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株式会社マルテー大塚

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マルテー大塚のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マルテー大塚のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マルテー大塚で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マルテー大塚の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.3
年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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4.7

マルテー大塚の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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マルテー大塚の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

完全週休二日制(祝)であることと、寮が一か月一万円で使えるので趣味を楽しむ余裕が持てます。続きを読む(全45文字)

株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悩まずに退職に踏み切れたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は展示会で潰れることが多々あります。
代休は基本的に取りづらいです。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    休みは比較的取りやすく採用担当の方も趣味に没頭しているようだったので仕事と休みのバランスはかなり取れていると感じた。続きを読む(全58文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝休みの為、平日は勤務ですが毎日2時間以上残業があります。(部署にもよりますが、本社勤務の人は基本的に定時で...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日等休みはしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝は8時には出勤しています。もっと早い時間から来ている人もたくさんい...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    1日12時間労働はほぼ通常だと思えるくらいに定時退社はありえませんでした。
    よくいう遅くまで残って仕事をするのを美徳とする風潮があります。古い会社なの...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    配属先にもよるが地方の営業所ほど酷な傾向。関東近辺で新人を慣らして地方へ飛ばす。離職率は低くない。ただ仕事が好きで、拘束時間や休日出勤も構わないから給料...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業職はとにかく担当エリアによって仕事量が変わります。
    本社付近の方は定時あたりで帰っている方もいたようです。
    他の支店だと、21時~0時まで勤務し...続きを読む(全168文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    製造メーカーと共に総合商社的な役割を持っていたため、完全週休二日制であったことから、プライベートとのバランスは4点です。
    勤務当時は、独り身のため、別...続きを読む(全245文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土日祝日は拡販時期を除けばほとんど休みであり休日はしっかりとれる。育児休暇などは使ってる人を聞いたことがない。平日は部署にもよるが遅いとこだと9時10時...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には土日祝日は休み。拡販時期に展示会等、たまに会議で休日に出勤する日があるくらい。休みは比較的あったほうだと思う。平日は配属部署、事業所による。遅...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    11件中11件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    マルテー大塚の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    アメリカなどに海外展開もしており、世界的に見ても業界4位のシェア率を誇っているそうです。続きを読む(全44文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    選考の時から、感じることができると思いますが、他人のために動いてくれる人が多いと思います。そのため、相談などがしやすい環境です。また、全体的に朗らかな雰囲...続きを読む(全84文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員同士仲が良く定期的に自由参加のイベントが行われていたり、ラグビー部の活動が活発なようです。続きを読む(全47文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    中堅企業にしては、上級職の方との距離が近く、朗らかな方が多いそうです。続きを読む(全35文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的残業が少なく、プライベートを充実したものにできると思っていた。
    基本的にどの営業所も差はあまりないと思っていた。
    【気になること・改善...続きを読む(全255文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    価格競争で勝負をしてくる競合が増えている中で人情や顧客満足度で繋ぎ止めるやり方は通用しなくなると思う。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    生涯をこの会社にいると考えた時に将来的に不安と思い退職を決意。
    営業を経験したが自身のスキルアップに繋がる業務内...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オリジナルの質のいい刷毛を販売店などに卸し、最終的に職人さんの元へ届けている。多くの建物を塗り替える際に使われるため、なくてはならない存在としてやりがいを...続きを読む(全84文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    カンボジア、ベトナムなどに拠点をもっており、グループ全体の30%の実績を達成するまでに発展している。今後は、グローバル企業として成長して行くことも視野に入...続きを読む(全90文字)

    株式会社マルテー大塚の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    海外挑戦も言語能力に関わらず受け入れてくれるため自分がやりたいことをしっかりとやれる会社である。続きを読む(全48文字)

    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ​こちらの派遣会社を通じて事務職として勤務していましたが、何よりワークライフバランスの良さに驚きました。これまで「事務職は急に休みづらい」と...続きを読む(全519文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTネクシアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いところは何もなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇日数と取得率の悪さ
    取りにくい環境下
    残業代未払いがある
    リモートワー...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インボルトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    携帯販売の現場ではシフト制のため、ほかの社員と被らないように調整が必要。月に8日休...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TAC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間はほぼなかったため、ゆっくり働くことができます。校舎勤務になると有休取得が思うようにいかないときもありますが、主張するとできる限りは...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一仕事終えればきちんと休みを取れた。一個現場が始まってしまうと休みを取ることはなかなか難しいところがあった。配属される部署によっては夜勤も多...続きを読む(全251文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AOKIホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閑散期については、月に休みが2週間ほどある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は月の休みが6日ほどしかなく、休憩もほぼない。
    裏...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    DSP株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によってワークライフバランスの感覚に差がありました。
    私の配属先では月の残業時間が20〜30時間程度と比較的落ち着いており、有給も取りや...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、リモートワークへの切り替えが容易。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムがなくなったため、比較的自由な働き方が可能とな...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    住友重機械搬送システム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門長の裁量によるところが大きいように思うが、自分の所属した部門ではそれなりに各人のワークライフバランスは取れていたと思う。有給休暇も取りや...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日本総合住生活株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には休みはとりやすい。上司によるかもしれないが、前日の申請で有給をとれている。パワハラに敏感なせいで、とりすぎでは?という印象の人も散...続きを読む(全308文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    マルテー大塚の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マルテー大塚
    フリガナ マルテーオオツカ
    設立日 1977年12月
    資本金 1億円
    従業員数 93人
    代表者 大塚久利
    本社所在地 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目1番地
    電話番号 03-3357-4711
    URL https://www.maru-t.com/
    NOKIZAL ID: 1660797

    マルテー大塚の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。