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【本・サイトで調べた】窓口業務は昇給もなく、長く働いていてもメリットはない。営業などのその他の業務は給与が増加傾向にあるが、窓口はここ何年も変化が無い続きを読む(全75文字)
株式会社紀陽銀行
株式会社紀陽銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社紀陽銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社紀陽銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
【本・サイトで調べた】窓口業務は昇給もなく、長く働いていてもメリットはない。営業などのその他の業務は給与が増加傾向にあるが、窓口はここ何年も変化が無い続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】初任給の時点でコースによって差がある。スペシャリストコースとマネジメントコースではかなり差がある。スペシャリストコースの初任給は、業界で...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
一年めの大変さのわりに給料の手取りが少ない続きを読む(全52文字)
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【良い点】
それでは白崎海岸のプレゼンを始めたいと思います。
白崎海岸は和歌山県日高郡由良町にある石灰岩せっかいがん、に囲まれた絶景スポットです。キャン...続きを読む(全512文字)
【社員から聞いた】若手の給料が上がりにくいそう。入社10年超えのベテラン社員によると、今後若い実力者がもっと評価されるようにしていきたいと考えているそう。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】銀行であるため、法人、個人営業は年功序列のみならず、実力主義の側面が強いと伺った。
【本・サイトで調べた】役職が付くなど、上に上が...続きを読む(全185文字)
【社員から聞いた】新卒3年目まで給料が低い。他の銀行と比べても。なので初めは実家暮らしでないと厳しい。ボーナスは店舗の成績によって左右される。5年目で45...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
給与制度:
役職が付くなど、上に上がることができれば給与の上がり幅が大きいが、若手の給与はかなり低いように感じる。そのため、若手のモチベーシ...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
最近人事制度がかわり、若手のキャリアについての変更が行われた。また7月から春闘の影響で少し給与があがるとのこと。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
男性は業績によってボーナスも変わるためそれなりにいただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務の女性は、仕事内容の...続きを読む(全140文字)
【イベントや選考を通して感じた】月給はかなり低めに感じます。特にアテンダントコースはかなり低いです。続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成する人としない人のボーナスの査定はあまり変わらない。もっとインセンティブを高くしてほしかった。真面目に...続きを読む(全97文字)
【本・サイトで調べた】初任給は20万程度で銀行としては低い方である。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
給料については悪くない。
支店の成績によってボーナスに影響はあるが、気にならない程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までは...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の給与が責任の重さに対し、とても低い。銀行特有の旅行会計などが天引きされ、手取りは13万円ぐらいになる。キ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
法人営業の担当者は、資金を必要としている企業に対して営業活動をおこない、融資について情報提供します。自分の知識を活かして各企業のビジネスを手...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
経営職(一般的な管理職)になれば年収は高くなり、1000万円は超えるようになる様子。ただし最速でも30代後半で到達する水準なのでそれまでに5...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給与は管理職になるまでは少しずつ昇給する。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は毎年昇給もありそこそこある感じ。ただし、50歳を過ぎると関連会社は出向になり、年収...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしはできない。
3年目で、とても責任ある仕事を任せられるが、支店控除や行きたくない旅行積立など、控除が多...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
賞与は年々少しずつですが、上がりました。給料がかなり低いのでありがたいですね。従業員組合の皆様には感謝しております。もう少しあげていただきた...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は新卒からほとんど給与が上がらないため、年収を上げるには総合職へコース転換したり昇給しなければいけない。
...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は役職につくまでほとんど上がりません。20代のうちは昇給してもごくわずかです。30代でやっと主任になれるレベ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
残業代、ボーナスは支払われる。
タイムカードでの退勤後に働くといったこともない。働いた分だけ支払われる。
ボーナスはそこそこ。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般職はほとんど年功序列で給与に差はつかない。評価の機会は、賞与時に面談があるが大したものではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業がほとんどなく、休日出勤がなかったため、予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格勉強が課せられ、休日に勉強す...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性でも管理職となっている方が多い。産休・育休の制度が整っており、復職されている方が多々みられ、働きやすそうに感じた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
金融機関ということもあり、福利厚生は非常に整っている印象を受けました。休暇制度、各種保険制度などが充実しており、長期的なキャリア形成を見据え...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
時短勤務やリモートワークも最近している人を見かけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい支店であれば、子持ちのフルタイムは大変だ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
居住地の変更と他にしたいことを見つけた。
キャリアアップのため。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の性格上、昭和が残る雰囲気は合...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い。
有給は大体希望通りの日にちが通る。
若手の頃は地域の行事に休日出勤もあったが、最近は休日出勤手当が出るらしい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人事課の対応がよく、話も合ったため。
入社後もよく世話を焼いてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、事務職でも営...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
古風な考えが好かれる。いい人もいる。人事課の方はまとも。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーションが多かった。豪快な人も多い...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があり、最初の受験料は会社が出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても役に立たなかったり、給与に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お客さんや社員の言葉遣いは方言、地方感が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
声の音量や荒く聞こえるので地方出身者でない社員は驚くこ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
私の入った頃は、初任給はかなり低かったが、最近は採用競争、物価高騰の対策からだいぶ上がっている。
中堅になれば、賞与も1本を超え、地域では頭...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
契約社員でも少しですが賞与がもらえます。最近では時給も少しずつ上がってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と契約社員...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
昔よりも改善されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと年功序列である。
業務のしんどさの割にはあまり高...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の同業種より全然低く、給料に満足いってる社員は少ないと思う。
営業に出れば少し手...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年収は比較的高いです。入社2〜3年ほどは少なく感じるかもしれませんが、チーフ以上になれば充分もらえていると感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
30代に入ると上がる。年功序列だったため頑張れば30代からは1000万円行く人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列では...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
昨今の業界の動きを鑑みて、初任給が急速に増加している。そのに伴い、若手社員での給与逆転現象が起きないように若手社員への給与も増加している。マ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
九州の中では圧倒的に高水準。同期間の中での差はあまりないが、十分にセ活できるぐらいの給与は頂ける。マネージャーになれば、1000万もかるくい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
担当者ではプロセスが評価される。役席や上に行くほど結果が求められるが、プロセスもしっかり評価されるので、担当者のうちはやることをやっていれば...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
田舎ということだけ考えると手取りはそれなりにいいほうかと思う。他業種の友達と集まっても1番手取りは良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社紀陽銀行 |
|---|---|
| フリガナ | キヨウギンコウ |
| 設立日 | 1895年5月 |
| 資本金 | 800億9600万円 |
| 従業員数 | 2,539人 |
| 売上高 | 987億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 原口 裕之 |
| 本社所在地 | 〒640-8033 和歌山県和歌山市本町1丁目35番地 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 584万円 |
| 電話番号 | 073-423-9111 |
| URL | https://www.kiyobank.co.jp/ |
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