この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
長時間残業、徹夜、休日出勤は当たり前です。代休、有給は取れませんので、無いも同様です。どんなに無茶な案件でも受けざるを得ませんが、案の定うまくいかなくて、...続きを読む(全277文字)
株式会社アイティフォー 報酬UP
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長時間残業、徹夜、休日出勤は当たり前です。代休、有給は取れませんので、無いも同様です。どんなに無茶な案件でも受けざるを得ませんが、案の定うまくいかなくて、...続きを読む(全277文字)
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配属後は指導らしい指導はないため、早い段階から案件を一人で進める進めることになります。大トラブル、期末間近の納品が遅延しそう、などの状況がない限り完全放置...続きを読む(全714文字)
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ビジネススキルの教育制度があり、幹部、管理職、社員、それぞれの等級ごとに強制参加させられます。欠席者がいると社長直属の教育役(兼秘書)からの社長への報告が...続きを読む(全227文字)
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一般職は昔ながらのお茶汲み、事務でやり甲斐はなさそう。ある時期から若くて比較的見た目の良い人が採用されるようになったので、社員のお嫁さん候補と言った意図で...続きを読む(全259文字)
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財務基盤が安定しており、プライマリSIerで東証1部上場ということ、金融やネットワーク分野での高い技術力、教育にも力を入れているということでテクニカルスキ...続きを読む(全336文字)
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トップダウンの絶対服従を強いられます。若手には甘いところもありますが、中堅から中間管理職(部長クラス)までは幹部にビクビクしながら、心神喪失になるような過...続きを読む(全333文字)
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心身共に疲れ果て、このままでは取り返しのつかない重大な事態になると感じざるを得ない状態になったので退職を決意しました。正直、何のために生きているか分からな...続きを読む(全342文字)
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昔から手がけている事業ならともかく、今時、自治体向けソリューションや店舗BGMの配信を始めて事業拡大になると思っているところに将来性のなさを感じます。特定...続きを読む(全150文字)
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やればやるほど仕事が降ってきて、他人のフォローにも駆り出され、長時間残業や社泊、長時間残業は当たり前でした。劣悪な労働環境による若手の離職を食い止めるべく...続きを読む(全187文字)
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先代社長にはビジョンとカリスマがあったため、現社長への交代時に大幅なスケールダウン感と失望感を感じざるを得なかった。一見人が良さそうだが、周りにYESマン...続きを読む(全154文字)
会社名 | 株式会社アイティフォー |
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フリガナ | アイティフォー |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 11億2400万円 |
従業員数 | 568人 |
売上高 | 183億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤恒徳 |
本社所在地 | 〒102-0082 東京都千代田区一番町21番地 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 683万円 |
電話番号 | 03-5275-7841 |
URL | https://www.itfor.co.jp/ |
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