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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
準請負や派遣だけでなく、自社での請負業務に力を入れ始めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社との関わりがほとんどなく、帰属意...続きを読む(全81文字)
株式会社ゲイン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゲインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゲインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
準請負や派遣だけでなく、自社での請負業務に力を入れ始めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社との関わりがほとんどなく、帰属意...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
創業以来インフラ一本でやっているのでインフラ系には強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ以外の開発等はやっていないと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
研修は手厚く実施してもらえるので、初心者でもある程度の知識は身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣のSES事業と...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
安定性はあるとおもう。これからも廃れることはない業界なので、学んだことはどこでもいかせるし、自分の自信にも繋がる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
SESなので需要はあることには間違いないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、自身の成長はあくまで自己努力に依存します...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員総会で聞いた話だけですが、
年々成長はしているようです。
私の出向先も入れ替わり激しいものの、
先輩社員達の信頼のおかげか少しずつ社員が...続きを読む(全185文字)
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自社での研修が入社前にあったが、それ以降は特に研修らしいものはなかったです。
常駐先によってはあるのかもしれませんが、人それぞれとしか言いようがありま...続きを読む(全231文字)
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派遣ですので、現場で関わっているプロジェクトが赤字だろうが全然関係ありません。残業すればボーナスに反映されます。そういう面では強いと思いますが、年齢が上...続きを読む(全179文字)
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アウトソーシングとしては、かなりの大手かと思われましたが・・・今現在考えると、成長はしきった感があると思います。
現在の社員数は全盛期のの2/3程じゃ...続きを読む(全179文字)
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少し前まで社員数が1000人程度とHPで記載していましたが、2008年に大規模なリストラがあったためもっと社員数は少なかったはずです
去年になってから...続きを読む(全163文字)
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エンジニアを特定派遣で客先に派遣する会社は多くあるためライバル企業だらけでした。ただ、他社より教育に力を入れているため新卒を派遣する営業力は強かったよう...続きを読む(全150文字)
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派遣形態での業務が主となり、あくまで主観ですが今後もこの形態での事業を行っていくと思われます。自社製品や、自社請負などの主業務は現在取り扱っておらず、社...続きを読む(全158文字)
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技術的相談に乗れる中堅が少ないかと思います。
ある程度技術力がつくとかなりの人たちが辞めていってしまう印象です。
今後、新規事業の展開などは特にない...続きを読む(全151文字)
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離職率が高い為、売り上げは減少傾向になるのではないかと思う。
リーマンショック、大震災と大きな出来事が発生し、既存社員の安定志向は
前よりも大きくな...続きを読む(全181文字)
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派遣のみに頼っているため、この業態を続けても将来性はないと思う。
派遣でも何か強みを持っている企業であれば先があるかもしれないが、
自社で何かをしよ...続きを読む(全169文字)
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派遣企業という性質上、自社で何か成長したいと考えるよりは、出向先の会社で何かを得るという考え方を持った方がよさそうです。
最近は案件数が安定していない...続きを読む(全282文字)
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私が入社した当時はIT業界は好景気だったので先行きが明るく感じた。
SEについては売り手市場だったのでどんどん人が売れていき成長性を感じた。
現...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人事の方たちに会社説明だけではなく、面接練習やその他、社会人とは何かなどあらゆることを教えてもらいました。
例えば、企業理念を引き合いに志望...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
現場では、飲食チェーン店や食品製造など複数の企業の要件に合わせてネットワークを構築しています。
店舗が増えるとその店舗と本部をネットワークで...続きを読む(全417文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生について、率直な感想を述べると、基本的な社会保険や法令に基づく有給休暇はきちんと整備されていますが、それ...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
IT未経験でもインフラエンジニアとして
•NW機器やAWS等研修環境が物理/論理共に整ってる
•多くの未経験入社の方と一緒に研修がつめる
•...続きを読む(全588文字)
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【良い点】
ITの基礎知識がない文系大学生が技術者となるまでの社会に出るための最低限の土台を新人の入社とその前の内定後の学生の時から研修・教育をしてもら...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、ワークバランスは出向先に依存するためあまり言及することはない。ただ、近年は出向先企業もホワイト化が進ん...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計を担当できるか運用を担当できるかのガチャでおおよその将来性がきまる。運用担当として配属された場合は、単調作業...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に強みもなく、単純な特定派遣であることからあえて長居する必要はない。ある程度キャリアを詰めたら別の会社への転職...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESの特性上しかたないことではあるが、上司が他社現場にいる場合が多く感覚で評価が決まってしまうことが多々見られる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社との関わりが少なく、案件も一定期間で変わるため、ここでなくても良いと思った。
退職に際しては何度か面談が行われた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
廃れることは無いと思うけど大企業のボーナスと比べたらダメだし好きじゃなきゃ続けれないと思う。貰えるだけマシなのは確か。
色んなとこ行きたい!...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化しているが、精神論で乗り切ろうとしているところ
事業を売却した方が事後報告で説明もほとんどされなかったこと続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めていくので成長しないと思います。社長や会長が目指す方針とは全く違って人を大事にしない管理職や役員が占めて...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性や将来性については不安を感じました。明確な中長期ビジョンが見えにくく、事業展開も安定しているとは言い...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
アウトソーシングやDX化を世界展開して得意としており、言語もニーズがある会社ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
カスタマーセンターとしての需要は世間でのリモートワークが増えた影響もあり高まっている。そのためカスタマーセンターとしてはもっと成長しそう。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
心配でしかないです。資格取ってもエンジニアの案件が貰えるとは限らないです。
どういうキャリアプランにしていくのか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新しいことに取り組む姿勢はあり、積極的に取り組みをしていたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰か言うかで判断するする...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門が多く、利益率が低く、
営業人員も削減しているため伸びが悪い
一定のメンバーに業務負荷が偏り
成長意欲の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新しいことを積極的に取り入れ、研修を行ったりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを取り入れようとしているが、短いスパ...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社ゲイン |
|---|---|
| フリガナ | ゲイン |
| 従業員数 | 600人 |
| 代表者 | 関口千房 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目42番3号 |
| URL | https://www.gainer.co.jp/ |
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