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【良い点】
役職に関わらず気さくな方が多かった。社員の顔と名前を覚えて積極的に挨拶くださる方も多かった。
40代、50代の年齢の方が少ないので若い世代...続きを読む(全227文字)
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舞浜コーポレーションの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社舞浜コーポレーションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社舞浜コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
舞浜コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
4.0
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-
2.3
- 退職理由
-
2.3
舞浜コーポレーションの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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舞浜コーポレーションの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
社員は中途社員が多く、様々な経験をした人が多く集まっている。そのため、専門知識を持っている人は少ないため、皆が未経験のところからスタートしお...続きを読む(全159文字)
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舞浜コーポレーションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年2月17日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 1年前
- その他の電気/電子関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
親会社の成長と共に成長することは間違いありませんので、2025年時点では、とりあえず成長産業といって差し支えないと考えます。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2026年2月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 5年前
- 販売・接客・ホールサービス
- その他
- 正社員
【良い点】
料飲部で働いていましたが、休みの日の連絡などもなくオンオフはきっちり分けることができていました。
また、5分単位で残業代が出るため、職場も意識...続きを読む(全183文字)
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-
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2026年1月17日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- ホテル・宿泊施設サービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
アットホームで社内の雰囲気はとても良い。それにディズニーブランドもある為、『セレブレーションホテル』に配属になればディズニーあふれる雰囲気の中...続きを読む(全221文字)
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-
- 働いてみて感じたこと
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【良い点】
私の配属先は女性が多く、全体的に働きやすい雰囲気でした。
男...続きを読む(全79文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年12月10日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- アミューズメント関連職
- 非正社員
- インターン
【良い点】
インターンシップ参加のため退職
アルバイトの割合が圧倒的に多いためか悪い印象もなく、むしろ引き留めてくれようといた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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舞浜コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
障がい者の採用についての基準が年々厳格化しているので、世の中の潮流を汲むという意味で将来性は担保されている。一方で、親会社から仕事をもらうという構造である...続きを読む(全106文字)
0
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回答者：
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【良い点】
女性が上がりづらいといったことはない印象。社員比率も、女性の方が多い。育休は取得可能で、復帰後は時短勤務をしている人もいる。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ディズニーが好きな人は、テーマパークの割引があったり、商品の割引があったり良いと思う。
社内食堂は日替わりメニューがリーズナブルである。コン...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業が少ないため予定が立てやすい。
年間休日も多く有給もしっかり取れるため、長期で旅行も行ける。
休日出勤や接待ゴルフも当然ない。
ワークラ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特例子会社であるため、障がいを持っている社員と一緒に働く。
配属部署の社員の管理業務が主な仕事になる。
部署により勤務形態は様々。
いろんな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
働いた分だけ貰える。
特別高くはないが、仕事内容に見合っており不満はない。
ボーナスは親会社の業績に左右されるが、よほどのことがないかぎり、...続きを読む(全261文字)
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サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型派遣には、キャリアアドバイザーが担当制で付いてきます。一般派遣社員と同じように、キャリアアドバイザーに管...続きを読む(全514文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないということもあるかと思いますが、管理職はだいたい3年くらいたったらマネージャーという立場になり管理職...続きを読む(全246文字)
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回答者：
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【良い点】
担当営業の方は、親身になって相談を聞いてくださいました。
引っ越しで仕事を辞めようか迷っている時に、他店舗への異動を提案してくださったので大...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私が派遣されたコールセンターの社員の方々は温厚で優しい方ばかりだった。派遣業になるため、当たり外れはあると思う。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個々を尊重するという雰囲気はありません。不得意なことがあると徹底的に叩かれますし、能力が社の基準に足りていないと...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員それぞれの性格を十分に理解した上で、育て方もマネジメントの一環として対応してくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以外の社員の方は親身に接していただける方は多かった印象です。ただ、管理職以上が固まっ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
周囲には上昇志向の強いメンバーが多く、互いに切磋琢磨できる環境。
営業会社特有のギスギスした雰囲気はなく、成功事例を積極的に共有し合う文化が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員、管理職の魅力は仕事を通じて成長できる機会があり、周囲と協力しながら成果を出せる点にあると思います。また、管理職は判断や調整の役割にやり...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
とても実力者が多い。とはいえ、フォローしあえる環境でもある。
新しく入った社員には研修もあり、その後先輩社員の業務について学んだりもできるの...続きを読む(全152文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
舞浜コーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社舞浜コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | マイハマコーポレーション |
| 設立日 | 1994年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 390人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 一倉将 |
| 本社所在地 | 〒279-0031 千葉県浦安市舞浜1番地1 |
| 電話番号 | 047-305-5370 |
| URL | https://www.mcc.olc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1488421
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