三井Ｅ＆Ｓパワーシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良くも悪くも年齢とともに上がっていく感じっだったので若いうちはそこそこ残業しないと手取りの面では辛い続きを読む(全56文字)

【良い点】
工業系の資格でよくあるフォークリフトなどはきちんと年々で順番が回ってくるので会社のほうで取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全166文字)

【良い点】
部署によるが花形な仕事をしている部門のリーダークラスになって行くと周りからもきちんと評価していただけるしかなりのやりがいは感じられると思う。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
休みやすい環境は場所にもよるが多いと思う
大型連休は比較的連続した休みがきちんとあるので心配いらない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

【良い点】
納期に間に合わせれば休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
納期と工程が優先のため
自分のスケジュールというより
会社のス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
中途であと10年働ければいいという人は
いい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が古く新製品がない続きを読む(全66文字)

【良い点】
年収は若手は少なめだが
平均年収程度はもらえるのでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
中小は給与を上げないと
いい人材に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
官公庁製品、鉄道製品も多く
安定して製品を出荷していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い製品のリピート品が多く先行き不...続きを読む(全136文字)

【良い点】
機械や電気を習っている人なら
エンジンを動かすように燃料、負荷ケーブル等を段取りして
発電している様を見ることができるので
面白いと思います...続きを読む(全178文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
他社よりも価格が圧倒的に高くかといって
優れた商品でもない為販売するのは凄く苦労する
商品...続きを読む(全88文字)

【良い点】
老若男女、色んな世代の人がいるので若い人でも入りやすいし馴染みやすい。
下は高卒から上は再雇用の人までいるのでどの年代が入っても受け入れられ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
様々な休暇などが制度としては利用可能です。特に周りを気にしなければ、取得する事自体は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一般的な事務職であっても、男性社員と給与体系に差がなく、安定した収入を得られます。
手厚い育児支援: 産休・育休の取得は当然の権利として浸透...続きを読む(全546文字)

【良い点】
女性の管理職もたくさんいらっしゃる。ダイバーシティも進んでいる。製造業の中でもトップレベル。かっこい社員も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製造課の方は従業員も多く突然の欠員などあっても嫌な顔はされないので子育て世代には働きやすい環境だと思います。残業もほぼ無く有給も取れます。
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
産休の制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ女性管理職は多くないのでもっと改善していただきたいです。

男性の育...続きを読む(全106文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務もできるし、女性管理職の方もいるので、
ハラスメント等は全くなく、働きやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
デリカシーにかける発言をされる
ベテラン社員が一定数おり、若手社員は冷...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ダイバーシティの取り組みも力が入っています。
その中には性別によらない職場環境・待遇の整備も含まれます。
やはり大企業だけのことはあり、こう...続きを読む(全117文字)

【良い点】
産休、時短勤務、フレックス制度が充実しており活用している方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職者は仕事漬けの方が多いく...続きを読む(全86文字)