回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場職ではほぼいないと思います。
数人の人がリフト部門で働いていると聞いたことがある程度です。
事務員だったりならいっぱいいると思います。続きを読む(全75文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
コマツカスタマーサポート株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コマツカスタマーサポート株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコマツカスタマーサポート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場職ではほぼいないと思います。
数人の人がリフト部門で働いていると聞いたことがある程度です。
事務員だったりならいっぱいいると思います。続きを読む(全75文字)
どうしても建設機械に関わる仕事になるため男女比でいえば男性の方が多くなってしまうのですが、近年は女性の活躍の場を増やすための仕組み作りも進んでおり、実際に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性は本社勤めになるだろうからデスクワーク等で働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が本社仕事をするので男性が出先になる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が非常に少ない為、優遇されている傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンはここ数年増えてきているが正直厳しい印象です続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休、産休はしっかり取れます。男性が多い会社なので女性社員に寛大というか扱いが分からないので自然とそういう感じになっている
【気になること・...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
行き遅れおつぼね天国
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑の社風なので女性は大した仕事を任されないのでキャリアを望むのはやめた方...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性でも男性との給料格差が少なく、男性ほど仕事の負荷は少なく辞める人が少ない。産休育休時短など確実に使える。妻が働くには収入、環境、福利厚生...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性メカニックも試験的に採用しています。世の中にならって女性管理職も置き始めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的に重たい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
かなり女性の立場が上がっており、働きやすい
女性の管理職は、私の知る限りまだいないが、これから増えてくるのではと思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はほぼいない。
現場職は体力的に不可能なレベルとして扱われている。
弾性でも体力...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性活躍を推進しており、いろんなチャンスがあると思う。優秀な女性も多い。福利厚生はしっかりしているし、短時間勤務の女性管理職もいたので、出世...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性事務員はぬるい。比較的みんな女性には優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
投稿している現在(2022年)の段階では、女性管理職の数は0のはず。
また、扱っている商品の関係上、事務員の方と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は、ほとんど事務に配属される。それで良ければ、働きやすいと思う。スキルアップするような事は、あまりないが、高度なことを求められることもな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
いくつになっても女の子扱いが土壌にあるので、早く帰宅しやすく、休日出勤などまずない。
何かあればすぐ周りの男性社員が対応するので、女性の育た...続きを読む(全261文字)
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基本男社会の為、女性が活躍出来る場は少ない。内勤業務がメインとなる。残業等は殆どない為、自分の時間は持ちやすい。人数が少ない為、取得しやすいとは言えない...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
国内の市場はどんどん小さくなっております。また、現場の担い手不足になる未来が決まっておりますので新卒でこの会社に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
飲み会が好きな人はすごく多いのでいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
夜中の電話対応を営業が一時受けとして出なければなら...続きを読む(全396文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務で本当に必要なのかもわからないe-learningという名の残業時間を減らした方がいいでしょう。営業マンは、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
学ぶことはかなり多く、扱う製品もほんとうに多いので飽きることはあまりないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育関係が弱い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
重機などの運転資格や、クレーン、リフトなどの仕事で使うものは基本的に全て取らせてもらえます。
この点は非常にありがたいと思います続きを読む(全70文字)
建設機械を扱う会社のため一人一人に任せられる仕事が大きいため契約から納車まで自分の力でやり遂げられた時がやりがいでありこの仕事の魅力の1つだと思います。続きを読む(全76文字)
建設機械は掘削現場をはじめ様々な場所で活用されているものであり、社会インフラを支えています。そのため事業は無くなるどころかこれからの発展にも必要不可欠にな...続きを読む(全192文字)
親会社が小松製作所ということもあり福利厚生はとても充実しています。中でも有給を含めた休日数の多さはとても魅力的です。コマツカスタマーサポートには有給奨励日...続きを読む(全172文字)
福利厚生の欄にも記入した通り、絶対に消費しないといけない有給日数が決まっているため、大型連休にくっ付けたり、毎週の土日休みに1日付け加えたりとオンオフがし...続きを読む(全94文字)
社風としては社長が社長の成長を後押しする環境作りに尽力していることもあり、様々なことに積極的に挑戦できる環境が整っていると感じました。会社としてもしっかり...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性の働き方に関しては大幅に改良されている。産休、育休取得や時短勤務、積極役職投入など。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職登...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がひどい、営業の女性は営業だからと男女の平等はなし、事務員にいたっては、役職を与えられ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性も活躍しています。海外営業など、自ら望めばキャリアアップ可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が基本的にないため、働き...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
まだまだ少ないが女性の本部長、部長、課長もいる。部署によっては9割女性のこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務可能だ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすい環境なんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長連中は女性に対して優しいというか甘すぎる。言葉遣いや態...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年齢性別関係なく、数字が全て
近年では女性の営業も少しずつ増えている
パワハラセクハラに対しても人事等に言いやすい体制になっている
建設...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
最近は以前に比べて女性の起用も増えてきているので、育休や産休への理解が制度上だけでなく、社内の全体の雰囲気としても高まってきています。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ハラスメントに厳しいので女性は
モラルサーベイの傘の元
好き勝手にやっても
お咎め無し
【気になること・改善したほうがいい点】
若手女子社員...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
事務所は広く快適な空間化と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも容赦なく社長からの怒号が飛び、泣いてしまう子もおりました。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | コマツカスタマーサポート株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コマツカスタマーサポート |
| 設立日 | 1967年3月 |
| 資本金 | 9億5000万円 |
| 従業員数 | 3,992人 |
| 売上高 | 2370億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 粟井淳 |
| 本社所在地 | 〒108-0072 東京都港区白金1丁目17番3号 |
| 電話番号 | 050-3486-4123 |
| URL | https://kcsj.komatsu/ |
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