ドコモ・システムズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
とてもいい。組合が強いため有給を100パーセント消化するよう管理職から厳しく指導されます。年度末となる9月には強制的に休みを取らされる社員が続...続きを読む(全167文字)

【良い点】
コスト削減の流れもあるが、超勤も昔に比べると少なく公私に時間のゆとりがある。土日や祝日はほぼ確実に休めるし、年次休暇の取得も消化不良とならない...続きを読む(全206文字)

なんといってもドコモグループです。仕事は多種多様。料金系から設備系まで幅広く、まさに最先端の仕事が出来ます。会社の雰囲気もキュウキュウとすることなく、どこ...続きを読む(全152文字)

これからも移動体通信は発展こそすれ、なくなることはないでしょう。内需なのでグローバル化にさらされることもありません。どっしり安定しています。絶対潰れません...続きを読む(全179文字)

なんのかんの言っても天下のNTTドコモグループです。上を見ればきりがないかもしれませんが、この会社の福利・厚生で満足できないは、甘えすぎです。会社を去って...続きを読む(全161文字)

1.ドコモ・システムズは、これまでドコモグループの一員として、IT基板を通して日本におけるモバイルコミニュケーションの発展に寄与してまいりました。
2.最...続きを読む(全186文字)

スキルアップをする機会は常にあります。毎年200以上の講座から、自分が学びたい講座を選んで、受講できます。私は、パワーポイントと、システムアドミニストレー...続きを読む(全184文字)

職場の環境良いです。仕事は個人の裁量に任される部分も多いですが、その分やりがいがあります。期末には、課長との面談があり、評価制度も充実しています。ドコモ社...続きを読む(全164文字)

親会社への常駐部隊に属した場合は、各ビジネス部門や各大手開発ベンダと接する機会が多いため、いわゆる”調整力”が向上します。技術的な面でも、上司の承認を得れ...続きを読む(全207文字)

大手通信キャリアの中で一人負けの状態が続いており、グループ全体として処遇見直しや組織再編が進められています。iモード最盛期に入社したため、その頃の活気は全...続きを読む(全168文字)

特に魅力があって入社したわけではありませんでした
地図に関する仕事が面白そうに感じて、なんとなく入社してしまったところです
仕事は大変でしたが、良い上...続きを読む(全153文字)

ITSSに準じ、短・中・長期のスキルアップ計画を立て、進捗が評価に、資格取得が給与に反映されていました。
技術スキル、ヒューマンスキル向上への支援があり...続きを読む(全154文字)

オーナー会社のNTTドコモと同様の給与体系で、システム開発の会社としては、かなり良い待遇と思います。
評価制度がしばしば変わりましたが、社員の適正な評価...続きを読む(全154文字)