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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い職場なので特に理解があったと思われますが、出産後に時短で働く事が出来たり、ショップスタッフ同士の仲が良好であれば、時間調整で早く帰...続きを読む(全191文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社オンワード樫山
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワード樫山の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワード樫山で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い職場なので特に理解があったと思われますが、出産後に時短で働く事が出来たり、ショップスタッフ同士の仲が良好であれば、時間調整で早く帰...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手百貨店で働くことが多く、レベル高い接客とビジュアルに関しても厳しく見られることがある
女性ばかりの職場なので仲良くなれば毎晩ご飯に行った...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取りやすい。男性の育休も取れる環境にあり、一年〜二年ほど基本的には同じ組織や環境に戻ることができるため、そこはメリット
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大きい会社だけに制度は沢山あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その制度は名ばかりで所詮売り子はコマです。管理職や本社勤務なら...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、比較的産休や育休がとりやすいです。
また産休、育休後に復帰されている方が多い印象でした。
また店舗スタッフもレディース...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大きい会社だけあって福利厚生はしっかりしている。昔はほとんど休めなく2〜3週間連勤などもあったが最近は改善されてきている。当たり前に産休や育...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休や育休を取っている人もかなり多く、復帰して長く働いている方も多いので、働きやすいと思います。
女性が多い会社なので、相談はしやすいと思う...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自社ブランドの服が7割引きで購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年ほど前の話ですが、当時は産休、育休が存在しないため...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社は、まわりにお店やコンビニも多い町中にあるので、買い物しやすい、ランチや、帰宅中に買い物なども、便利である、
みなさん、やはり、おしゃれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属先によるが子育てしながら働いている方はシフトを融通して貰える。
女性が多いので女性特有の体調不良などは理解してもらいやすい。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
他の転職者にとって参考になることを答えてください。
【気になること・改善したほうがいい点】
レディースのブランドなどは有給も消化し、産休明け...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多く働く企業だけあり、産休・育休もスムーズに取得させていただけました。復職後も勤務形態の希望も聞いてくださり、退社までは時短で勤務させ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
やはり女性がメインなので、同姓が多い、周りのショップも大体同世代の女性が多いので、仲良くなればすごく楽しいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休、育休は当たり前の様にとれる雰囲気にあります。復帰率も高く、そういった面では女性の働きやすさは抜群です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社的にはちゃんと働きやすさを考えてくれています。契約次第で色々な働き方ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性社員が多いので産休を取って戻って来られる方は多いような気がする。
男性の育休習得はあまり多くないと思う。
自分の周りだと取っているのは数...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ショップスタッフの場合、有休取得や子供のいる方の早上がりや時短勤務、希望休の取得などは、ショップ店長の理解度による部分が大きくい。運が悪いと...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性職場なので女性は比較的活躍しやすいと思いますし、産休から帰ってくる人多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職場なので、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
店舗によりますが、お子さんがいる方や家庭の都合などでの早番シフトが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外は特になし。
早番...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多い場所ではあるのでやりやすかった。産休、育休もしっかり申請させてもらえ、大体希望の店舗に戻してもらえると思う。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗、地域、営業によって違うかもしれませんが商品の改良、限定品の発注等比較的意見を取り入れてくれる。
口でポロッと漏らしたことも次に生かされ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
エリア毎にはよると思うが上司が基本スタッフには優しい方が多い。店頭でいつも頑張ってくれて有難うございます。という低姿勢なスタンスの営業が多い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分が就職したときには育休や産休などをとった方はいませんでした。その後トップの方がとったことにより社員がとるようになりました。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
結婚して子供のいるスタッフは休みが取りやすい。時短や早番シフトが優遇される。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してないスタッフが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフは全員女性です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は、入社した際の希望職種(店頭販売員、本社勤務)でお給料等に差が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
目標を達成したときには達成感はあると思う。
実際に売り場に行くことも多いのでそういう意味ではいい経験になったのではないか続きを読む(全66文字)
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【良い点】
予算達成をするとインセンティブがあるので頑張った分は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガイドラインが当時は不明確だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
コロナなのでリモートワークができた。
また長期休暇もゴールデンウィークやお盆、年末年始とアパレルなのに比較的取れていることはとてもよかった。...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
もっと華やかさを想像していたが以外に雑務が多く地味な仕事もとてもおおかった。そういう意味ではギャップがあったと思うが、今になって思えばそいう...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与。家族を養っていくためには給与アップをしたかったが、その先が見えなかった。また正社員の登用もいつならで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社割りもあるしいろいろなところの割引がきく福利厚生サービスがおおくあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
関連関係の商品も安くかえ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ファッションが好きなので、好きなものに囲まれて仕事できるのは良かった。
ノルマはないが、予算はあるので達成するとやりがいは感じられた。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
副業可で、健康のためにチョコザップが無料で入会できたり、一部施設が安く利用出来るものあります。
本社勤務だけは社員食堂があります。
【気にな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
研修は多い方だと思います。
店長だった人が本社に引き抜かれて人事部に回ることも多々あるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ここ最近で評価の仕方が変わったらしく売上が上がると給料も上がりやすくなったみたいです。
インセンティブも多いが、貰えるのは売れてる店だけなの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
普通だと思う。夜間の当番は禁止されているので、その分男性よりは働きやすいと思う。ただ、重い機械を扱ったりするので、その点は注意続きを読む(全69文字)
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【良い点】
職種的にも女性が多く、8割以上は女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
気さくに話しかけてくれる方も多いが、少し怒りっぽい方がいる。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業なども少なく女性は働きやすいと思うが店舗にまず働ける人員が少ないのでで産休育休から戻ってきて空きがあるのか不安続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社内で定期的なイベント会があり、子連れで参加できるため、お子さんがいる方には良かったんじゃないかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みは取れるが、有給はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長に気に入られないと、どれだけ会社に貢献してても、昇給はされない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の比率が多く、しっかり仕事をこなす人ばかりなので、働きやすさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる点はござ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ノジマでは接客力や提案力が正当に評価され、女性が活躍しやすい職場だと感じました。実際に女性の店長やリーダーも多く、性別に関係なくキャリアアッ...続きを読む(全159文字)
座談会には女性社員も参加しており、産休・育休からの復帰率は高いとのこと。時短勤務制度も活用されている。ただし、製造現場は男性中心の環境が残っている部署もある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
アパレル業界を相手にすることも多いため、女性社員が多く、それほど女性だからと働きにくいということはなかったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休などはとりやすいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者いがいにはやさしくない。
フル社員にしわ寄...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社オンワード樫山 |
|---|---|
| フリガナ | オンワードカシヤマ |
| 設立日 | 2007年3月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 963人 ※2017年2月期 |
| 売上高 | 1410億9600万円 ※2017年2月期 |
| 代表者 | 大澤道雄 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 電話番号 | 03-4512-1020 |
| URL | https://www.onward.co.jp/ |
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