなかっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
下が育たないのでなかなかキャリアアップは難しい。大体の人がずっと同じポジションにいるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗によって異なる。
店長が良いと周りの人たちも穏やかで優しい雰囲気。
逆に店長があまり良い感じじょないと、周りもピリピリした雰囲気になる。
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
顧客様に喜んでいただけたら嬉しく思う。
お客様に満足のいく接客が出来たら嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店舗によったら、土日でも希望休みを出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長によって、シフト体制が大幅に変わる。
土日は全員...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
特に思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がずっと居座ってるイメージで、下が本当に育たない。
そしてすぐ辞めるので悪循環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育休や、時短勤務が出来る為、割と子供がいる方は融通が効きやすい
育児介護の為ならシフトも日によって変えることができる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
店長、マネージャーと面談し、評価が決まる。店長がスタッフをプレゼンする形になり自身の気付きにもなる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
目標を達成出来なくても、減給などがないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がすべて社長の好みや気分、一存で決まってしまうところ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
頑張っているアピールをきちんとすればそれなりに評価はしてくれる。上の人間に上手く取り入る(話しかける等)方が有利。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
実力主義。やったらやっただけ評価がされるのではないか。
技術職なのである意味俗人的にはなってしまう。
このひとが上手であの人はそうでもない。そ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
待遇は、他社と比べ特段良いわけではないと思うが、福利厚生がかなり手厚いため、手元に残るお金は多い。
その面で、満足はしている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
大手企業であるため、それなりに給料は保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列で上がっていくが、若いうちは頑張って...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
販売数字は明確にでる。
研修も適宜開催し、他の店舗や他ブランドマのスタッフとの交流もあり、楽しく仕事に取り組むことができてた。
配属先の店舗に...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
三交替勤務では交替手当や深夜手当がある分、定時勤務より多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により、年間賞与は1.0...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
歴史が長い会社なので給料は安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の強い会社です。勤務歴の長い人であれば仕事量にか...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしようもないくらい低い。他社に転職し給与が300万ほど上がった。まともじゃない。自身は高専...続きを読む(全305文字)
会社名 | 株式会社オンワード樫山 |
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フリガナ | オンワードカシヤマ |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 963人 ※2017年2月期 |
売上高 | 1410億9600万円 ※2017年2月期 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大澤道雄 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
電話番号 | 03-4512-1020 |
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