この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司や先輩が非常にサポーティブで、退職を伝えた際も前向きに応援してくれた。ネガティブなことを言う人は1人もおらず、温かく送り出してくれた。人格...続きを読む(全179文字)
株式会社リコー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
上司や先輩が非常にサポーティブで、退職を伝えた際も前向きに応援してくれた。ネガティブなことを言う人は1人もおらず、温かく送り出してくれた。人格...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日出勤なし、残業少、有給等も取りやすい、フレックス、テレワークなどでワークライフバランスはとても取りやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアポイントで使い道の少ないポイントはもらえるが、有用な福利厚生がない。住宅補助などが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
若手のうちは悪い水準ではないと思う。もっと高い企業などもあるが、業務の負荷の割には高いほうであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
主事業で複合機を世界中に安定供給している点は評価できるが、その他の事業が社会のためになっている...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
給与水準は比較的高めなので、給与水準を維持しての転職が難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で派遣的に人の足りないプロジェクト...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
フレックス勤務制度(コアタイムなし)、業務に影響なければリモートワーク可、時間休含め有給の取りやすさなどにより働き方を柔軟に帰られるため、育児...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時短勤務に加え、フレックスタイム制(コアタイムなし)、リモートワーク、時間給休含む有給休暇等を組み合わせることができ、男女問わず働きやすい環境...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度や有給・時間休取得により、忙しい部署でも趣味や家庭と仕事を両立している人が多い印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
大学OGOBに話を聞き、企業理念の三愛精神にも現れているように、とにかく社員に優しく、働きやすい環境であると感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
競争力のある給与: 年収が業界平均と比較して高めであり、生活にゆとりが持てる。
昇給制度が明確: 昇給の基準が透明で、実績に応じた適切な評価が...続きを読む(全608文字)
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【良い点】
職場の人間関係が最高だった。上司も先輩も同期も後輩もとてもいい人たちで、人間関係で悩んだことは一度もなかった。人柄がよく、争いを好まない人が多...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給休暇は積極的に消化するように管理職から言われるので取りやすいと思う。
子供の入学式などでマネージャーが休むこともある。子育て中のかたが休む...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
社員は比較的穏やかで良い人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識が低い人が多いのかなと思う。職場は職場として割り切りワ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界再編の動きの中でどう生き残っていくのか。
新規事業への取り組みは常に重要視されているが、複合機に変わるような柱...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休暇申請で断られることは100%無く理由も不問。残業自体は部署によるが基本は20時間以下が多いと思う。ただひどい部署は50時間以上になるケース...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
デジタルサービスの会社に生まれ変わろうとしており、その分野で働きたければ重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつての稼ぎ頭の...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
入社理由として、入社当時はMFPが安定した事業だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショック、コロナ過を経てMFPの売り上...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
他企業に比べ特別女性に厳しいということは無いと思う。女性リーダの積極的な登用もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
うちの会社だけの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
MFPで稼げなってきており、デジタルサービスで稼ぐことにシフトしてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルサービスを主軸に...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れるので非常に良い。産休も取りやすいし、働きたい女性が働く環境もある。復帰も問題なく可能。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
そこまでギャップは感じずかな。
自分はキャリアを、つめるかという観点にこだわっていたがそのあたりはちゃんとしてきたようにと思う。業務で使用する...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自己成長のため。キャリアチェンジをして年収や経験値を上げていきたいと考えたため退職を決意し転職いたしました続きを読む(全59文字)
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【良い点】
他メーカーに比べて競争力はあまり感じない。ニッチな領域に特化して戦うしかないと思われる。マーケは苦手続きを読む(全56文字)
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【良い点】
実力成果主義ではなく日本特有の年功序列の会社です。この先も変わる気配はない気がしますし、改善に向けた動きなし続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社リコー |
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フリガナ | リコー |
設立日 | 1936年2月 |
資本金 | 1353億円 |
従業員数 | 78,817人 |
売上高 | 2兆3489億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山下良則 |
本社所在地 | 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号 |
平均年齢 | 45.7歳 |
平均給与 | 860万円 |
電話番号 | 03-3777-8111 |
URL | https://www.ricoh.co.jp/ |
採用URL | https://jp.ricoh.com/jobs/about |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。