この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得(基本、応用、PM)に力を入れている。月2回、資格取得済の社員が講師として勉強会を開いている。
業務時間を割いて実施してくれているので...続きを読む(全198文字)
株式会社システム・ベルーフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システム・ベルーフのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社システム・ベルーフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格取得(基本、応用、PM)に力を入れている。月2回、資格取得済の社員が講師として勉強会を開いている。
業務時間を割いて実施してくれているので...続きを読む(全198文字)
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ありません。帰社というなの自習もどきを強要されます(客先の作業時間が減るので補填残業です)無駄に未経験中途ばかり入れており、そのメンバーをOJTというなの...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
資格取得に関しては会社としてサポートをしてくれる部分もあり、勉強会なども開催されたりしていた。参加は任意だがそういったことをしてくれるのはあり...続きを読む(全179文字)
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外部の研修に参加するようなことは基本的にはありません。常駐先にて自分自身でスキルアップしていくしかないと思います。上司はみんないい人ばかりなので、仕事を通...続きを読む(全150文字)
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開発に関する提案から見積り、運用保守等、上流から下流工程までトータルに経験が可能。
運輸、金融、物流、販売管理といった業務を中心にWeb、C/Sの技術ス...続きを読む(全208文字)
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出資会社のYSDに常駐でき、ネームバリューのある企業向けの開発ができる。
Oracle Masterの試験を受験する際、補助がでる。
資格取得を評価し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
未経験入社のは給料面での待遇が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは部署によっては全然できない。年数がたつにつれ、給料面...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
案件にもよるが、自分はそこまで忙しくない案件が多かったため、残業も少なく、ワークライフバランスが取りやすかった。が、自分以外の人は忙しそうにし...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有休はとりやすい。関東IT健保にはいってるため、そこの保養所はつかえ、良い保養所が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発が1つの会社に依存しすぎている部分があり、今後が心配。データサイエンス側もなかなか案件が取れていない状...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
未経験入社にしては給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価だとうたっているが、実際は相対評価である。評価表にそって評価が...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク可能とあったが、実際はあまりできない。また、案件数が少なく、やりたい業務をすることができない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
同僚は良い人が多く、また同年代が多いことから休日に出かけたりするくらい仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部上司にハラスメン...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
現場によって異なるが、開発では上流工程から下流工程まで全工程に携われ、運用業務を担当するチームある為、いろんな工程を経験することができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
コロナが明けてからは社員旅行と忘年会が復活。社内イベントが好きな人には向いているかもしれません。また自分でイベントを企画して実施することも可能...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社員同士の繋がりを大事にしている。
その為、飲み会やイベントも多く役員から若手社員まで自由に参加している。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得する...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
幹部も手...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
開発、試験、工程管理、プロジェクトマネージメントなど、一連のITスキルが業務をもとに習得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
各階層ごとに教育は充実している。集合教育では他部門やグループ会社の社員と一緒に教育を受けることになるので、社内のネットワーク造りにも役に立ちます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の教育にはそこそこ力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用なのか、IT未経験の新人を多くとりがち。新人のな...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
スキルアップができるように資格を取るための試験料に補助金出していました。
また、国家試験や難関資格の取得者には毎月、資格手当がついていました...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
刈谷の事務所で、技術教育の講座を開いてくれます。平日の夜に開催してくれるので、土日を潰して教育に参加する、といった負担は心配しなくて良いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
客先常駐の場合多様なシステムに携わる機会があるため、上流から下流と経験を積める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ仕事が割り振られるのでやりがいはあるしキャリアップできる環境が整っている。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社システム・ベルーフ |
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フリガナ | システムベルーフ |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 2250万円 |
従業員数 | 49人 |
代表者 | 高橋智弘 |
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目6番7号 |
電話番号 | 03-5473-0791 |
URL | https://sbf.co.jp/ |
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