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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまたの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

あまた株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あまた株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にあまた株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

あまたの 年収分布

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あまたの 職種別年収

職種別年収

営業系

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??? 万円

その他

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あまたの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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あまたの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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あまたの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭、数値化されており年で見ると上がり幅も悪くないような気がするが、入社時のボーダーが高いとどれだけ出...続きを読む(全143文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ゲームプランナー
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ってる方に対しての評価は順当にされているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お話を聞くと基本給は悪くは無いのかなといっ...続きを読む(全119文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム業界でも低い年収ですし、ボーナスや賞与などが一切ありません。続きを読む(全53文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のことを考え、前向きに評価してくださる印象です。
「社員の給料をあげたい!」と代表取締役社長は内外に発言しているようですが、それは真実だと...続きを読む(全191文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前日に運営するタイトルの不具合対応があっても、定時に来なければいけないうえに午前休みや遅刻をすると評価に響く。
運...続きを読む(全171文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ゲームプランナー
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・評価制度については、改善し続けようという点が見受けられます。


【気になること・改善したほうがいい点】
・相対評価なのか絶対評価なのか明確...続きを読む(全185文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与はありません。儲かれば出るかも、と聴いていましたが出たことはないそうです。
査定は社長との個人面談で決まります。自己採点と社長の採点を照らし合わせて...続きを読む(全165文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ベンチャーにありがちな給与制度として、見込み残業がある。
コンテンツ開発の性質上、全社員が定時で帰宅することはほぼなく、どうしても残業が発生してしまう。...続きを読む(全160文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士の雰囲気は良い会社です。
また、会社の方針として、どのような仕事でもこなせる人材を育てるということで、
希望すれば、開発・企画などの分野を問わ...続きを読む(全168文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・小規模ベンチャーですので、年収条件を前職同等を提示するのは難しい状態だと思います。
・現状、昇進昇級・キャリアパスは基本的にありません。
・また、評...続きを読む(全159文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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あまたの 他のカテゴリの口コミ

あまた株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員を大切にする社風であり、都度手厚い制度を設ける姿勢は感じます。
在籍中は、在宅ワーク手当や社内預金のような制度がありました。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今どきの多様性を重んじる社風であり、女性だからと言って差別するような企業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実際に役...続きを読む(全107文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESでの出向先の種類が豊富。
ゲーム業界にいるだけでは経験できない職種であったり業界の仕事をすることも運が良ければ可能。
社内案件もVRの物...続きを読む(全108文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員のモチベーションは高く、お互い高め合い仕事に取り組んでいくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の社員のやる気が...続きを読む(全192文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。
当然自分のやるべきことは完了させておく必要はあるが、基本的に申請をすると休む事が出来る。
有給を使用しての長期休暇も可能で...続きを読む(全89文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体としては比較的ホワイトな職場です。残業も少なく、社員同士の交流もリラックスしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はゲー...続きを読む(全185文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的にしょうかさせてもらえますよ 繁忙期もありますので確実とは言えませんが、比較的とりやすいのではないでしょうか続きを読む(全66文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ればそれなりの評価をいただけると思います しかし、労力に比例して対価を払っていただけるかはいささか疑問です
時間だけが過ぎていきます
【気...続きを読む(全194文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はあってほしいと思います
日々に追われますが、目標はもって頑張っていきたいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
諦めないことです続きを読む(全80文字)

あまた株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は結構、高い目標を持っていましたが、現在はそれなりです
年功序列の場合もありますので、そこは、希望と現実の狭間です 
やりたいと言えば、...続きを読む(全235文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社テクニカルアンサーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず月収が低い。そのほかのIT企業と比べてとても低い。手当も住宅手当8000円と雀の涙ほどなのであてにはなり...続きを読む(全81文字)

株式会社アリスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価テーブルがないことが良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
評価テーブルがないため、評価者との関係を構築する必要がある。気に...続きを読む(全102文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人との基本給に変化はありませんが、
長期で考えていないのであれば給料は上がりにくいです。
ボーナス等も年々低下傾向続きを読む(全78文字)

株式会社シンカーミクセルの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、一人暮らしには手当が付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でしたが基本給13万円でした。なので賞与はかなり低かった...続きを読む(全178文字)

株式会社クリエーション・ビューの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年は上層部の尽力もあってか評価制度が整備されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備されつつあるといえど、まだまだ評価基準の...続きを読む(全226文字)

株式会社ミツエーリンクスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他ウェブ制作会社に比べて年収は低いほうだと思うが、未経験でも採用をしているので、未経験で入社を希望する人にとっては悪くないと思う。
【気になる...続きを読む(全154文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は賞与がないものと考えた方がいい。
入社時の給料は高めだが、年俸制のためである。
また、出向する場合は、会社に...続きを読む(全101文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅は少なく、毎年の初任給の上がり幅と変わらないため、新入社員と基本給は変わらない。
そのため残業時間によっては...続きを読む(全133文字)

株式会社DeNA Games Tokyoの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
CGデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通にゆうゆうと暮らしていける金額を頂いてました。
やりたくないことをやらされるようなこともありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)

株式会社ムービスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は若手からすればかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度や評価制度が全くないと言っても過言ではない。
昇給自体は...続きを読む(全101文字)

あまたの 会社情報

基本データ
会社名 あまた株式会社
フリガナ アマタ
設立日 2008年6月
資本金 2億560万円
従業員数 107人
決算月 5月
代表者 高橋宏典
本社所在地 〒169-0074 東京都新宿区北新宿1丁目4番1号アルマビル
電話番号 03-6908-7528
URL https://amata.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575552

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