ミントウェーブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく本人達は意識していないだろうが明確に派閥がある。他部署や事業所間でならまだいいが同部署・同事業所でいくつ...続きを読む(全290文字)

【良い点】
有給が比較的に取りやすい。
また、所属部署の業務内容が合わなければまったく別の部署に比較的簡単に行ける。続きを読む(全58文字)

【良い点】
どの部署も専門的で難しいため、理解し仕事として回すことができるようになるとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事業所に別部署が何個かあるような形態だが、明らかに上長によって定時に帰れる・帰れないが見えてしまっている。
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年間休日が多い。
部署によるかもしれないが、自分が所属する部署は休み取得に寛容的だった。
※もちろん仕事の進捗状況によって調整は必要。
とに...続きを読む(全236文字)

【良い点】
とにかく手当が手厚い。例えば住居手当、食事手当など最近では中々制度として残っているのもないと思うがとてもありがたい。食事についても製造業とし...続きを読む(全206文字)

・シンクライアントの老舗として有名な会社で、親会社の高岳製作所にも自社製のシンクライアント端末が300台近く導入されており、また、自治体や学校市場にも多...続きを読む(全182文字)

【良い点】
研修制度は整っていると感じる。
新卒ですごく難易度の高い現場にいきなり1人で入れられるようなことは少ないため、
未経験で現場に入っても何もで...続きを読む(全126文字)

【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得支援があり、資格を取得すればお金が貰えるのは良い。
スキルアップに関しては、主体的に上司と相談した結果、同じプロジェクトの中でも色々...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一切ありません。未経験者を募集していても、いざ入社すると誰にも教えて貰えないので、何人も辞めていきました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
外部講師や、e-ラーニングを活用した研修であった。自分のペースで学べることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で未経験い...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新入社員への最初の研修がかなり充実していた。現場に出るまでに様々な研修を受けることができた。その後も決められたカリキュラムに従って定期的に様...続きを読む(全182文字)

【良い点】
資格奨励金は軒並み減額されている。
資格によっては3回目までの受験費用を持ってくれる。
資格取得が昇格の基準にはならなくなった。
【気になる...続きを読む(全122文字)

【良い点】
担当する業務範囲が広いため、様々な経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属されて以降は教育プログラムがほと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社後は3〜4ヶ月の研修があり、全くの未経験でも実力をつけられるくらいにはできるようになる。手厚いと思う。
あとは資格を取れば報奨金をもらえ...続きを読む(全80文字)