この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くても手を挙げれば役職に就けるので年齢と会社の規模の割には給料がとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた頃は学習が...続きを読む(全179文字)
株式会社キャパ 報酬UP
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【良い点】
若くても手を挙げれば役職に就けるので年齢と会社の規模の割には給料がとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた頃は学習が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フレックス制を取り入れているため、満員電車の時間などを常に避けて出社できたのが良い。月の規定時間を満たしていれば有給を使わずとも早く帰れるなど...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員の人柄は良く、良くも悪くもあまり干渉されることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年制度がコロコロ変わるが、それまでの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多くの女性エンジニアは育休後管理・企画業務に転じ、ライフワークバランスはかなり守られているように感じます。育休復職率100%であることも頷けま...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
温厚で優しい人が多く、高圧的な人は少ない。良い意味で社員同士を競争させる文化がないので平和な雰囲気で働きたい人には合っていると思います。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料は比較的に高いほうだとはおもいます。
ボーナスなどもでることがあるので、嬉しいポイントの一つでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修制度が充実していたため、未経験者でも活躍できるという部分に惹かれた。
福利厚生も充実していて、平均残業数も少なかったため。オフィスが新しく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部署の移動が少ないため、一つの業務に長く関われる場合が多い。
人数が少ないので、自分の業務に対して、達成感がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日出勤は少ないので、休みが確保しやすい。
夏季休暇、年末年始休暇は期間が長くまとまった休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの充実に力を入れようという会社の努力の姿勢が見られます。配属にもよりますが基本的に有給は希望すればほぼ希望したタイミングで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
もらえる人はもらっていた、という印象ですが、全体的に給与への不満はありませんでした。ボーナスも平均よりもらっていました。しかし人によって差が大...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新しいことに挑戦する社風なので新しもの好きな方は楽しんで働くことができると思います。人間関係も特別悪い方ではなかったと思いますが大人しい人が多...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
部によって大きく異なるかとは思いますが、やりたいと手を上げればある程度希望を優先してくれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
部署やプロジェクトによって異なるかもしれませんが、充実している方なのではないでしょうか。仕事は仕事、プライベートも大切にしようという雰囲気はあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べて悪くない方だと思います
ボーナスは人によりかなりばらつきがありますが運の要素が多いかもしれません
また入る案件によっても大...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
明るく面白い方が多かったです。新しい事業に次々取り組む社風なので、チャレンジングな社風が文化として根付いているかと思います。サンフランシスコへ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般社員は明るく面白い人が多いです。
一緒に働いていて楽しいと思える人がいるのはいいことだと思います。
現場にもよりますが、コミニュケーション...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
この人のためなら頑張りたい、という魅力的な人は確かに多かったと感じます。この人はエンジニアとして尊敬できるという素晴らしい人も多く居ました。
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基本的に定時という感覚がほとんどの社員にありません。23時以降まで作業する社員は少なくありませんし、残業が特に一部の人に集中する傾向があります。早く帰れる...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスは会社自体も掲げているがまだ実現はできていません。同業他社に比べれば残業は少ないほうですが、定時ちょうどに帰る社員は少ないです。遅くま...続きを読む(全219文字)
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社員は内気な人が多いですが、人当たりが良い人が多く社内コミュニケーションは良好なほうだと思います。ただ自分から話かける、自分から行動するという人でないと居...続きを読む(全189文字)
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非常にやりがいのある仕事を任せてもらえる会社でした。社員の目もイキイキしていてまさしく最高の笑顔と感動を作り出す会社と言った感じです。前の方に書かれている...続きを読む(全158文字)
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女性社員は比較的少ないが、長年勤めている女性は結婚、出産(産休・育休)がとれている。勤務年数の短い女性は既婚者も少ないため、休暇の取りやすさなどはよくわか...続きを読む(全218文字)
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実態は派遣会社のようなものなので、部によっては出向先がころころと変わる。社員の住所などはまったく考慮されないため、通勤時間が数時間になり、プライベート時間...続きを読む(全245文字)
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他のコメントで「社長に気に入られた人の評価が高い」と書いてあるが、個人の売上や成果が上がれば、評価が上がるのは当然のこと。「無言実行」よりも「有言実行」す...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社キャパ |
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フリガナ | キャパ |
設立日 | 1982年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 79人 |
代表者 | 吉良平四郎 |
本社所在地 | 〒101-0033 東京都千代田区神田岩本町1番地14 |
電話番号 | 03-5297-2871 |
URL | https://www.capa.co.jp/ |
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