この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗単位でインセンティブがあり、成績が良いとそれに見合う賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブについては入社...続きを読む(全203文字)
株式会社レオパレス21 報酬UP
株式会社レオパレス21の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レオパレス21の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レオパレス21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
店舗単位でインセンティブがあり、成績が良いとそれに見合う賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブについては入社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ホワイト化が進んでおり、事務職はほぼ残業なし。有給や育休を取る人も多く、引き継ぎさえちゃんとしていれば何も言われない。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価がそのまま数字になる。成果給があるため、社員のモチベーションに繋がる。社員は日々研鑽している方が多く、刺激の多い環境。不祥事にも負けない精...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は普通くらい貰っていると思う。
ボーナスはしばらくはほぼないと思ったほうが良い。
諸手当もある程度今のところは貰えているので、不満はない。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業職だと20代では給料が良い。給料が良い分仕事もハードであるが、稼ぎたい人間にとってはチャンスが転がっている。現在は営業できないので関係ない...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
比較的年収や給料は高いと思いますよ。
私のいた部署は固定残業代制でしたが、40時間を超える場合はきちんとその分の給料が追加で支払われました。
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
平均より高いとは思います。営業であれば、800〜1000万程稼ぐことは可能ですが、
現在新規営業はストップしている為、現状は厳しいです。
【気...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
賃貸営業でしたが、飛び込みや法人へのテレアポなども多くこなしたら何か案件はでき、それに対してのインセンティブもしっかりつくのでやりがいはありま...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
事務職なので微々たるものではあるがお給料は年々上がります。目標数字もないので、下がる事はまずありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約した時のインセンティブが大きい。200坪クラスのアパートで1棟250万円前後は貰える。また基本給がいいので、この会社で営業が続けられる人間...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
頑張れば評価するされる会社だと思います。現在は分かりませんが、残業代も出ていたので収入は満足していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
紙ベースでの給料明細は10年年くらい前に廃止され、システム上で確認することが出来る。出先等でも確認することが出来るのでその点は便利だと思う。
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【良い点】
管理職になると年俸制となる。事務系でも管理職になるとそれなりにはもらえる。上司に認められれば同じ役職でもランクが上がり給料がUPする。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
競合他社に比べてると、当時は稼げる方でした。一件あたりの契約で歩合が出る頃は20代で600万円以上稼ぐ社員も珍しくなかったが、賃貸営業では給料...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
年収は、毎年評価に基づき、昇給していくので年々上がっていきます。評価制度は、会社全体に公表されている為、非管理職でもどのような方法で評価される...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収は高くも低くもないが、福利厚生がしっかりしている。評価制度については、担当者レベルから管理職までしっかりと理解した上で申告・評価していると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業は目標が達成していれば歩合がもらえる。店舗ごとの目標なので、配属された店舗によって歩合の有無は変わります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年に2回、そして毎年違った上長の元面談をして評価を共有するタイミングがしっかりとあった。自分のやってきたことがしっかりと主張でき、結果として残...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
外壁の問題もあり、ボーナス、歩合はかなり下がっているようです。新卒入社で夏ボーナス5万、手取り4万でした。
景気のいい時はたくさんもらえたらし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
だいたい手取りで23万ぐらいだったがサービス残業を考えると
コンビニバイトのほうが割がよいと思う
しかし営業だとインセンティブがあるのでがんば...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
制度としては、かなり進んだ評価制度を導入しているようです。直属の上司だけの評価ではなく、もう一つ上の階層の上司も評価をします。
【気になること...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収はほぼ平均の成績でも昇給はしていきます。ただあまりにも低いと昇給はしますが微弱です
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ランクが長...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
不祥事前は断然に良かったと思う。営業歩合に残金、休日出勤手当てとフルでもらって繁忙期で50万とかざらにあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
営業成績次第ですがインセンティブによって同世代平均以上の年収は可能だと思う。評価制度は直属上長次第といったもので、公平性はあまりないと感じてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業は新規飛び込み営業、新規電話営業が主流で紹介や受け身のスタイルではないため、自分自身の工夫や努力がものを言う。だからこそ、成果が上がった時...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
やり甲斐がありませんので退職しました。
かなり若い方が多く、若い世代の方は働きやすいと思います。
特に営業!営業という圧がかけられるわけでもな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
特に、社員を守るという部分はさすが大手。
色々と退職理由はあるが、やはり界壁問題があむたから。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社の対応は至って普通に業務的に退職の処理がされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行しており、深夜に帰ることは毎...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員教育はほぼなかったです。
現場で覚えろ的な感じなので。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で営業のコツが掴めるまではかなり苦戦す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
成果主義なので、頑張れば頑張るほど評価はあがるので気持ちが切れない限り続けれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅は自社のレオパレスに住めるので、福利厚生はシッカリしていたと思います。
物件よっては光熱費がかからなかったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスは取ることは皆無でした。休みも急遽決まることが多く、家で寝ることが大半で、唯...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給料が少ないと感じたのが大きな理由。また、昇給昇格については頭打ちになっており、上がいなくならないと昇格できない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅補助で5万円、家族手当もある。微々たるものだが、他社には0というところもあるから、ましだと思うようにしている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理職の人間と仲が良ければ、評価が高くしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、管理職の心証が良くないと、評価が低く設定される続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与いこーる販売数かける百万円円のイメージである。結果を残している方は年収二千万の方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合によ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
飲み会が好きで上司のご機嫌が取れる人は最適かもしれません。また若い女性は気に入られると評価も上がりやすいです。
あとは男性でも単純に売れれば給...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業は賞与ではなくインセンティブのみ。数字が上がらない月などがあるとボーナスが少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お給料は同じ業者の他の会社といいです。社内評価システムがあり、色んな報奨金制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めれ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣社員にも決算賞与が出ました。評価基準に関しては派遣だったのでわかりません。よく上長と個人面談をさせているのは見かけました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をなかなか上げて貰えません。入社した当初よりも新卒は基本給が上がっていますが、会社全体の売上は横ばいのためあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業職にしては固定給はあるしボーナスもある。
インセンティブもあり営業職として給与面は及第点
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料は黙っていれば十二分にもらうことができる。ただしポストがかなり埋まっているため、上に目をつけてもらうくらい結果を残さないと出世は望めなと思...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
昇給制度がある。
評価が高ければ給料もあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金やボーナスなどはない。福利厚生などととのえてほしい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は会社が第三セクターということもあり、民間企業と比べると劣ってしまう。
評価制度につ...続きを読む(全147文字)
会社名 | 株式会社レオパレス21 |
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フリガナ | レオパレスニジュウイチ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 752億8240万円 |
従業員数 | 3,866人 |
売上高 | 4226億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮尾文也 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-5350-0001 |
URL | https://www.leopalace21.co.jp/ |
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