この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入に関しては基本給だけでも新卒では高く、生活には困らない。契約がとれればインセンティブも大きい。評価制度は上司の当たりはずれがある印象。あく...続きを読む(全205文字)
株式会社レオパレス21 報酬UP
株式会社レオパレス21の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レオパレス21の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レオパレス21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
収入に関しては基本給だけでも新卒では高く、生活には困らない。契約がとれればインセンティブも大きい。評価制度は上司の当たりはずれがある印象。あく...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収は歩合が出ていれば450万円もしくは500万円以上は確保できる。ただ、店により業績の良し悪しがあり、前年比がメインで目標の設定をされている...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
中途採用でしたが賃貸営業で年収が毎年5~7千円ほどあがっていたと思う。最近は残業も少なくなっており、店舗規模にもよると思うが中途採用非管理職で...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
評価については面談があり、自分の実績を一次評価者にアピールでき、自分の考えと評価者の考えに乖離がない生じにくいよう配慮されている。評価決定後に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度導入後は、結果をださないと、降格する社員がでてきました。他の会社にあるようないるだけでも給与がいただけるということは無いのでモチベーシ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出ます。しかし、昇給は微々たるものなので昇進しない限りベース給をあげるのは難しいです。それが要因で必要以上に残業する方もいます...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業職なので営業成績が良く歩合があれば、それなりに貰えるが、世の平均よりも少し多いくらいの年収とまります。評価は数字以外でも評価される為比較的...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は業績によって大きく左右されます。
個人の目標もそこまで厳しいものではありません。
その割に給与は高いです。
しかしながら、年収アップは出...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
四半期ごとの達成率によりインセンティブがもらえる。
達成し続ければ給与がかなり増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、賞与は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賃貸事業部に勤めています。残業は1分単位でつきますが、年収としては上場企業としてはかなり少ないです。営業職としてであればインセンティブをもらえ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
基本給は高い方だと思う。新卒で27万ぐらい。毎年上がる。ボーナスに関しては、直属の支店長の評価次第。嫌われていると最低の評価をされる。※自分は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価面談を半期毎に実施していて、自己アピールする場を設けてはいる。評価項目が明確になっている為、何をどう評価されているのかが不明といった事がな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
給料は成果を上げればたくさんくれます。若くてもどんどん昇進させてくれるのも良いところだと思います。お客様も地主なので、上のクラスの方と知り合え...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
完全実力主義。結果が全てであり、運も含めて天性の営業センスがある人ならば、良いのかもしれません。販売実績に伴い、実績給が払われます。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生やワークライフバランスの点では一部上場企業だけあり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度については年々複...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
とんでもないくらいの残業や休日出勤が当たり前になっていましたが、そういった時間外手当に関してはしっかりともらえていたかなと思います。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は部署によって高いのと、歩合などは個人でなくチームなので、
仕事ができない人間でも同じ額がもらえるところがあるらしい。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
契約があれば、歩合が入る
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日21時にその日の業務成果の発表が個人ごとにあり、その週にアポイントメント...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料面はかなり良かったです。
同じ年の友人と比べても多く頂いていました。若い時からブランドの小物を身につけててる人も多く金銭感覚が少し麻痺気味...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒者で年収が350万円くらいです。数年前に評価制度が大幅に変わり、管理職にならない人については、等級が一定程度までしか上がらず、管理職になら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職になると年俸制になり評価によって給料が同じ役職でも100万ぐらい前後します。賃貸営業は歩合が出るため、入社5年目担当でも500万はこえま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自社管理物件に社宅として安く住める点。残業代も満額出る。評価はきちんとされるため、多くはないが確実に昇給はしていった。活躍していれば中途でも昇...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
頑張れば評価される。シルバー事業部の介護に関しては施設長が社員の動きをしっかり見ている。ボーナスは給料一ヶ月分もらえる。大手企業だからそこそこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代はでる。ただ残業するとマイナス評価。必死で時間内に作業しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代後半ですが手取りが17...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
契約がとれたかどうか、とれるかどうか、それがすべて。年収・評価はシンプルでわかりやすいものであるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やり甲斐がありませんので退職しました。
かなり若い方が多く、若い世代の方は働きやすいと思います。
特に営業!営業という圧がかけられるわけでもな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
特に、社員を守るという部分はさすが大手。
色々と退職理由はあるが、やはり界壁問題があむたから。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社の対応は至って普通に業務的に退職の処理がされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行しており、深夜に帰ることは毎...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員教育はほぼなかったです。
現場で覚えろ的な感じなので。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で営業のコツが掴めるまではかなり苦戦す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
成果主義なので、頑張れば頑張るほど評価はあがるので気持ちが切れない限り続けれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅は自社のレオパレスに住めるので、福利厚生はシッカリしていたと思います。
物件よっては光熱費がかからなかったと思います。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスは取ることは皆無でした。休みも急遽決まることが多く、家で寝ることが大半で、唯...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給料が少ないと感じたのが大きな理由。また、昇給昇格については頭打ちになっており、上がいなくならないと昇格できない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
住宅補助で5万円、家族手当もある。微々たるものだが、他社には0というところもあるから、ましだと思うようにしている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理職の人間と仲が良ければ、評価が高くしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、管理職の心証が良くないと、評価が低く設定される続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与いこーる販売数かける百万円円のイメージである。結果を残している方は年収二千万の方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合によ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
飲み会が好きで上司のご機嫌が取れる人は最適かもしれません。また若い女性は気に入られると評価も上がりやすいです。
あとは男性でも単純に売れれば給...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業は賞与ではなくインセンティブのみ。数字が上がらない月などがあるとボーナスが少なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お給料は同じ業者の他の会社といいです。社内評価システムがあり、色んな報奨金制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めれ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣社員にも決算賞与が出ました。評価基準に関しては派遣だったのでわかりません。よく上長と個人面談をさせているのは見かけました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をなかなか上げて貰えません。入社した当初よりも新卒は基本給が上がっていますが、会社全体の売上は横ばいのためあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業職にしては固定給はあるしボーナスもある。
インセンティブもあり営業職として給与面は及第点
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料は黙っていれば十二分にもらうことができる。ただしポストがかなり埋まっているため、上に目をつけてもらうくらい結果を残さないと出世は望めなと思...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
昇給制度がある。
評価が高ければ給料もあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金やボーナスなどはない。福利厚生などととのえてほしい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は会社が第三セクターということもあり、民間企業と比べると劣ってしまう。
評価制度につ...続きを読む(全147文字)
会社名 | 株式会社レオパレス21 |
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フリガナ | レオパレスニジュウイチ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 752億8240万円 |
従業員数 | 3,866人 |
売上高 | 4226億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮尾文也 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-5350-0001 |
URL | https://www.leopalace21.co.jp/ |
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