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株式会社そごう・西武

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そごう・西武の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全121件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社そごう・西武の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社そごう・西武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

そごう・西武の 社員・元社員による会社の評価

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そごう・西武の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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そごう・西武の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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121件中76〜100件表示

株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年2月21日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトが週に1回の提出なことや、一回ごとの勤務時間も自己申告制であることに魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト...続きを読む(全178文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 販売スタッフ 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の傲慢さが目に余る。正社員以外への風当たりは強くお客様が居ない場所では売り場のふんいきは悪くピリピリ感がすご...続きを読む(全188文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 経営企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすい百貨店らしさは残っている方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    IYは数々のデパート潰した経験を活かせない。百貨店で...続きを読む(全184文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の1年目はあらゆる売り場を体験するので、良くも悪くもいろいろな商品に触れられて楽しい。
    社員は販売より管理がメインだが、売場づくりから仕...続きを読む(全408文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代がみなし残業ではないこと。
    社員食堂や福利厚生が充実していること。
    社員割引でお買い物ができること。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全251文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もともと人とコミュニケーションをとって物を売る小売り業に就きたかったので、百貨店業を選んだ。華やかな場所で働けるという期待感もあった。
    【気...続きを読む(全222文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の小売・ファッション関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店事業を主としており、小売り業界の中では比較的安定しているだろうということで、入社を決めた。親会社の経営も今のところ磐石であるが、切り離...続きを読む(全190文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は百貨店ということで華やかでとても綺麗なイメージがあり入社できる事にドキドキワクワクしていました。入社してからはさすが百貨店ということ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 20年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    若いころから仕事をどんどん任されるのでやる気のある人は自身の能力を伸ばす機会がたくさんある。先進的な取り組みを重視する風土があり、最先端の仕...続きを読む(全190文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしてる。
    残業代はでる。
    ブランドやフロアによってだが
    人間関係が良いところもある。
    駅近いこともあり土日祝日は賑わうので...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    入社までに出会った社員の人柄が良かったので入社。同業他社と比べ、個人よりチームワークを重要視する雰囲気があった。実際に働く中でも人当たりの良...続きを読む(全195文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    良い意味でのらしさが無くなった両社がセブンアイ傘下となり文化らしき物は霧消した。
    デパートという形態がエンターテイメント性の必要な小売だとす...続きを読む(全171文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

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    【良い点】
    ユーザーファーストのマインド、ミクロな観察力が身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セブン&アイの参加になったことで、少しはマ...続きを読む(全226文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 テレマーケティング 正社員

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    【良い点】
    女性ばかりの職場で、男性の上司よりも話しやすいし、話を理解してくれることが多いような気がする。従業員は割り切って仕事をしている人が多く、淡々...続きを読む(全203文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売スタッフ 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多いので、配属された売場の雰囲気しだいだとおもいます。
    【良い点】
    売場によると思いますが、平日はお客様も...続きを読む(全141文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 正社員

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    販売職と聞いて入社をしたが、正社員の場合はだんだん売場のマネジメントが中心になって来る(領域によって差はあるが)。上司や取引先の販売員に振り回される毎日...続きを読む(全136文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので好きな時期に入れること。
    社食のメニューが充実している、美味しい、手軽な価格でお財布に優しいこと。
    社内販売で化粧品や惣...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売スタッフ 正社員

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    【気になること・改善した方がいい点】
    食品部に配属されたのですが、食品部は他の部と別ものです。仕事量だけでなく、早出、残業でワークバランスが上手くとれ...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    あくまで元短期スタッフから見た印象です。
    社風は団結力や結束力の強いイメージです。モットーはいかに顧客からクレームが来なくなるか、です。
    人事の対応...続きを読む(全300文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 販売スタッフ 正社員

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    入社理由:ファッション領域の売場を自分で作り、いずれはバイヤーとなって商品調達にm携わりたかったため。
    入社後に生じたギャップ:現在はセブンアンドアイ...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    上司が売り上げにうるさく、結構ストレスを感じました。また、テナントに対して上から目線で厳しい条件を出したりしてテナントの方達が大変そうでした。休憩する場...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年9月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 21年前 販売スタッフ 正社員

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    正社員で中途入社です。幅広い年代で女性が多い職場ですが、皆和気あいあいと協力しながら仕事をしています。仕事は売場によりますが社員は販売と事務と半々です。...続きを読む(全152文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 カスタマーサポート 非正社員

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    あくまで派遣なので、面接をしてくれた人が現場にいるわけではありません。
    面接では「1日4時間」と言っていたが、だんだん5時間になり、多い日だと9時間超...続きを読む(全211文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 正社員

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    入社を決めたのは、面接で、今新入社員は母の日のプレゼント企画を考えて実際に店舗にその完成型を展示していると聞いたからです。新入社員でもそういったことをや...続きを読む(全165文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 販売スタッフ 正社員

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    入社理由はたまたま大学の就職課で会社説明会の紹介をされたからです。学生時代に接客などしたこともなく、自分にできるかおおいに不安でしたが、入社後の厚い新人...続きを読む(全217文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    そごう・西武の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性が役職ついている方も多くいるので、出世はできると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    別の項目でも記載したが、女性の多いフロア...続きを読む(全86文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    百貨店ならではの接客、品質を求める人も一定数はいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    買収されてからはわからないが、ネット強化により...続きを読む(全88文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    有給は必ず取れる。他メンバーと被らなければ、希望休は基本通る。
    休日は特に連絡も来ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに6連勤...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    自分の好きなブランドが担当係内にあると、展示会に行けた。
    販売員さんとコミュニケーションを積極的に取り続ければ、だんだん信頼してもらえた。
    ...続きを読む(全233文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    資格取得のための研修の時間があった。
    自分の担当部署に沿った資格をいくつか提案され、その中から選んだ。続きを読む(全57文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他にやりたいことができたため。送別会を開いてくれたり、係内で応援してくれたりで背中を押してもらえた。続きを読む(全56文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店という職種柄、販売員さんだったりレジの方だったり派遣の方だったりと、社員じゃない人が売場にいる比率の方が高い事が多いので、社員というだ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多岐にわたる仕事に携われるのが百貨店の良いところだと思います。
    しかし同じ部署に長くいる社員が多く、ジョブローテなどはあまりありませんでした...続きを読む(全242文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助等もあり新卒時の年収は比較的良かったと思います。
    しかしある一定の年次になるとそれ以降はあまり年収が上がらないようでした。
    【気にな...続きを読む(全131文字)

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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の役員や管理職が多く女性は働きやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多い分、独特の雰囲気はあると思います。女性...続きを読む(全96文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ツルヤの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    人間関係を心配していましたが、部門にとらわれず親しく接してくださる方が多く感じます。また、お客様からのハラスメントに遭ってしまった時には特に...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ジェイアール西日本伊勢丹の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の平均年齢が若く、入社してすぐでも声を上げやすいこと。
    売り場の同期や先輩の仲が良く、プライベートでも交流があること。
    【気になること・...続きを読む(全222文字)

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    イオン琉球株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトや、パートへの配慮がある。たまに面談などあり、近況報告や困っていることはないかなど社員とコミュニケーションがとることができる。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフトを削られずに入ることを求めていたが、実際削られることがなかったので良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時の説明と実態...続きを読む(全88文字)

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    株式会社いなげやの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    学生や優しそうなパートさんが多く、住宅地にあるためのんびりとした雰囲気だったため入社を決めました。
    実際に入社してからもギャップ等はほとんど...続きを読む(全159文字)

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    コストコホールセールジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初は高時給に釣られて入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップは特に無いですが、誰でも一定時間働けば自動的に時給が上...続きを読む(全108文字)

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    株式会社浜屋百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 21年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特にギャップも何もない。普通に接客して販売していくだけ。特別なスキルも必要ない。新人を育てるって感じではなかったような気がするけど、わからない。続きを読む(全78文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育制度が充実している。イオンビジネススクール、登用制度、新任研修、コンプライアンス研修など。やる気があればなんでも取り組めます。面接官はモ...続きを読む(全185文字)

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    マックスバリュ東海株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的に人手が足りない。精神的負担が大きくなりやすいので、適正人員と教育時間の確保を改善してほしい。急な方針変更...続きを読む(全126文字)

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    コストコホールセールジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 経理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資なのに英語は使わなくて良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資なのに英語は使わない。いじめが多い。働かない人が多い。陰口が多い...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    そごう・西武の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社そごう・西武
    フリガナ ソゴウセイブ
    資本金 1億円
    従業員数 9,323人
    売上高 967億7600万円
    決算月 9月
    代表者 劉勁
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号
    電話番号 03-6272-7111
    URL https://www.sogo-seibu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130796

    そごう・西武の 選考対策

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