この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げれば、さまざまな事業やプロジェクトに関わることができた。複数の事業部を移動する制度があり、利用する人もいた。希望すれば言語・フレームワ...続きを読む(全109文字)
株式会社DMM.comラボ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DMM.comラボのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DMM.comラボで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
手を挙げれば、さまざまな事業やプロジェクトに関わることができた。複数の事業部を移動する制度があり、利用する人もいた。希望すれば言語・フレームワ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ちゃんと挑戦したいことを書いたり話していれば、やってないことに挑戦できるチャンスは訪れる。勉強していない、経験がないからといって遠慮せずにやり...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ベンチャーなせいか、明確な教育カリキュラムはなく、模索中なイメージ。もちろん部署によって変わると思いますが。分からないことがあったら、自発的に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ちゃんとした新卒研修がある。部署ごと部門ごとに勉強会や発表会もあり、スキルアップで会社に残る場合も、残業手当が付く。向上心が高く、しっかりと発...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
所属している事業部によっては比較的自由に採用技術等を決める事が出来る事。その為、本人の意思次第では入社時期に関わらず比較的モダンな環境で開発が...続きを読む(全395文字)
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【良い点】
ある程度自由自分のやり方で仕事が進められる。
基本的に残業はなく定時に帰れるので、プライベートを充実させたい人には良いと思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社全体でスキルアップ、新しい技術をとりいれようと言う動きが最近顕著に見られ、社内セミナーも頻繁に行われています。社外のものであっても有益性...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
実力がなくても年収が下がることはない
スキルアップを求められないので、本人さえ問題なければ
何の努力もなく定年までゆるく在籍ができる
...続きを読む(全446文字)
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私は派遣社員で入りました。派遣は、即戦力だけ必要になるので仕事がサクサクと出来なければ意味がなくすぐに切られます。直接雇用の方でしたらきちんと教育がされて...続きを読む(全226文字)
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基本的な研修は、最初の頃に少しあるだけであとは自力でスキルアップを図る必要があります。
主に必要なのはパソコンスキルなのですが、部署や担当によりけりです...続きを読む(全213文字)
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教育体制は確立されてない。OJTでその都度学ぶ。プライバシーマークがあるので、一応のセキュリティーの講習はあるが、それのみ。自身のやる気と熱意で学んでいか...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年収が上がる見込みのあるベンチャーとご縁があったため、転職を切り出しましたが、会社の業務が社員数を多くとることで一人が抜けても大きな影響がない...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は平均的。高くもなく低くもなく。
基本的に、データ打ち込みなどの軽作業から、サイト更新に必用な制作物の作成などが主な作業になりますので、給...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
分業が部署ごとに徹底されているため、任された業務を地道に行います。だんだん効率がよくなっていくのでいい仕組みだと思います。
部署ごとの連携もス...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
上長との面談の時間が取られており、フィードバックを受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年収レンジがかなり低く、...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
事業成長という面で、不安になったことは在職中一度もなかった。手を広げても根幹事業はかなりしっかりと利益を出しているので、安定感はあった。
【気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
現在は分社化されているため、その限りではないが、当時は多くの事業部があり
希望とタイミングが合えば事業部を移動して新しいことにチャレンジするこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通常は自分である程度残業時間をコントロールできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期になると残業は増える。大規模な改修に関わ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
扱っているコンテンツに目を閉じれるならば、安定基盤で安心ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私感ではありますが、全...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
売上のある場所は固定としてあるため、別で常に新規事業を立ち上げる部署がある。事業があたるとどんどん前に進んでいくため、将来性や成長を見込めると...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給はありしっかりと消化できると思う。飲み会など課毎に出ていて、積極的に使われていたと思う。忘年会・新年会もあり、全体で合同の飲み会や、社員旅...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
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