三菱電機住環境システムズの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全16件）

【筆記試験の内容・科目】適正テストとSPIのようなテストでした。SPIをしっかり対策しておけば大丈夫だと思います。スピード勝負のようなところがあったので、できるだけ早く問題を解くことが大事です。【筆記試験対策で行ったこと】SPIの対策本を最低1週はして、問題になれるようにしました。多くの企業で、筆記試験が課されたので、個々の筆記試験のために特別対策をしたりはしませんでした。

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手の人事/部長クラスの人事【面接の雰囲気】私が話すときにしっかり目を見て、うなずきながら聞いてくださっていた。ときおり、笑いも起きたりと和やかな雰囲気であった。【なぜ経理をしたいのですか。】2点あります。まず1点目は、取得した資格を生かしながら仕事をしたいと考えたからです。日商簿記検定2級の資格は3度目に取得できたことからとても苦労しました。2度失敗しても、資格を取得したいという強い気持ちをもって取り組んだため、そのような強い気持ちを持って取り組んだ結果、取得できた資格を生かしたいと考えるようになりました。2点目は、会社を支えるという大きなやりがいを持ちながら仕事できると感じたからです。経理は、会社の利益を生み出すために、経営者が正しい判断を行うための重要な役割を担っています。一見すると目立たない縁の下の力持ち的な存在だが、安定した経営を行うために、自分が役に立っていると感じながら、仕事できる経理の仕事に魅力を感じました。【なぜケーキ屋でアルバイトを始めたのですか。】2点あります。1点目は、ケーキ屋のかわいい雰囲気の中で働いてみたいと考えたからです。ケーキ屋マカロンや焼き菓子など、かわいいものに囲まれて働きたいと考えました。そしてケーキ屋さんで働く店員さんはかわいいイメージがあるので、そんな風に思われるような存在になりたいと感じたからです。2点目は、多くの人と接する接客業を通して、何か質問された際に、自分で対応する能力を身に着けたいと考えたからです。普段人から質問された際に、ほかの人に質問の回答をしてもらうことが多くあります。人に頼るのではなく、どのような判断をすべきかという、その時における適切な判断をして、自分一人で対応したいと考えました。人気のケーキ屋で多くのお客さんが来るため、そのような能力をこのお店で身に着けられるのではないかと思い、始めました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】とにかく笑顔で明るく話すことが大事だと思います。笑顔で話すことで明るい印象を持ってもらうことができました。大きな声で話すという基本的なことも大切だと思います。

【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事部長/役員【面接の雰囲気】1次面接と比べると面接官の方の笑顔があまりなかった気がします。圧迫ではありませんでしたが、緊張感のある面接でした。【資格取得する上で、1人で取り組んでいたのですか、それとも複数で取り組んでいましたか。そのことにより資格取得につながったことがあれば教えて下さい。】資格取得のための勉強は、複数人で取り組んでいました。複数人で取り組むことで一人で取り組むよりもモチベーションを維持することにつながったのではないかと感じています。勉強をする中で、苦手につまずいたり、勉強することが嫌になって講義に行きたくないと思ってしまったときがありました。そんな時に友達の進捗状況など聞いたり、友達と抗議に行く約束をすることで、友達も頑張っているんだから私も頑張らなきゃという気持ちにさせてくれました。資格取得に励むモチベーションを保つことができたのは友達の存在があったからだと思っています。以上のことから友達と切磋琢磨しながら取り組むことが資格取得の成功にもつながっているのではないかと考えます。【アルバイトの中で失敗した事例はありますか。】ケーキ屋の販売のアルバイトでレジ担当をした際に、お客様がすべてのお金を出し終わるまでにお会計をしてしまったことです。お客様がお金を支払われて、「〇〇円お預かりします」と言って、お釣りを渡そうとしたら、「細かいの払えるんだけど」と言われました。しかし、お客さんが多く混んでいて忙しかったため、「申し訳ございません」とお断りをしました。するとお客様から、「忙しいのはわかるけど、こんなことをしていたらお客さん来なくなるよ」と怒られてしまいました。このことから、お金を出し終えたのかそうでないのかわかりにくい方には、「〇〇円でよろしいでしょうか」と一言確認を取るべきだったと反省しました。これ以降、お札だけ出されている方に対して、「〇〇円でよろしいでしょうか」と確認を取るようにしてお会計がスムーズにいくようにしています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接であるため、なぜ、ここで働きたいかということがとても重視されました。他ではなくてなぜここかということは、割と深堀されたので、ここで働きたい理由を相手に納得してもらえるように説明できれば評価されると思います。