回答者:
少人数で顔が見える関係なのでコミュニケーションは取りやすいが、大手のような福利厚生の充実度はあまり期待できない。必要最低限といった印象。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
有限会社ランカース
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社ランカースの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に有限会社ランカースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
少人数で顔が見える関係なのでコミュニケーションは取りやすいが、大手のような福利厚生の充実度はあまり期待できない。必要最低限といった印象。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
不明瞭な事が多く何がどう決定されているのかが分からない
36協定については最低限面接で伺ったほうがいい続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近くのジムを無料で使用できる福利厚生があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。
また、社内制度については良くも...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新卒入社でも普通に誰を気にしなくとも有給を取りやすい会社だと思う。
が、しかし、有給の残日数が無い人までも普通に会社を休むので、
有給で休んでいる人...続きを読む(全152文字)
釣りゲームやスポーツ系タイトルなど、他社ではあまり触れられないジャンルを長く作り続けているので、ニッチだけど根強いファンに向けた開発ができるのが面白い。特...続きを読む(全111文字)
自社開発に加えて受託案件もあるので安定感はあるけど、規模が小さいためヒット1本の影響が大きい印象。得意分野以外の新規ジャンルに挑戦できるかが今後の課題だと思う。続きを読む(全80文字)
年収はゲーム業界の中でも控えめな水準だと感じた。評価は現場の成果や貢献度が中心で、数字や成果物が明確に出せる人の方が昇給しやすい。続きを読む(全65文字)
釣りやアウトドアが好きな人が多く、そういう話題で盛り上がれる雰囲気。専門性を深める文化はあるが、スピード感より堅実さを重視している印象。続きを読む(全68文字)
社員数が少なく女性比率も低めだが、個別の事情には柔軟に対応してくれる環境だと思う。ただし制度面はシンプル。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくハードワークが長く続き残業が無い日の方が少なく
土日も基本出社が多く不夜城となってしまっている
意思決定...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ありきで自分のプライベートの時間はほぼ取れないものと考えいたほうが意識の違いが無くなる
プライベートの時間が...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分をアピールできる人は社長の目に留まれば評価(給与アップ)に繋がりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うとアピール...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の人柄やゆるい制度もあいまってやることさえやればかなり自由に仕事ができます。
勤務後に休憩室でゲームをやったりしても特に怒られないどころ...続きを読む(全344文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンシューマーをやりたいと思い入社しました。
社長からもコンシューマータイトルのみを開発すると伺っていましたが、入ってから今まで本当にコンシ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助も賞与もあったが潤沢ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度によって直案件、上流工程に携わる案件を増やして欲しい。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によると思うが、有給は比較的取りやすいほうだと思う。連休を取っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は低い...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるものは最低限しかありません。逆に、従業員を過剰に管理・監視するための独自ルールが多く存在します。...続きを読む(全269文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部講習がある。会社から行くように言われる事がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。福利厚生は減っていっている印象。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会保険完備、交通費支給、1分単位の残業代支給、有給休暇などあります
健康診断、インフルエンザ予防接種補助、福利厚生サービス(ベネフィット・...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望すれば借り上げ社宅を月3万円程度で最大2年間利用できる。光熱費は一定額まで会社持ちしてもらえる。そのため未経験枠で入社した新人でも比較的...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格手当が充実していたこと。勉強熱心な方にはうってつけだとおもいます。勉強をがんばればがんばるほど給料が増えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は賃貸住宅の家賃補助があったように思います。情報系の資格取得支援や報奨金制度も充実していたと思います。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は期限で消失するとき、入院等の緊急用にプールされる。
プール用の有給が消失するとき、買取してくれることはよかった。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マイカフェという制度があり、月額48,000円まで補助が受けられる。具体的には、書籍購入や旅費など。範囲は詳しく決められているがプライベート...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 有限会社ランカース |
|---|---|
| フリガナ | ランカース |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 代表者 | 星野光弘 |
| 本社所在地 | 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2丁目44番1号東京都健康プラザハイジア14階 |
| 電話番号 | 03-3364-1010 |
| URL | http://www.lancarse.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。