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総合情報開発株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合情報開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、総合情報開発株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に総合情報開発株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

総合情報開発の 社員・元社員による会社の評価

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3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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総合情報開発の 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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総合情報開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

総合情報開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
C, Java等一通り言語研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり、プログラミングをやらせてもらえずエクセル文書作成が主だ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プログラミングが未経験だったのですが、新卒で入社後は1から研修させていただき、様々な言語を学ぶことができました。続きを読む(全62文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2022年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣で着任した環境次第では、多様な案件や技術に触れることができるので成長できると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制...続きを読む(全201文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年6月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短い研修期間の中で行う研修の内容としてはとてもわかり易い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間が短く、その後のキャリアアップや...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職等は皆無で基本全員平社員です。同族経営のため、役職等は親族でまわしており、キャリアップ等は...続きを読む(全188文字)

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    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    あまり業務内容について多くは求められない雰囲気だった。業務についても客先客先常駐客先常駐先常駐が多かったため、当たり外れは客先によりけりだっ...続きを読む(全183文字)

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    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    入社後に社会人としての基本を教えてもらえた。
    また、IT企業らしく、C言語の研修も行った。
    資格を取得すると、手当がもらえる他、社長から一時...続きを読む(全198文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この業界はどこも同じようなものだと思いますが、基本的にいろんな案件へ送られるため、どのようなスキルを身につけられるかはその現場での仕事内容によるところが...続きを読む(全218文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    総合情報開発の 他のカテゴリの口コミ

    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が良い
    やさしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に行くと全く違う会社であることを受け入れておいたほうがいい
    一部自社社員はい...続きを読む(全141文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄が良く、丁寧に教えてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場に派遣されると月一の帰社日しか自社の人との接点がなくモチベ...続きを読む(全122文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普通に女性が半数はいる
    女性のリーダーもいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性特有の働きづらさはないが男性陣、女性陣で仕事の内容...続きを読む(全87文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    副業が可能である(申請必要)
    コーヒー、紅茶、お茶が無料で飲める
    トイレがいつでも使える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金が多...続きを読む(全80文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社開発の業務に研修の一環として携わらせてもらえるのでプログラミングができたり項目書作成ができたり練習ができるのは楽しい
    【気になること・改...続きを読む(全103文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職を伝えた際もいろいろと相談に乗っていただけました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、やはり派遣という形態上、自身の派遣先...続きを読む(全116文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先によりますが、忙しい現場ではない限り、残業もほとんどせずに帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上記にも記載ががあります...続きを読む(全103文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めたきっかけは、研修体制がしっかりしていることと、採用担当の方がフレンドリーだったためです。続きを読む(全56文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みも取りやすいほうだとおもいます。
    また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)

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    総合情報開発株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長く続いている会社なので、付き合いが長い企業様も多くその点は安心感があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先が選べないため...続きを読む(全156文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)

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    株式会社デーコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 受付 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ジェイテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)

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    三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
    【気にな...続きを読む(全182文字)

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    株式会社SK2の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)

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    株式会社コムコシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)

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    株式会社スマレジの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    TH...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社HALの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に技術学習の講習を行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格(基本情報技...続きを読む(全245文字)

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    総合情報開発の 会社情報

    基本データ
    会社名 総合情報開発株式会社
    フリガナ ソウゴウジョウホウカイハツ
    設立日 1974年8月
    資本金 1500万円
    従業員数 70人
    売上高 3億9000円
    決算月 3月
    代表者 五十嵐章晴
    本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目1番16号森川ビル8階
    電話番号 03-3862-5061
    URL https://www.tid-grp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1539769

    総合情報開発の 選考対策

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