この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常駐先により快適に過ごせます。
本社から離れている方が変なイベントに巻き込まれずに済むかと思います。
良い上司だと話をよく聞いてくれたりします...続きを読む(全281文字)
株式会社インプレス 報酬UP
株式会社インプレスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インプレスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インプレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
常駐先により快適に過ごせます。
本社から離れている方が変なイベントに巻き込まれずに済むかと思います。
良い上司だと話をよく聞いてくれたりします...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や退職金などは当然ありませんし、評価制度も不透明なものです。経営層の判断ですべて決まるため、部門に決定権がない...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の賞与と退職金制度はなく、春先に、決算賞与があります。残念ながら、通常の賞与を補う額ではありません。昇給のポ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価制度は紙面に年間目標等を記入し、それに沿って所属部署の上司と面談を行い、一年の終わりにその目標が達成できたか再度面談を行う相対評価である。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
低学歴、未経験でもあるていど年収は高い。
賞与はあるが数万円程度。
残業代は場合によるが15分単位でしっかりと出る。
給料が下がることはそうと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
オファーレターと支給されている金額が違いました。評価制度は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
オファーレターの遵守をお願...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代はきちんと払われていた。ボーナスは決算賞与のシステムだが10年働いている上司はまともに出たことは間違いなく無いと言っていた。
将来性を見...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価制度自体はごくごく一般的なもの。期初に目標を立てて、期末に上司と面談後、自己評価+上司評価を提出し、最終的に役員達が最終調整をし、5段階評...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社時の年収は良かった。入社後は横ばい。もしくは、給料カットが続いて下がることもあり。
会社の業績が悪い時は、給料カットあり。在籍時、給料が上...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社長や、部長に気に入られている人は高く評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や、部長に気に入られてなければ、給料は...続きを読む(全191文字)
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評価制度はハッキリ言ってうわべだけ。毎年通知表のようなもので明確な評価を付けられるが、それが給料に反映されていると感じたことは一度もない。実力主義に見せか...続きを読む(全190文字)
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新入社員で入りましたが、売上が達成できない目標設定をされ、給料は20%下げれ、社員は辞め地獄のようでした。
営業もたくさん取り辞めての繰り返しをしていま...続きを読む(全162文字)
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・良くも悪くも成果主義で評価基準が決まっていたためわかりやすい(一般社員であったので資格取得など)
・給与は年収制(12で割った金額が毎月の月収)で客先...続きを読む(全164文字)
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給料は数パーセントカットされており回復はしていません。
決算賞与は有りますが在籍してた当時は有りませんでした。
評価制度は有りますが、幹部、役員に気に...続きを読む(全160文字)
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給与 ボーナスがないので月給はやや高めの人もいるが、30代で何年も勤めている人が
入社時と同じ給与の人も多数いる。
昇進・昇給 直属の上司にどれだけ気...続きを読む(全181文字)
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オタク的な会社でした。マニアックな人が多くてパソコンのことを色々覚えました。
編集者なので、フレックスタイム制でも締め切り前の徹夜とかザラです。もちろん...続きを読む(全159文字)
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中途社員は入社時がMAX給与です。入社後は下がるだけなので、昇進や昇給などは期待しないでください。新卒社員は年齢も若いので、研修中と言いくるまれて数年は上...続きを読む(全216文字)
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・初任給ながら、高い給料が魅力的だった(年俸制)
・高い残業代が支払われていた(現在2011年は不明)
・昇進昇級。キャリアパスに関して満足している点...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社貸与のノートPCがないため、常駐先の方はどうやって勉強するか不思議でした。また、PCやマウスが壊れてもすぐに買...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始ではなく、普通の平日に、やや大きめ目な神棚に手を合わせている方がいました。これは何だろうと思いましたが、会...続きを読む(全348文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベント組織があり、活動費用が給与天引きされます。雇用契約書がないため、やりたい放題な状態です。また、金額設定...続きを読む(全329文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中央区の認定企業になっていましたが、管理部門は、コロコロ担当者が変わっていたため、常駐先の方からは、不審がられてお...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会計ソフトの開発業務というと、体裁は良く聞こえますが、エンジニア派遣会社というのが実情です。常駐エンジニアを募集す...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
致命的な問題として、雇用契約書がありません。また、不思議な信仰があります。雇用契約書がない会社が存在するとは驚きで...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
常駐先が大手なので、就業環境は良いと思います。東京本社は、駅からも近く、界隈でも大きなビルの中に入っています。ビルの1階は、定期的にお花が変わ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は、会計ソフトの開発会社と思っていたのですが、エンジニア派遣が中心の会社でした。会計ソフトの分野は、売上比率...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に、5円玉を動かす研修があります。何かの現象を再現する内容ですが
目的が分かりませんでした。時代錯誤だと思い...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップになる制度なんてありません。派遣事業やっていて計画立てなくてはいけない中、報告書だけは立派な内容です...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本的には良い評価をしてくれていたが、詳細な評価はもらえず頭打ちになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと細かく働きを見て...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価となるため、周りの評価に影響される点。他のメンバーの評価が不透明な点。自身のパフォーマンスが高くても、課の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
上司によってはきちんと評価をしようとしてくれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本企業らしい年功序列の文化が残っている...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数3年で退職金はなんと8万。上司が同じ現場で働いていないので、現場のリーダーに個人的に嫌われた場合はどんなに...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収はそこそこだと思います。一般的な数値くらいなのかなと思います。評価においても一般的な指標で強化してくれるのでその点は良いかなと感じます。ま...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
初任給で600万近く貰えるので、
入社時は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の評価が延期やスキップで予定通り行われず
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年2回、寸志が支給されます。
金額は都度上下します。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にありません。
昇給体制も無いようです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大きな失敗がなければマイナス評価はされない。どこでもそうだと思いますがその分アピールしないと中々厳しい。
程々にやりたい人にとってはよいのでは...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社インプレス |
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フリガナ | インプレス |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 105人 |
代表者 | 江澤章 |
本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町2丁目26番5号 |
URL | https://www.imprex.co.jp/ |
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