この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
就職活動や転職活動で受からなかったら滑り止めで受けた方が良いかと
交通費が給料とは別で全額支給になる点と
健康診断代が会社が全負担になる点
【...続きを読む(全136文字)
株式会社アウトソーシングテクノロジー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
就職活動や転職活動で受からなかったら滑り止めで受けた方が良いかと
交通費が給料とは別で全額支給になる点と
健康診断代が会社が全負担になる点
【...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
学生時代エンジニアとして働きたいと思っていたためアウトソーシングではエンジニアとして働ける点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
導入研修のコミュニケーション研修が他の社員さんと触れ合えるのでその点はいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はITに特...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
住宅補助がある点。3万まで支給されるのはトータルで考えた時に非常に大きい。また同棲にも3万が適用されるため恋人と住む人にもおすすめできる点と言...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
特に女性だからというのは存在しない。変わらず働き手を探してくれ上司に女性もおりその点では働きやすさがあると思う。上司に男女でいることで相談しや...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
資格を取れば良いなど決まっているためそこさえクリアできる人からすれば分かりやすい制度を導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社した理由:様々な大手企業に配属され、色々な業界の技術などを学ぶことが出来ると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
会社独自のeランニングがあり、それらを使用して各自で勉強するスタイル。また、1年を通して資格取得に向けた勉強会もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性だと色々なことに手を出している感じで成長してそうに見れるが所詮、人材派遣会社な...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本派遣先の休日になるので、休みが多い所に行ければアウトソーシングより多く休めるし有給も気兼ねなく使える部署に配属出来たら結構休める。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大手の製造現場など様々な職種を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、残業が余り無い派遣先に配属される...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
転勤が苦にならない人は様々な仕事に携わる事ができる(自分が持っているスキルによるが)。また、様々な職場を経験することによりその業界の表裏が見ら...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
最近夏期休暇が3日程出たという程度
副業も限度はあるが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
年数が浅いうちは有給休暇が10日程度と少な...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を持っている、あるいは取らなければ基本給ベースがあまり上がらないため特に成果は関係がない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
資格を取れば点数が付きそれにあったグレード(等級)に上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2.0程度と低い続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先に依存するため注意が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の経済状況によって時短勤務などが急に言い渡される続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で研修などが年に2回ほど行われているようだが、交代勤務で働いているとそもそも時間も予定も合わないため受けられな...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務で働いていたため夜勤もあり、なにより会社での拘束時間が多いのが不満だった。家に帰っても次の日に備えて早く寝...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
半年に一回、リーダーとの面談があり、自分の仕事内容、成果などを話しなどを話し次の目標などを決める。リーダーは優しい方が多かった。
【気になるこ...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
TOEIC試験の受講料が割引される、クレジットカードのグレードがゴールドカードになれる、住宅補助(県や地域毎で違いはある)。
【気になること・...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国各地の支店がある中で管理職にはほとんどが男性社員。女性はかなり少ないと思う。23年の現状でも女性社員の管理職で...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員とほとんど関わることがない。関わるとしたら営業担当の人のみ。営業担当の人が良い人だった...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料は、基本給与なので評価を上げれば基本上がるようになっている。残業は派遣先による為、多い人もいれば少ない人もいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全483文字)
会社名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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フリガナ | アウトソーシングテクノロジー |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 4億8365万4000円 |
従業員数 | 24,662人 |
売上高 | 1237億9700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木 一彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
電話番号 | 03-3286-4777 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
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