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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
伝送器と流量計という何の役に立つのかよくわからない製品を作り続けていること。完全子会社のため、役員は基本的に本社...続きを読む(全82文字)
横河マニュファクチャリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、横河マニュファクチャリング株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に横河マニュファクチャリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
伝送器と流量計という何の役に立つのかよくわからない製品を作り続けていること。完全子会社のため、役員は基本的に本社...続きを読む(全82文字)
横河電機の生産を担う。ただし、かなり上流工程から関われるらしいのでやりがいは大きく有る続きを読む(全43文字)
計測機器や制御機器の製造において高い技術力を持つ企業。そのため、最先端技術に触れる機会が多く、技術者にとってはやりがいがある。続きを読む(全63文字)
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製品組立の最終工程にいるため、責任感を持って仕事に取り組める。
また、人との連携が重要なので相手の気持ちになって考えた事を喜んでもらえた事や、小さな事...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年3月6日【良い点】
入社したらすぐに外回りに1人で出掛けられます。
その点、自分で試行錯誤しながら提案を行えるので、商談力も早めに身につけられるし、契約をとれた時...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月19日【良い点】
富士通グループというだけあってそこそこの魅力があるのではないでしょうか。
年収も比較的高い方で上を目指して進む方はさらに良くなるので工場神のあ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年4月10日【良い点】
公休、有給は普通にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足な施設や部署によっては有給がとりづらいことも。
公休や夜勤明けで...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月21日【気になること・改善したほうがいい点】
希望していないのに、山口塾と称したコンサルによる勉強会があり、課題がかなり課される。通常業務だけでも大変なのに、手...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年4月25日【良い点】
年収は少ないわけでは無かった。評価基準はしっかりしていた。
【...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休・産休が取りやすい。活躍している女性もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率が少ない。女性管理職比率が低い。一部でセク...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
主力製品である伝送器と流量計のシェアが高く、完全子会社なため経営が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
計測と制御というニ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格取得に関しては、合格すれば受験費用と一部資格につき奨励金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員教育が長いうえに、あま...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多いが、一部でパワハラやセクハラが横行している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議室が少なく、オフィスが狭い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最近になって評価制度がグループ会社で統一され、実力主義になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社数年間はほとんど昇給がなく、他...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社以外は基本的に出社を求められ、テレワークやフレックスが使いづらい傾向にある。
頻繁に福利厚生に関する人事制度...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修が半年と長く、短期間で実践経験を積むのには不向き。ベストセラー製品を生産...続きを読む(全110文字)
若手への待遇改善に積極的であるように感じた。実際初任給が上がった続きを読む(全32文字)
住宅補助はあるが審査が非常に厳しい、私も本社から2時間以上遠くに自宅があるが対象外であった続きを読む(全45文字)
技術職であるので朝が早い、自分は朝が苦手なので辛い続きを読む(全25文字)
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【良い点】
「ビジネスの最前線で自分の力がそのまま成果に直結する実感」を得られる点にあります。国や文化、商習慣の異なる相手と向き合うため、マニュアル通り...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
取引企業が多いのであちこちで経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
あたり環境もあるが、合う合わないのハズレは多くある。
マネ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
おもしろい職場と最悪の職場の差が激しいため、エンゲージメント調査をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司側の好き、嫌いがす...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
半導体業界でも、アナログでは圧倒的な世界の王者であるため、業界内の地位の高さはひしひしと感じる。
明らかに顧客メーカーや商社からの扱いが非常...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働きがい:
自分のアイデアを製品に反映しやすく、その影響も大きいため、製品づくりに携わっている感覚がかなり感じられる。
成長・キャリア開発...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく田舎気質
上司に気に入られなければいくら成果を出しても評価されることはない。。。
頑張...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若いうちから難しい仕事をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと指導する環境はないイメージ。
若手の育成がうまく行...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職はやりがいは感じられません。事務員ということで、採用でしたが、ほぼ8時間立ちっぱなしの製造での作業がほとん...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
単純作業で面白さはなし、人間関係も良い友は言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての改善が必要、絶望的に終わっている
客の笑顔...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
仕事の規模が大変大きく、国家レベルのインフラやサービスに携わることができる。
このレベルの規模の仕事は大きい会社に入らないと絶対に経験でき...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 横河マニュファクチャリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨコガワマニュファクチャリング |
| 設立日 | 2005年11月 |
| 資本金 | 50億1000万円 |
| 従業員数 | 1,280人 |
| 売上高 | 310億2000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 戸松浩 |
| 本社所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町2丁目9番32号 |
| URL | https://www.yokogawa.com/jp-ymg/ |
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