この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価は営業の会社だけあって成績がすべてです。正直やりがいはあります。
直属の課長はプレゼンに最初は同行してくれるため過程を見て評価してくれますが
支店...続きを読む(全161文字)
株式会社レオパレス21 報酬UP
株式会社レオパレス21の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レオパレス21の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レオパレス21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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評価は営業の会社だけあって成績がすべてです。正直やりがいはあります。
直属の課長はプレゼンに最初は同行してくれるため過程を見て評価してくれますが
支店...続きを読む(全161文字)
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地方店舗にて新卒での勤務でしたが、給与に関しては新卒にしては良かったと思います。賃貸営業ですが、当時は歩合率も良く、同期の友人は初年度から600万円ほどの...続きを読む(全268文字)
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賞与は年間を通じて10万円程度になり、業績不振がつづき大幅カット。
インセンティブも上限なしから、上限が15万円程に設けられ給与の魅力が半減。
店舗の...続きを読む(全154文字)
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歩合月が、年に4回あり、その時は多い人で100万円くらい貰っていた。しかし支店ごと目標に対して上回った数字でなないと貰えない。ボーナスは5〜8万程度。残業...続きを読む(全161文字)
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賃貸営業でした。基本給や時間外、各種手当てなどで総支給30~35万くらいでした。賞与はあっても1ヶ月、最近は一律5万とか10万くらいでした。ただし繁忙時期...続きを読む(全175文字)
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給与については、残業手当が全てつく。昇進昇給については、年功序列かと思う。評価制度は確か3項目のランクであったかと思う。まあ、技術系に関しては、そこまでス...続きを読む(全168文字)
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業界では悪い給与ではありませんでした。賞与が非常に少なく、一万円しかもらえない時期もありました。昇進昇給など人脈に非常に左右されている会社だと思います。キ...続きを読む(全170文字)
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年収はちょうど自給が見直されたじきだったのできっちり考えているということは伝わりました。
時間、日にちによって自給が変わらないのは残念でした。早朝からの...続きを読む(全159文字)
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基本給は他の一般企業とさほど変わらないと思います。
しかし、その他の手当、ボーナス、残業代はしっかりもらえます。
福利厚生も、上場企業なためかしっかり...続きを読む(全185文字)
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中途で幹部候補で無い限りは、ほぼ上がりませんでした。
やはり中途のほうが給料のベースアップは早い記憶があります。
給与も「基本給」が下がり「基本給」+...続きを読む(全164文字)
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年齢に関係なく純粋に成績を評価する点では実力主義を好む人にはありがたい会社かもしれないです。しかし、それゆえに安定した収入が見込めないために、特に男性は家...続きを読む(全156文字)
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基本給以外に成約することで得られる歩合給がありました。契約をどんどん決めれば給料も20台前半でも1000万円を越している人もいました。ただ、配属店によって...続きを読む(全160文字)
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給与についてはやれば貰えるという印象はありました。
ただ、一件の契約をとるのがしんどいのですが…
正直に言ってしまうと契約をとらなくても結構な給料は貰...続きを読む(全193文字)
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どうしても各支店に依ってしまいますが、評価に関してはただ与えられたノルマを達成するだけ!これに限ります。売る社員は大切に扱われるし、売らない社員は簡単に言...続きを読む(全151文字)
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期によって、インセンティブ制度がことなり、同じ成果を上げても年収については安定していない。とはいっても、東京本社の会社のため、地方社員にとっては、基本給・...続きを読む(全154文字)
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ノルマというほどではないですが、少なくとも1ヶ月あたり◯◯件獲得というふうに
数を獲得する必要があります。営業回りというのはあまりありませんがお店でお客...続きを読む(全165文字)
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・給与については不満。特に営業以外は少ない。仕事量も多い。
・昇進についても、営業は実績ベースで早く上がる社員もいる。だが、事務では反映されないと思える...続きを読む(全152文字)
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給与に関しては、中途入社には年齢も考慮されある程度の固定給の保証はある。また、歩合給がある為、契約さえ取れれば月給100万以上も可能である。賞与については...続きを読む(全380文字)
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新卒や中途で入社してくる営業マンのほとんどが、資産運用やコンサルティングという言葉にひかれて入社してくるため、資産家(地主)への泥臭い営業スタイルを嫌って...続きを読む(全150文字)
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賃貸部門の営業でした。
休日が少なく(月6~8日)残業時間も多いため(平均退社時間9~10時)
基本給に休日買取や残業代、契約の件数や売上金額に
応...続きを読む(全167文字)
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良くも悪くもじつりょくしだいの歩合制。コツコツまめにできるかた、であれば、他業界に比べ非常に高額の給与を得ることができます。
役職に着くのも実力次第。契...続きを読む(全160文字)
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請負契約を取ると、多少差はありますが、1件につき受注金額の1%が歩合として支給されました。※受注が1億円であれば100万円
新入社員でもやれば給料に繋が...続きを読む(全179文字)
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私が在籍していたときは、給料としては満足していました。
ボーナスも年3.9くらいは頂いてましたし、歩合の部分や残業もきっちり頂いてました。
昇進も力の...続きを読む(全160文字)
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賃貸営業は給与はまあまあ良かったと思います。営業歩合はもちろん、ボーナスも別途で出るし、残業代も払われるので営業職としては安定して給料がもらえると思います...続きを読む(全215文字)
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建築請負営業は稼ぐことが出来ます。
ただ数字が出来ても上司に嫌われると評価は当然低くなり、昇給は出来ません、降格も出世以上に早いです。
短期で稼いで辞...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
界壁問題で現場社員は何も悪く無いのにかなり給与が減りました。ボーナスもなくなりかなり生活が厳...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一生懸命業務に励めば出世する事はできますが、まずは上司に気に入られなければ昇進する事はできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性の管理職は一定の人数いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職に関しては名ばかり管理職ばかりで実務が追いついていない人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みはかなり多いので身体は休まりますが、休み中も電話がかかってきたり、メールが頻繁に届くので休んでいる気はしませんでした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
界壁問題がだいぶ落ち着いてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
界壁問題がだいぶ落ち着いてきた事により、業績もあがりかなり会社として...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
家族手当や通勤手当はでます。
そのほかの福利厚生は界壁問題が起きた時にすべてなくなりました。
今は復活しているかもしれませんが続きを読む(全69文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実していると個人的には思っているし、周りに話しても羨ましがられることが多い。映画割引券、旅行の際の宿泊費の割引等様々なサービ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によっては女性も働きやすいですが、建築請負はむずかしいです。外回りで歩き続ける、契約が取れないプレッシャーに勝てる方には向いています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
上場企業、アパートを持っていることもあり、福利厚生は悪くないです。家賃補助がしっかりしているのは魅力だと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
厳しい情勢にたたされていますが、会社内では変わろうとする動きが大きく感じました。今までのままではいけないという雰囲気は感じました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
役職が上がると給与がアップしますが、それ以外では特にありません。第一段階の副主任には2〜3年ほどでなれます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収については、30代前半、スタッフクラスで650万と満足している。
加えて、借上社宅で私の場合だと月10万ほど負担してもらっている状況なので...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現社長は他県でテレビ出演をしていないで、社内の事をもっと見た方がよい。
優遇されている役職者>...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
昇給はほとんど無い。
ボーナスは周りの事務職よりは多いかなと思うが、月の給料が低いので、プラマイなイメージ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業部は数字が全ての基準になっている。逆に数字さえ残せる人間であれば待遇も良く、不満な点はないと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分のやりようで年収が変わるので、向き不向きがはっきり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
足切りは存在するので、なんらかの事情で運...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
近隣の業者と比べて平均的な印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本昇給は上の采配次第なので、
いくら売り上げを上げたとかそう言...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
売るごとに報奨金が数十万貰える
連続して何棟も売れれば報奨金の率がアップするので月に何棟か続けて売れば年収1000万を超える
【気になること・...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
成績をやればやっただけもらえるシステムのため、成績がいい人にとってはいい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給システムが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
普通に当たり障りなく言われたことだけやっていれば良い、わずかであるが定期昇給となる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署に何十年...続きを読む(全115文字)
会社名 | 株式会社レオパレス21 |
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フリガナ | レオパレスニジュウイチ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 752億8240万円 |
従業員数 | 3,866人 |
売上高 | 4226億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮尾文也 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-5350-0001 |
URL | https://www.leopalace21.co.jp/ |
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