マンパワーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
金額はそれなりにいただけていたかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業務量と金額は比例していませんでした。
残業が多く...続きを読む(全196文字)

【良い点】
今後も成長しつづける企業だと思います。
求職者はいつの時代も途切れなく出続けるものなので、事業の将来性はあるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

【良い点】
最近CMなどでもよく見かけるようになりました。担当の方が丁寧に相談等に乗っていただけるので、なんとも助かります。。
事業の成長性や将来性はある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修費やワクチンの時の補助金などもきちんと頂けたり、福利厚生などはよかったのかなと感じています。。。
独自の？福利厚生が使えるらしいですが使っ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
外資系だったので、フランクな人が多く働きやすかった印象があります。
お給料は、入った時期によって変わ離ました
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
健康診断をちゃんと受けれたのが嬉しかった。やはり健康管理は大事な仕事の一環であると思う。そこが充実しているのと、していないので大分変わってくる...続きを読む(全165文字)

【良い点】
一般的な派遣会社と同じだと思います。半年経つまでは有給はありません。交通費は出してもらえるので、それはとてもありがたかったです。そのほかの面で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同じ職場にいた、同じくマンパワーからの派遣スタッフと全くそりが合わず、挨拶をしても無視、終業間際に２時間ほどかかる仕事を今日中に終わらせろと指...続きを読む(全241文字)

【良い点】
いろんな業種が選べるのが魅力的です。ある程度スキルの高い方たちがそろっていると思います。営業の方は定期的に連絡をくれます。派遣会社としては一般...続きを読む(全162文字)

【良い点】
派遣先が活気がありよかった。広告だったのだが、手をあげればやらせてくれるところだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーディネータ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
飛び込み、もしくは電話営業だったので、比較的自分の性格に合わせた、自由な取り組みができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン通り...続きを読む(全165文字)

【良い点】
業界内では残業は少ない方だと感じる。一部の部署では残業がなく、時間が短い部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの数が少なく...続きを読む(全130文字)

【良い点】
シフトの融通が利くと好評で、学生や二兼業者にとってはスケジュールが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が強いられる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
クライアント先にもよると思いますが、私のところは残業はほぼ無しでした。たまに残業要請が来ますが強制ではないので断れます。また年数たてば在宅勤務...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週休２日は第２、第４週だけ。
なので休日は当然少ない。
今時完全週休２日制を採用していないので若い人はほとんど在籍...続きを読む(全83文字)

【良い点】
配属先によると思うが、派遣社員なので休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミラエール社員での採用だと、当時は半休の制度が...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は急なトラブルや、お客様都合の変更で出勤しないと行けなくなったりワークライフバラン...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、基本的に人員不足のため体調不良などで欠員が出ても応援が出せず休憩に行けなか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ロードサービス業となると事故の大きさや現場の場所によって残業が発生してしまう事が多々あるためワークライフバランスは平均以下だと思います。ただ、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
早く帰れるようになったので、プライベートの充実もはかれるようになった。
女性も働きやすい環境になったと思う。続きを読む(全60文字)