この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どの建設コンサルタントでも同様かと思いますが、残業は多いので少しでもワークライフバランスを気...続きを読む(全91文字)
株式会社千代田コンサルタント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千代田コンサルタントのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社千代田コンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どの建設コンサルタントでも同様かと思いますが、残業は多いので少しでもワークライフバランスを気...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日はしっかりと休みを取れる会社だと思う。また年末年始やお盆休みなど、長期の休暇も比較的とりやすいイメージ。時期や、部署にもよって変わって...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
与えられた仕事はチームでこなしてはいきますが、基本は自分のペースでこなしていくので、納期はありますがある意味マイペースで仕事をできると思います...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2020年1月1日【良い点】
派遣社員であったため、基本的に残業はありませんでした。社員の方はプロジェクト単位で仕事をされており、忙しい時と忙しくない時の差が非常に大きいよ...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月15日【良い点】
福利厚生は華やかな制度はないものの、しっかりしていて、男性も育休を取る人が増えているなどいい方向に向かっていたように思う。退職金制度は確定拠出...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年9月22日【良い点】
特になし
日曜日は休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期があることなので、残業はかなりあるので覚悟は必要だが慣れれば自分の...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月11日【良い点】
頭の回転が早い優秀な管理職が多いため、若手にとっては勉強になる。逆に言えば、優秀でない人は辞めていると思う。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月18日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよりますが、志望した部署とは異なったこともあり自分は仕事に面白みを感じませんでした。
配属先は内定後に通...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。希望部署とは違ったとしても人間関係が良ければモチベーションがわくかもしれま...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
CADスキルは建設業界以外でも活かせるので、そこは良い点だと思います。ただ部署によってはCADを使用しないところもあります。
【気になること・...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
会社が安定しており、その分給与、賞与を安定してもらえる。実力ある人材はしっかりと評価されている印象。若いうちから裁量をもって働いている社員もい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社後、手厚い教育体制が整っているかと思います。配属される部署によっては今後必要なソフトの研修があったり、職務に取り掛かる際に、なるべくスムー...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会のためになる業務を取り扱う為、やりがいはそれなりにある。いわゆるベンチャー企業とは真逆で、家族もいて長く働きた...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
技術士講習会は開催しています。
すべては自由裁量です。キャリアップを望むなら技術士を取得して、プロポーザルを提出し、業務を受注すれば良いだけで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく一般的な建設コンサルタントです。
全ての事柄は、配属部署によって様々です。
私は、自由裁量が与えられ、色々な場所へ出張や研修...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
休みが柔整業界にしては多いしシフト制なので予定を合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が10時間ほどになるので出...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人が多いので休みは取りやすいと思う。仕事に慣れてコントロールできれば残業は少ない。部署によっては残業三昧なところもあると同僚から聞いた。
【気...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門毎にワークライフバランスが確保できるか否かが大きく異なります。特定の個人に業務が集まりやすい傾向があります。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
土日はちゃんと休めること。残業代が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に定時上りできる日はほぼ無い。人手不足が著しく、アル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
所属部署にもよるが、比較的リモートワークや時差通勤が浸透しているため、自由に働きやすい環境で働くことができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは非常に整っている。残業を強いられることは少ない。マネジメント層による管理が徹底している。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
比較的有給が取りやすい事。土日とくっつけて連休を作ることも多いので助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は特に残業が多い...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
業務量が多い時期には忙しくなることもあった。
新しい生徒様が入校するタイミングや、年度末の事務処理が集中する時期は、時間管理が求められる。
そ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるかと思います。全体的に聞いている感じだと、休暇は取りやすい方だとおもいます。配属前に確認してみて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事の忙しさには波がある。プロジェクトによってもかなり変わるため、一概には言えないが基本的にはワークライフバランスは取れる。キャリアレベルが上...続きを読む(全204文字)
会社名 | 株式会社千代田コンサルタント |
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フリガナ | チヨダコンサルタント |
設立日 | 1962年12月 |
資本金 | 2億7000万円 |
従業員数 | 288人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 濱田忠 |
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目6番地 |
URL | https://www.chiyoda-ec.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。