この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の店長も何人かいたので評価面においては男女平等の社風があり、育児休暇も、取りやすい環境だと思う。続きを読む(全56文字)
株式会社良品計画 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社良品計画の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社良品計画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の店長も何人かいたので評価面においては男女平等の社風があり、育児休暇も、取りやすい環境だと思う。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身社員ではないので詳しい状況はわからない。
だが、周りから見ている側として、本当に大変そうだった。
人手不足...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
対応が難しいお客様には基本的に社員がすぐに変わってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっては、学生アルバイトでもかなり残...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私自身、二店舗での就業を経験しましたが、社員の良し悪しは店舗によって異なると感じています。比較的都内などは本部からも評価されている人が多い印象...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
当方はアルバイト勤務でしたが、正社員の方は、研修に参加しており社員教育に力を入れているように思いました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員でないのであまりわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規から社員になるのにものすごいハードルがある。(面接が厳しいと噂...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
たまたまかもしれませんが、社員の方は長く続けてる人が多かった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業してる人がほとんどでし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的に丁寧な人が多いので、文化系の人は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんや勤続年数が長い人は思想強めな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
魅力1点もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員以外働くスタッフが優先だから
社員は大変続きを読む(全57文字)
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【良い点】
衣、生、食を全て取り扱うので、知識としては幅広く得られる。チームで分担するので、店舗内でもどれだけ効率的に仕事を進められるかが問われるので、楽...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
マネージャーにもよるけどしっかりラウンド、ヒアリングしてくれる。本部へもすぐ繋いでくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の仕事...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
準社員になると本社勤務正社員じゃない限り2、3年で別店舗へ移動なので風通しは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その都度通勤...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
スタッフから社員になった、社員さんはとてもスタッフに寄り添ってくれる。自分もスタッフ時代大変だった経験をいかして、話を聞いてくれる。店舗から社...続きを読む(全487文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司は古い時代に活躍した人材も多く、生存バイアスを振りかざしてマネジメントをする。
自身の業務も過多の為、結局部下...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職もころころかわるため誰がなんの業務を担当しているか現場にまで届かないことが多い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
店長はとても優秀で、エリアマネージャーとかも優秀。
社員さんの中では、あまりにもクセが強い人もいるため、そことの人間関係を気をつければ楽しく働...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
若い社員は話しやす意。
社員は現場の仕事は手伝わないので、全て1人でやることになり
仕事の効率化を考えた動き方ができるようになる
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
優しい人が多いです。店長や店長代行の人柄にもよりますが、パートナーさんが社員に登用されやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
店舗スタッフで毎日同じ職場にいるので
社員とアルバイトの距離が近く、
相談ごともしやすい雰囲気だったように思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
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副店長や以上になると、店舗のスタッフの採用や店舗の各部門のスケジュール管理やスタッフとのコミュニケーション、備品の管理、勤怠の管理などお店のことを全部管理...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇という有給とは別の休日が取れるのでいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期だと終電でも帰れない日が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
転居を伴う転勤の有無を決められるのは良い点だと思いました。
転居に関しては日本各地に行けるのは魅力的だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社員は非常にいい人間が多い。外部のイメージそのまま。幹部は基本パワハラが強い人が残っている。厳しく細かく突き詰める人が評価される。
【気になる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
やる気さえあればどんどん仕事を教えてもらえる。社員と同じくらいの業務もできるようになるのでやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
固定休ではあったが、希望も出せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、土日祝、連休、年末年始、お盆、関係なく働くことに抵抗を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大手企業に従事している肩書きを失うことは退職する際に悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、土日祝、連休、年末年始、お盆...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大好きな無印良品という空間に囲まれながら仕事ができるのは至高。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり重労働。家具も衣服も食品も何もか...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無印良品だけでなくホテルなど事業展開は広くしているのでこれからも成長し続けて、人気も出ていくのではないだろうか。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
福利厚生:従業員には競争力のある給与や福利厚生が提供されており、健康保険や退職金なども含まれています。
国際展開:無印良品はグローバルに展開し...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理などで体調が悪くても、女性の上司にすらわかってもらえない。あまり人間関係やコミュニケ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上にスキルを上げるように指導してくれない。できる人がやるスタンス。下も育たない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事量でこの給料では納得が全く行かない。やる気もなくし、機械のように扱われている感覚になる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量がとても多く、体力を使うので帰宅してからは疲れて何も出来ない。休憩もまったく疲れが取れない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店長クラスは、多忙を極める中でもできるだけ時間を割いて社員やパート、アルバイトの人と向き合っていた。もちろん雇用形態でも濃淡はあるだろうが、大...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
やはり大きな企業ですので安定はしているかと思います。いろいろな商品に触れることができ、刺激をもらえます。またお客様とも接客を通じていろいろと勉...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員、管理職の魅力の満足度についてはそこそこ良かったです。上司の人柄によるところが大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い人が多いので、人間関係でのストレスは少なかった。課題が出るとチーム内で改善取り組みを行う仕組みがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
周りの社員はいい人が多いとおもう。助け合う風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はキャラの強い人がさまざまおり、上司ガチ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力の高い人が多いです。社内の雰囲気はとてもよく、お昼もグループになってランチに行く様子がうかがえます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
管理職の方は中年の男性でとても良くしてくれました。それが救いでした。フォークリフトに乗ったりとたまに現場に顔を出すことがありました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
穏やかな方が多いです。
仕事以外の会話は周りを見ていてもあまり無かったので
そういったのが煩わしい人にはオススメです。
【気になること・改善し...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
自由に発注ができるので、売れている商材確保など任せてもらえる感があって仕事が楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は複数...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
お客様商売のため、日々新たな仕事ができるため自己成長につながると思う。お客様からの感謝のお言葉をいただけるとやりがいを感じる。
【気になること...続きを読む(全186文字)
会社名 | 株式会社良品計画 |
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フリガナ | リョウヒンケイカク |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 67億6600万円 |
従業員数 | 13,230人 |
売上高 | 5814億1200万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 堂前宣夫 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 |
平均年齢 | 38.4歳 |
平均給与 | 620万円 |
電話番号 | 03-6694-6404 |
URL | https://www.ryohin-keikaku.jp/ |
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