この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社として労務管理にかなり力を入れ始めている。管理職を含めて意識を持ち始めているので、以前のようなブラックさは無くなってきている。私は本社の企画系部門です...続きを読む(全155文字)
株式会社レオパレス21 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レオパレス21のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社レオパレス21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社として労務管理にかなり力を入れ始めている。管理職を含めて意識を持ち始めているので、以前のようなブラックさは無くなってきている。私は本社の企画系部門です...続きを読む(全155文字)
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プライベートとのバランスを調整するうえで満足している点は、土日の週休二日が確保できること。また代休も取れるので自分の仕事と調整しながら休みが取れる。冠婚葬...続きを読む(全150文字)
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ワークライフバランスは調整しやすいと思います。
シフト通り休みは取れますが、クレーム対応などどうしようもない状況以外は基本的には休めます。繁忙期は人手が...続きを読む(全152文字)
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期待するだけ無駄です。
店長や店舗の方針にもよりますが、ここのフランチャイズに加盟している以上ワークライフバランスなんてものは期待するだけ無駄です。
...続きを読む(全161文字)
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建築営業については、はっきりプライベートはありませんでした。朝9時~夜10・111時、休みは月3~4日という生活でした。そのため、人の出入りも激しく、平均...続きを読む(全153文字)
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育児休暇制度はあります。男性社員は、余程の事情がないと利用は難しいと思います(私の知る限り、利用した人は皆無です)。女性社員であれば、十分利用可能です。育...続きを読む(全170文字)
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当時は、新卒社員でも辞める人が多かったので、異動はかなり多かったです。店舗の閉鎖等とありましたが、2年ぐらいで、3店舗ほど経験しました。ただ、転勤になって...続きを読む(全157文字)
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異動について
店舗の閉鎖や、社員の退職により、勤務地の異動が多かったイメージがあります。基本的に、全国にレオパレスがあり、引越し代は会社もちだったので、...続きを読む(全151文字)
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火曜日・水曜日を定休日としているが、火曜日は強制的に出勤させられます。水曜も顧客の都合で出勤することも多く、代休や有給を取得するのは無理です。
みなし残...続きを読む(全176文字)
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当時、週休一日もしくは二週間に一日という状況で、更に仕事が早く終わって22時。プライベートも何も休みは疲れていて動く気もおきません。又、三ヶ月に一度くらい...続きを読む(全191文字)
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有給休暇はとりにくいというより実際とれないかんじ。しかし、もともときゅうかはおおいのでぜんぶ休めればプライベートはじゅうぶんたのしめる。ただしぜんぶ
や...続きを読む(全155文字)
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経営管理系の部署であれば3~4月の繁忙期以外は基本的に6時代に退社が可能なため、自分の時間を持つことが可能になる。また、申請を行う社員は少ないものの、出産...続きを読む(全322文字)
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在職当時は残念ながらワークライフバランスなどありませんでした。
朝は8時から夜は深夜2時・3時まで勤務することも多く、
休日は月に一回あるかどうか。
...続きを読む(全158文字)
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部課によりますが、法人営業や経理は土日が休みなのでワークライフバランスは取りやすいと思います。また自分の仕事さえ終われば帰ってよい雰囲気があるので、ある程...続きを読む(全171文字)
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休みも結構とれて家族サービスも十分できます。私が在籍していた頃は出産祝い金として
出産一人につき100万円の支給がありました。今はどうか分かりませんが、...続きを読む(全152文字)
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上場企業というイメージでした。会社の方針が大きく変わってしまう。ということは少ないのですが、細かい軌道修正が多すぎて、社員は振り回されているイメージです。...続きを読む(全258文字)
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以前は、サービス残業も激しかったが、この頃からいっさいのサービス残業が禁止され、しっかり残業代もつくようななっただけでなく、無駄な残業はほとんどなくなった...続きを読む(全155文字)
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良い時期であれば、残業代などを含めてもそれなりの暮らしていける給料をもらえていた。しかし、不景気から残業代は支払われなくなり、帰る時間は従来通り終電がほと...続きを読む(全161文字)
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プライベート・・・・?そんなものはなかったというしかない。仕事に全てをかけれる人が働く職場だと思う。休みよりも仕事が好き。趣味=仕事みたいな。休みの前の日...続きを読む(全187文字)
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リーマンショック影響前に比べて残業時間についての管理が厳しくなったので、プライベート時間は増えた。
しかし、個人顧客に対する営業なので、主権者が在宅して...続きを読む(全161文字)
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あの会社は絶対に転職しない方がいいと思います。
特に請負い営業は
担当者は休みが週休二日はありますが、帰る時間遅くやることがあるならしも上司が帰らない...続きを読む(全156文字)
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・出産、育児休業の取得には力を入れていて、産後復帰する女性社員が多いです。
・以前は特に営業職で残業や休日が多く過労状態でしたが、現在は人件費の関連もあ...続きを読む(全170文字)
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有給休暇が取得しにくい理由としてみんながよく働くことも挙げられます。また、仕事の量も多くあるため責任主体で考えていると休日も来ざる負えないのは現状の問題と...続きを読む(全199文字)
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配属先の部署によってかなりの差はあると思いますが、私が所属していた部署の営業は業務もハードでかなり大変そうだと思いました。残業も多くプライベートを重視した...続きを読む(全153文字)
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基本火曜日水曜日が休みですが自分のノルマが達成してい
ない場合は休日出勤もあります。
仕事が休みの場合でも特に課長以上の管理職には休日中にも連絡などが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実していると個人的には思っているし、周りに話しても羨ましがられることが多い。映画割引券、旅行の際の宿泊費の割引等様々なサービ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一身上の都合で退職する道を選びました。他の方々は、仕事が辛いという理由が多かったです。契約が取れないと、居場所がなくなるためです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
厳しい情勢にたたされていますが、会社内では変わろうとする動きが大きく感じました。今までのままではいけないという雰囲気は感じました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
相続対策のセミナーなど、学ぶ機会は意外とあるのではないかと思います。ただ、学んでもこの業界以外では活かすことがあまりできないです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
建ててもらえばもらうほどインセンティブが入ってくるので、稼ぎたいという方には非常におすすめです。ただ、営業が苦手、稼ぐことがモチベーションの優...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
部署によっては女性も働きやすいですが、建築請負はむずかしいです。外回りで歩き続ける、契約が取れないプレッシャーに勝てる方には向いています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
上場企業、アパートを持っていることもあり、福利厚生は悪くないです。家賃補助がしっかりしているのは魅力だと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
当時は目標達成するとグアム旅行に行くことが出来た。自己負担は街での飲食くらい。
配布されたカードを提示すれば、施設内の食事はどこの店でも全て無...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年次が若いうちは男女での業務内容の違いは特になし。女性でもキャリアアップしていくことは可能。産休・育休取得、時短勤務の制度も活用している社員が...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
福利厚生やコンプライアンスについては人事部署が毎年のように新しい取り組みをしており年々改善されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がある日はプライベートの時間はないと思う。
9時から8時半まで拘束されるので帰って色々...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的には土日祝はお休みで夏季休暇、冬季休暇、年末年始休暇がありますのでワークライフバランスは十分保てると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日ではない。
あって隔週で週休2日だが、結果を出せていなければ出勤になるので20...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署によるが基本的に残業はしなくても良いため仕事以外の時間が充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しくイエスマンな人ほど...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・定時で上がれれば自分の時間が確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・有給休暇が取得しやすいかは上司による。
・部下の仕事を把...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
不動産仕入れの仕事は規模が大きく、多くの時間を投じる必要がある。物件の視察や交渉が多く、時間外労働が発生することも少なくない。
そのため、ワー...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前になっているうえ、休日でも社用携帯がなるため休めない。
また、2連休以上の休暇を希望した際、かなり嫌...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ほぼ必ずといっていいほど定時で退勤させていただき、仕事後もプライベートを充実させることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的に希望休は通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般客を相手にしている仕事なので当たり前ですが、土日祝は休みを入れづらいと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
誰でも採用!することは良いのかもしれませんがリスクもあると思われます!
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくどこの部署も適当!!大...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社レオパレス21 |
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フリガナ | レオパレスニジュウイチ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 752億8240万円 |
従業員数 | 3,853人 |
売上高 | 4226億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮尾文也 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-5350-0001 |
URL | https://www.leopalace21.co.jp/ |
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