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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も多くいるため、女性が活躍できる会社ではあると思う。
実際に会社として。女性の割合も多い。続きを読む(全57文字)
株式会社テレビ朝日ミュージック
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女性の管理職も多くいるため、女性が活躍できる会社ではあると思う。
実際に会社として。女性の割合も多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
テレビ朝日グループなだけあり一通りの福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、実際に使っている人をあまり見たこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若いうちからチャレンジができ、裁量を持った仕事ができる。自社アーティストだけでなく、別のレーベルや事務所と良好な関係を築ける。
音楽業界で一...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
音楽出版社特有の権利ビジネスが主軸のため、今後倒産する心配は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年新しいアーティストを発掘...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収が上がっていく評価軸というのは確立されていて分かりやすい基準だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界では最大手の部類に入る...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまりいいとは言えない。背中を見て覚えろスタイル。ただ、聞いたら必ず教えてもらえる体制にはなっているた...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは部署によるがほぼないと思った方がよい。仕事を趣味としてとらえられる人が活躍しているイメージ。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
各アーティストのチームカラーがあり
アーティスト、マネージメントの距離が近い。
課題をクリアしていく作業は大変な部分もありますがゴールには大...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性の社員が多いという点では働きやすい会社だと思います。出世をするにも女性だということでのマイナス面は少ないように思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は恵まれています。保険で使える施設も、会社として契約をしている施設も立派です。社内制度も頑張ったら頑張った分評価されるような設計がさ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジできる会社です。提案や新しい事業への取り組みなどは評価されます。また、テレビ朝日関連ということもあり、色々な取り組みは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
生み出すコンテンツとアーティスト次第で業績が大きく変化する。
音楽が多く売れ、大儲けしていた時代は終わったが、テレビや音楽自体は多少形を変え...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
業界全体的にそこまで高い給料が望めない、ということもありつつ、結果を出し評価されれば、しっかり給料は上がる場合が多い。
ただ職種によっては残...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
音楽コンテンツに関わらず、エンタテインメント全般を対象としているので、エンタメ業界好きには非常に魅力的な会社。またテレビ朝日の100パーセン...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
退職理由の良い点、というのがどういうことを書けばよいのかわかりませんが、代表が業界でもそれなりに名の知れた、たたき上げの人間ということもあり...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
会社の雰囲気は悪くなく、会社行事など、色々と社員同士が触れ合える場面が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が、導入さ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが仕事が属人化している部署が多いので、できる人にはどんどん仕事が降ってきて残業している人が多い。
裁...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社テレビ朝日ミュージック |
|---|---|
| フリガナ | テレビアサヒミュージック |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 103人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田正夫 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目2番31号 |
| 電話番号 | 03-3796-7500 |
| URL | https://www.tv-asahi-music.co.jp/?csidtvam=sb2dvs3bhli11du29vl91ga5v3 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。