この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で、勤続年数に応じて増えていくイメージになります。
ある意味、仕事ができていなくても一定の年収まで上がっていくため安定していて、将来に...続きを読む(全246文字)
あいホールディングス株式会社 報酬UP
あいホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あいホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にあいホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年功序列で、勤続年数に応じて増えていくイメージになります。
ある意味、仕事ができていなくても一定の年収まで上がっていくため安定していて、将来に...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
入社後のキャリアパスが明確であり、業務ドメインもそれなりに多岐にわたっていたため、キャリア上の選択肢の広さが魅力であった。 また、待遇も同規模...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
アルバイトだったので、よくわからないが正社員の方々は良かった様に思える。アルバイトは時給で世間相場程の収入となっていた。忙しい方も多いので、そ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収はあまり高くない。ボーナスも業績によって変動するため、高い時もあれば、低い時もある。残業代はしっかり支給されるため、だらだら残業をする人が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年収について、正直不満である。仕事内容、日々の残業代、時間も給料も不満である。店舗の数の従業員の数の割合が合っていないと感じる。そこに早くに気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
キャリア関係なく早い段階でも結果を出せばボーナスの金額は大きいです。びっくりするような金額をもらっている若手もいます。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収はほかの会社と比べたら多くもなく少なくもないといったところ。部署によって違う。自分のいた部署は他より少なかったが結構もらえる部署もあるよう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
売り上げを上げた人が評価される
一般的な考え方ですが、極端すぎる点もあります。今後入社される方はこういったこともふまえて面接される方が良いかと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は他の企業に比べて低いと思いますが、仕事内容は決してむずかしくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が安いのに残業が多...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の要望以上の年収で驚きました。評価されたようですが、あまり実感はしません。同僚も同じようで、出来不出来は把握しているようです。この評価制度...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
頑張った分はその分反映されていたのでとても満足はしています。とてもやる気になりますし、評価も適正だと思います。ただ評価は上司によるところもある...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収は他の同世代と比べると多かったのではないかと思います。賞与も多くてよかったです。毎年ある昇給もきちんとされました。順調に増えていくと思いま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生がよく仲が良く品質管理がよく社風は中々休みも多くプライベートもあり評価するに値すると思う。
フード業界大手ならではの会社かな。
【気に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
特に問題はなく働けました。給料にも満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の理念が強くついていけない社員は辞めてしまう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とてもホワイトです。なかなか面白い社内イベントがあったりして、働いて行くのはとてもいいと思います。残業時間も少なく、平均して20時間行かないく...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
かなりいい会社だと思います。
年々業績もあがってるし、給料もあがってる
業務内容もいろいろで防犯カメラを売ったり、病院のカードリーダーを売った...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
すごいいい社風。
自分自身のせいちょうにも繋がるし。
やりがいともって働ける会社だと感じました。実際にもとても社会人として成長できたし、さらに...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与が100万円の時期もあったららしいが現在も維持している。
しかし、賞与が180万円にも満たない感じか。休ませていただきます。待遇が良くても...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人当たりが良い社風でなおかつ育成活動が安心できる会社になります。
そのうえ上司との間柄がとても近く過ごしやすい会社だと感じました。
給料面に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
面白いと思わせる社風でよかった、ただ給与が高くないのが木になる。
全体的に社員はいい人が多いので、人重視の方はおススメです。
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
主要製品は監視カメラやレコーダーなどの精密機械、セキュリティシステム商品でありますが、単なる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内の雰囲気としては上層部とも風とうしはよく、
いい雰囲気であると感じました。
多々不可解な制度や業務もあったが、
それはどんな会社においても...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
所属していたころは特に不満を感じませんでした。評価の仕方はよくわかりませんが不当な評価ではなかったと思います。ぶしょによっては変わってくるかも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
やりがいがあります。仕事への熱意がある人が多いです。たくさん勉強できます。経験豊かな先輩が多いです。とにかくやりがいが多いのが一番メリットかと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くもない。
周りの環境は部署によっていい人がいたり、いなかったりします。
成長はできると思うが、自分から自発的に動かなければなかなか成...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
休暇も好きな時に取れます。 メンバーによっては旅行もたくさんいけます。 休みを社員同士で過ごすことも多くあります
完全在宅勤務で、ほとんど残業...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルをもっとつけられる環境で仕事をしたいと考えていたため転職を決意した次第であります。もっとスキルのつけられる環...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
とてもよかったです。コミュニケーションの取りやすい環境であったので仕事をしやすかったと感じております。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
違う職種にキャリアを変更したいと思って転職しました。一度きりの人生なので、自分の好きなことをやってみたいと考えて、思い切って転職しました。いい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
結構有給休暇はしっかりととれるワークライフバランスが取れます。お休みの日はゲームをしたり、子供と遊んだらして過ごします。いろいろなことができて...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
近年は全社的に働き方の変革に対する意識が高く、残業時間の削減や有給休暇の取得率向上にも力が入れられており、仕事とプライベートのバランスが取りや...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署にもよるが、雑談が少なく話があまり好きではない人にとってはいいところ。また事前に相談すれば有給休暇は取れる。実力次第で年収を上げることも可...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
メンター制度を導入しているため、入社してからしばらくは安心して働くことができます。(年齢が比較的近い方が、メンターになるため、相談もしやすくて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
学習をアピールしたり頑張っている人には相応の仕事が振られやすい。当たり前だが上司次第の部分でもあるため、努力とコミュニケーション能力が必要だと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成果を出せば基本給のベースが変わります。
反映されるのは2ヶ月後のため4月の成績が6月の基本給に影響します。
そのほか月毎にインセンティブ、規...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
派遣社員だったので時給でしたが入ったときの職種が変更した時点で、(一般事務から秘書、庶務業務)時給を上げていただきました続きを読む(全66文字)
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【良い点】
良い意味で月収は高い。
その代わりボーナスがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミッション制も採用した方が良いと思う。ボーナスが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
販売スタッフ等の店舗所属であれば、営業成績など数値結果を出すと比較的月収(年収)にUPにつながりやすいように思う。評価タイミングは年に2回、評...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
部署・勤務地にも拠るが年収はそこそこよかったと思う。当たり前のことを当たり前にやっていれば職位に伴い給与が上がる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
収入が少なすぎるということはないです。ただ、実家暮らしの社員が多いのも事実です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価テーブルは不明瞭...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年齢によってあがる年齢給が一番上がりやすい方法、それ以外は基本的に上がらない
だからか、若い人は早めにやめていく印象続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年二回賞与がある。とても良かったです。年に一回の社内規定の昇格試験に合格すれば基本給にプラスで手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
給与は介護という職業自体に付けられる手当のかさ増しがある為高く見える。
基本給自体は他社の介護施設とさほど変わりありません。
【気になること・...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
やはり大手なのでかなりよかったです。私は次のキャリアに向けての退職でしたが、人事評価にしても全てちゃんとはっきりしているので安心して働くことが...続きを読む(全189文字)
会社名 | あいホールディングス株式会社 |
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フリガナ | アイホールディングス |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 1,336人 |
売上高 | 463億9600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 佐々木秀吉 |
本社所在地 | 〒103-0005 東京都中央区日本橋久松町12番8号 |
平均年齢 | 47.2歳 |
平均給与 | 558万円 |
電話番号 | 03-3249-6335 |
URL | https://www.aiholdings.co.jp/ |
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