充実した研修制度が整備されており、まちづくりという幅が広い分野に対しても先輩社員から知識を吸収することがしやすい環境だと感じた。しかし年功序列の空気はまだ...続きを読む(全118文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
URリンケージのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社URリンケージのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社URリンケージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
URリンケージの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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URリンケージの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す
URリンケージの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年ごとに部署が変わるので、せっかく覚えてもまた新しいことを覚えることになり、知識が身についている感覚はなかった。...続きを読む(全95文字)
URリンケージを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月15日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 20代後半
- 男性
- 今年
- コンサルタント(建築・土木関連)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年収は可もなく不可もなく、業界の平均的な金額であると思う。ここ数年業績が良いため、ボーナスが毎年増加傾向である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年11月15日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 4年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
研修は各自で選んで受けることができるため、スキルアップ向上のために希望するテーマの研修を受けることも可能であった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年10月13日在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年11月17日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 12年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
めずらしいビジネスモデルで、飲食店の開業、撤退がある限りニーズはあると思います。飲食業界が不調でも、一時的に売上は減るかもしれませんがその期間...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年5月13日カテゴリから評判・口コミを探す
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まちが完成するまでに、企画から設計、施工という段階があるが、URリンケージは主に企画開発というまちづくりの上流部分を扱っているため自分の構想や会社で考えて...続きを読む(全108文字)
本社が東京にあるが、手取りは東京で生活するには少し物足りないほど。固定残業制度も実施していないため、まとまった残業代を確保することができないところも、金額...続きを読む(全89文字)
勤務時間を調整できるフレックスタイム制度だけでなく、休日も多いため公私ともに充実した生活を送ることができる。続きを読む(全54文字)
まちづくり・すまいづくりを通じて個性あふれる地域に新たな「らしさ」を提供している点に惹かれたため。時代に合わせたまちの形を考えながら、地域に根付いた歴史や...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は少ないがある。有給、時間給、生理休暇、夏休み休暇と充実していた。毎年余ってしまい翌年に繰り越すほどだったが、休みは取りやすい環境だっ...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く休みは基本疲れを取るための時間となっていた。定時で帰れる日との差が激しかったので繁忙期でなければ帰れる。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、会社に在籍し続ければ管理職になれるのだろうという空気がある。若い人が進んでなるという空気感はない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。平均年齢が高い男性が多いため少し窮屈に感じた。管理職に女性を入れようという気概は多少感じたが、まだ少...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員で10年以上長く勤めている人はかなり多いです。女性が働きやすいよう配慮している印象があります。産休育休ももちろん取れます。基本的に運営...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスはとても良い。休みを取りやすいのがこの会社の最大の長所かもしれない。年休取得を積極的に推奨されるため、ゴールデンウィークに...続きを読む(全245文字)
サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ
新入社員研修などの研修制度がある他、ジョブローテーションがあり、キャリアの幅が広い。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多少の社内的なルールはあるものの個人の裁量に任せてもらえることがほとんど。その代わり自発性がないと昇給も昇格もしない。どこでも一緒だが。
【気...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知識...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高額商品を扱うので、営業力は鍛えられる。
また、成果を出した時のインセンティブはかなり期待できる状況です続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内コンサルをしていた人の講義は今でも役に立っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長期の良い時代を生きただけでスキルもノウハ...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は、上司達との同行が多い。宅建取得のための勉強時間の確保していただけるところが唯一良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
業界のリーディングカンパニーとして、長年蓄積したノウハウをしっかりと吸収できるような研修制度があると伺いました。キャリアアップも面談などを通してキャリアデ...続きを読む(全104文字)
不動産業界に必要な知識やスキルを身につけるための研修制度が整備されており、成長を支援してくれる。新しいチャレンジを通じてキャリアアップが可能な環境が整っている。続きを読む(全80文字)
社員のスキルアップを支援する研修制度が豊富で、業界特有の知識を深められる機会が多い。また、キャリアパスも多様で、希望する分野での成長ができると思う。続きを読む(全74文字)
社員のスキルアップを支援する研修制度が豊富で、業界特有の知識を深められる機会が多い。また、キャリアパスも多様で、希望する分野での成長が期待できると思う。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
URリンケージの 会社情報
会社名 | 株式会社URリンケージ |
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フリガナ | ユーアールリンケージ |
設立日 | 1974年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,848人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西村志郎 |
本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽2丁目4番24号 |
電話番号 | 03-6803-6200 |
URL | https://www.urlk.co.jp/ |
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