ケーヒンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全46件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量のキャパオーバーによる休職者がまあまあいた。腫れ物扱いではあるものの程よく仕事を振られるため、休職後も仕事を...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自動車業界は、100年の変化期なので、常に最新の技術に触れられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に最新の技術を調べたり、勉強し...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修もありますが、通常業務が忙しく、研修は作業的になってしまう時もありました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
問題解決やマネジメントなどの技術系以外の教育は、様々な業者の研修を受講させてくれたため、自分なりの考え方を築き上げることができた。
上司も受講...続きを読む(全192文字)

【良い点】
数年ごとにプログラムされた研修はありますが、その他教育に関して組まれた研修はほぼ無いです。
また開発部の二輪分野が特に気になりますが新人教育シ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
HONDAの第一系列会社として
モノづくりのノウハウや技術はそれなりにあり、製品を開発から上市させるにあたっての基本的なプロセスは学ぶことがで...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新卒も中途も定期的に研修があります。周期はだいたい一年単位で、内容は社会人マナーが主です。
不定期なものとしては新卒の教育係になるときや、階級...続きを読む(全184文字)

【良い点】
勉強会などたくさんあり、受講しようと思えば受講できる。
スキルをもった先輩もたくさんおり、フレンドリーな社風なので聞けば教えてくれる。
社内D...続きを読む(全159文字)

【良い点】
通信教育などは修了すれば、会社が費用を半分支払ってくれるため、とても取り組みやすい環境だと思います。
階層別の社員への教育も充実しています。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育に関しては全く良い点なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計部署に3D CAD（CATIA V4）が入ってきたのが2000年頃...続きを読む(全187文字)

【良い点】
英語の勉強はしやすい環境だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
そのときにOKであれば何をやってもいい風潮のため、将来の自分たちの...続きを読む(全464文字)

【良い点】
最初に配属された部署からやりがいを持って働くことができ、比較的に忙しく働くことができる点は自身の成長にとってもプラスになる面が大きいと思う。
...続きを読む(全289文字)

【良い点】
年に一度、自己啓発でスキルアップの講座が受講可能です。内容は、英語(英会話、Toeic、ビジネス英会話など)やビジネスマナー、開発関連、事業関...続きを読む(全161文字)

【良い点】
年代ごとに研修がもうけられていて自分次第では成長できる環境になっています。。1年目の社員のかたには2年目以上の社員のかたがブラザーとしてついて...続きを読む(全173文字)

【良い点】
若手向けへの教育セミナーが増えてきているようです。加えて管理職や主任向けへの勉強会？セミナー？もあるようで、最近になってかわかりませんが、人を...続きを読む(全217文字)

【良い点】
等級が上がるタイミングで教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあるものの実務で活かすことができるものであるかというとそう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
OJTで成長していくが、いずれにせよ地に足ついた開発をやっているので、基礎的なスキルは順調に身に付いて行くと思われる。
実際に転職後も役に立っ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
開発は他の部所に比べるとしっかり研修や講習受ける機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発以外は研修講習など皆無です。
自...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育制度や不定期な研修があるが、有効に利用出来ている人は少ないかもしれません。レベルや階級に合わせた研修は少な...続きを読む(全172文字)

【良い点】
スキルアップは基本的に自己啓発を行なっていた。
海外に出張に行くこともありえるので、英会話スクールのようなもので勉強してる社員もいた。部署によ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
文句なし。会社は何も言うことないぐらい良いです。安定の優良企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも１つ言うならば、上司が最悪な...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業界未経験で入社しましたが、親切丁寧に指導していただきました。
難しい計測機器などでも、時間をかけて教えてもらい、大変勉強になりました。
希望...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若手を育てようという気はないような雰囲気です。自分で覚えろ！みたいな雰囲気ですね
【気になること・改善したほうがいい点】
Ｅ－ラーニングなど導...続きを読む(全176文字)

【良い点】
少しずつ全社的な教育体制は整いつつ有るようです。通信教育の費用補助が出るので、やる気次第では個人スキルを伸ばす事は出来そうです。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
OJTによる業務指導が一般的。短納期に追従するためマニュアル等は基本的に残っていかない文化であり、業務内容を文書を見て習得することはほどんど無...続きを読む(全156文字)