回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メンタルヘルス対策は皆無。
精神疾患に対する配慮は期待できない。
心が病んだら、やめる事を勧める。
休職制度はあるが、期間内に改善しないと退職勧奨...続きを読む(全176文字)
株式会社ネクシス
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メンタルヘルス対策は皆無。
精神疾患に対する配慮は期待できない。
心が病んだら、やめる事を勧める。
休職制度はあるが、期間内に改善しないと退職勧奨...続きを読む(全176文字)
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いわゆる特定派遣。正社員だが、客先常駐であるため勤務地・勤務先がどこになるかはわからない。短期もあれば長期もある。現場は、ピンキリで労働環境が良い(年齢...続きを読む(全221文字)
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ビジネスマナー・基本ITスキル(プログラミング)の研修がある。土曜などを利用し、希望者(IT初心者は必須の場合もある)に対して研修がある。しかし、一度現...続きを読む(全176文字)
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基本的には社員の考えを尊重してくれる体制だと感じた。しかし、結局は客先の許可などが必要なため、長期休暇などは難しい場合もある。どうしてもという場合は、営...続きを読む(全203文字)
【良い点】
社長が定期的に部署訪問をしてくれるので、社長との距離はとても近いように思う。
また、毎年年賀状をくださるので、社員を気にかけてくれる印象がある...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年5月14日【良い点】
ほぼ年俸制みたいな感じで安定している。
昇給は年一回。
微々たる額だが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく退職金も...続きを読む(全192文字)
【良い点】
性別関係なく仕事は出来るが、完全数字主義なので、結果がでないと厳しい。営業先リストは仕事の準備という考え方なので、プライベートでもネット検索し...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月8日【良い点】
一時金だが資格手当は存在する。社員の中にはまれに高い技術をもったメンバーもおり、(古い技術ではあるが)専門的な知識を学ぶことができる。
【気に...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2026年3月13日【良い点】
社員の気質は、おとなしいかたが多いです。上司のマネジメントスタイルは、マネージャーの上の支店長クラスの采配次第です。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
| 会社名 | 株式会社ネクシス |
|---|---|
| フリガナ | ネクシス |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 133人 |
| 代表者 | 高橋敦 |
| 本社所在地 | 〒231-0012 神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地 |
| URL | https://www.e-nexsys.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。