この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術力のある人が多く色々な事を教えてくれた。
スキルが全くない状態でもプロジェクトの中で貢献出来る業務割り振ってもらえて、やりがいを感じなが...続きを読む(全204文字)
有限会社ランカース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社ランカースのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に有限会社ランカースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術力のある人が多く色々な事を教えてくれた。
スキルが全くない状態でもプロジェクトの中で貢献出来る業務割り振ってもらえて、やりがいを感じなが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
グラフィックとプログラムに関しては各分野、プロジェクトにとらわれず情報共有などがされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
入社して間もないとしても、自身の意見を周りの方々に伝えやすい空気があります。
それによって自分がやりたいことに挑戦をするチャンスをえられる事が...続きを読む(全187文字)
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研修などはなく実践にて開発を学んでいくことになります。
新人でもこれをやってとぶん投げられる印象が最初はありましたが、なれるとそんなに大変なことではあり...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
開発に特化しているため、こうすれば面白い!という熱意を伝えれば一考してもらえる。
職種問わず開発において、自身が改善したほうが良い部分はしっか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
周りの方も気さくな方が多く、話しかけやすい雰囲気がありました。
上下関係が厳しくないので、色々な方に質問出来る環境があったと思います。
ゲ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
近くのジムを無料で使用できる福利厚生があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。
また、社内制度については良くも悪...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナの影響でリモートワークを推奨する流れがある前の2月ごろから準備を進め3〜4月にはほぼリモートに移行できたスピード感はなかなか良かったと思...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
先輩の方々は優しい方が多くいらっしゃいました。色々な業務を任されるためやりがいはありました。話す事と資料に情報を落とし込んだり、データ入力を行...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員同士は上下関係の少ないフラットな関係であり、新入社員でも意見や相談は気軽に行えると感じました。
少なくとも、自身から進んで話に行けばよほど...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
自由があり過ぎるぐらいあるところは良いところ。出社も遅めで遅刻などをしてもほとんど怒られることはない。人を管理する。というところが薄いので勤怠...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
・駅から非常に近い位置取りな為、アクセスのしやすさはかなり良いです。
大久保駅、新大久保駅、西武新宿駅、新宿駅などが近いため
西武線、総武線、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
面接に呼ばれる職はその時々本当に欲しい職種を面接するので徒な質問もされませんし 折り合いが合えば内定が出ます
新人さんは金額的にかなり可愛そう...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
良い点として、研修が等がなく、すぐにでも最前線にでて作業が出来、ゲームを作っていると言う実感を感じやすくある職場風景である、また社内ムードとし...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
細かい期限はなく、納得いくまで自由に勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者研修が大変だったので、廃止して入社後に集合研修を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒(営業系)に関しては6月まで研修があり基本となることを学ぶ。その後は配属場所でのOJTとなる。配属後に関しては正直部署次第
【気になること...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格を取得すると、それが給与に手当として反映される仕組みがあった。上位の資格を取れば、手当の額も上がった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
コンプライアンスに関して全社員必須のe-learningが毎年あり、社員全員で共通認識としてあるため、社員におかしなことを言う人がなく、コンプ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
新卒のものには3ヶ月の研修期間があって、他の会社の新入社員も何人か集まり、社会人マナーやIT知識を学ぶ。
現場に配属されてからも、必要な書籍な...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
私が入社したタイミングでは超大手ソフトウェア会社の研修が3か月あり、その後OJTによる教育を受けた。
また、sierはプログラミング以外にも必...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
資格を取得すればそれを武器にプロジェクトに配属の声がかかりやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に資格がなければいつまでもプロ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
電話対応の研修がありました。実際の電話対応を録音し外部の専門家にフィードバックをもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
フランスの本社に研修にいけます
【気になること・改善したほうがいい点】
装置の耐久性が高く、古い装置もあるので2週間の研修のみではほとんど装置...続きを読む(全89文字)
会社名 | 有限会社ランカース |
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フリガナ | ランカース |
設立日 | 2004年6月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 75人 |
代表者 | 星野光弘 |
本社所在地 | 〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2丁目44番1号東京都健康プラザハイジア14階 |
電話番号 | 03-3364-1010 |
URL | http://www.lancarse.co.jp/ |
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