システム・ベルーフのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
未経験入社のは給料面での待遇が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは部署によっては全然できない。年数がたつにつれ、給料面...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有休はとりやすい。関東IT健保にはいってるため、そこの保養所はつかえ、良い保養所が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発が1つの会社に依存しすぎている部分があり、今後が心配。データサイエンス側もなかなか案件が取れていない状...続きを読む(全82文字)

【良い点】
未経験入社にしては給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価だとうたっているが、実際は相対評価である。評価表にそって評価が...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク可能とあったが、実際はあまりできない。また、案件数が少なく、やりたい業務をすることができない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
同僚は良い人が多く、また同年代が多いことから休日に出かけたりするくらい仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部上司にハラスメン...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コロナが明けてからは社員旅行と忘年会が復活。社内イベントが好きな人には向いているかもしれません。また自分でイベントを企画して実施することも可能...続きを読む(全100文字)

【良い点】
現場によって異なるが、開発では上流工程から下流工程まで全工程に携われ、運用業務を担当するチームある為、いろんな工程を経験することができる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員同士の繋がりを大事にしている。
その為、飲み会やイベントも多く役員から若手社員まで自由に参加している。続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格取得（基本、応用、PM）に力を入れている。月２回、資格取得済の社員が講師として勉強会を開いている。
業務時間を割いて実施してくれているので...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない点。加えて新卒には研修の一環としてプログラムの作成を「時間外」に要求される。勿論残業代等は一円も発生...続きを読む(全112文字)

【良い点】
参画するプロジェクトによるが、基本的には定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件のレベルに対して、アサインするメンバーの...続きを読む(全114文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも有給はかなり取りやすい
とっても特になにかいわれることもないので自由に取得できる続きを読む(全58文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りであり、休日出勤は少ない。
有給も比較的取りやすく、急な予定が入っても大事な業務がない限りは休みを取ることができる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
取れるほうだと思う。部署によっては簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで部署による話。土日出勤もイベント時には必要になる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
場合により出張や転勤もあるし、配属現場次第となる事も多々あるが、ワークライフバランスは良い。不要な残業はなるべく社員へとさせない社風となってい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
会社中心の生活になることが多かったが、休日はしっかり休むことが出来た。有給休暇も問題なく取得することが出来ました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
繁忙期は難しいが、有給は自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は出張が多く自宅にいることが少ない。
出張手当が少なく...続きを読む(全126文字)

【良い点】
たまにとんでもない赤字プロジェクトもあり、そこに配属されると大変ですが、他はそこまで大変でもない印象。続きを読む(全57文字)

【良い点】
客先にもよるが、自社の休日＋客先の休日は休みのため、休みが多いところもあった
休日に自分の時間をとれることは多い方だと思う
【気になること・改...続きを読む(全197文字)