システム・ベルーフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに手を出してはいますが、あまり上手くいってはいないようでした。大手クライアントに依存している形なので、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
案件によってはリモートワークが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働時間の制約があるので、休みが取りずらいです。
残業で稼...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
細かくは言いませんが、目を疑うような評価項目が多かったです。
あと、指定された資格を取得しないと昇進できない仕組...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ニュースで報道されるような案件に関われることもあるので、社会貢献感は感じれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアン...続きを読む(全136文字)

【良い点】
ここ数年女性社員も増えてきており自分が入社した時よりは働きやすくなっていると思います。産休、育休についても普通に取らせてくれています(その分...続きを読む(全169文字)

【良い点】
未経験入社のは給料面での待遇が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは部署によっては全然できない。年数がたつにつれ、給料...続きを読む(全87文字)

【良い点】
案件にもよるが、自分はそこまで忙しくない案件が多かったため、残業も少なく、ワークライフバランスが取りやすかった。が、自分以外の人は忙しそうに...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有休はとりやすい。関東IT健保にはいってるため、そこの保養所はつかえ、良い保養所が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発が1つの会社に依存しすぎている部分があり、今後が心配。データサイエンス側もなかなか案件が取れていない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
未経験入社にしては給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価だとうたっているが、実際は相対評価である。評価表にそって評価...続きを読む(全121文字)

【良い点】
縦横の関係は作ろうと思えば無限にあるので積極的に行けばいろんなことを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の頃にそれ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修制度は一応ある。ただし営業は基礎ビジネススキルの研修程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な研修制度を作るべき。外部委託...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代が中心の会社なので、社内での長期的なキャリアプランはほぼなく、よりよい環境を求める場合は、転職をせざるおえない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格費用の負担などは存在している
一部の部署ではエンジニア勉強会を開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼ存在し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
配属前にコールセンターやお客様対応にまつわる座学・ロールプレイでの教育を1日かけて集団で受けられます。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育体制はまったく整っていないと思う。完全に現場任せなので、経験者でも自走できないと厳しいと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
とても熱心に上司の方々が教育をしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
意識が高い従業員が多いので、やる気がない人はしんどい...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部も機能不全です。親会社(東宝)から出向で来た執行役員がとにかく無能。人事経験もない、リテラシーもないのに人...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の主体性に委ねられている印象です。日々の業務を通じて経験を積む...続きを読む(全265文字)

【良い点】
先輩は優しい方が多いです。職員間の不仲もあまり聞きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当がいますが、その日のシフトが被っ...続きを読む(全121文字)