ユーロフィン日本環境の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
有休は1週間前に申請すればほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・技術問わず残業ありきの給与形態でありながら、ここ数年は上...続きを読む(全102文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は毎年予算が10%ほど上がりますが、昇給は3000円から5000円程度です。現場は人が足...続きを読む(全309文字)

【良い点】
子どもの体調不良など、当日に連絡しても休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
各営業担当が顧客の言いなりになっているため、強めに出...続きを読む(全82文字)

【良い点】
再開発や施設の立て直しがある限り業務はなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局下請け業務なので、元請けが入札負け等...続きを読む(全100文字)

【良い点】
保険、交通費など基本的なもののみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助、営業・技術手当等は一切ない。技術が足りておらず営業が誰...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仲はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に対する信頼や求心力が一切ない。自分に意見することは許さず、謝罪を要求してきます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客の売上を伸ばし、主要顧客級に育て上げても役職者が手柄を横取りしてくる点。外資系企業と...続きを読む(全114文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職でありながら数字が評価されていない点。資格試験を受験しないとやる気がないと見なされます...続きを読む(全89文字)

【良い点】
先輩がOJTにつきます。また、営業であれば1ヶ月〜半年ほど現場研修あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の良い面ばかりを見...続きを読む(全108文字)

【良い点】
私は派遣社員でったので詳しいことは分かりませんが、社員から聞いた話では、福利厚生の方は標準的だった印象があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
同業に対しては貰っている方だと感じる。正社員はグレードに対してLMHでレンジが分かれているため先を考えやすく、実績次第でちゃんと上がる。しっ...続きを読む(全480文字)

【良い点】
最低賃金が毎年上がっているため、年収は年齢を考えると同業の他の会社に比べて多く貰えている方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昇給はほとんどないものと思っていい。給料も休日出勤だら稼ぐようなもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに評価制度のようなものはない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
評価制度が細かい。一つの段階で1000円ぐらい給料が上がる。明確はいいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は経験してないので...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業代は必ず出る。また、自分で評価を
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が少ない。昇給してもリーダー・主任などのクラスに...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アパレルの中では比較的給与は良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い方といってもアパレルの中での話で、多いわけではない。また、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社は成果主義が強く、評価がシビアなのでは」と構えていましたが、実際に働いてみると極端な数字至上...続きを読む(全543文字)

【良い点】
同じ年齢からすれば普通な方、頑張れば毎月１〜3万円のインセンティブが貰える
時給換算をすれば1700円、少し高いバイトと一緒です。
年間休日...続きを読む(全651文字)

【良い点】
新卒のベースが上がったため若手には一定高い水準だったがその後の昇給幅は少ない。基本給のグレードを飛躍的に上げるのは難しくミッションのグレード...続きを読む(全257文字)

【良い点】
年収は一般的な大企業と同じ水準
【気になること・改善したほうがいい点】
一年まで450万。新卒では普通か良い方だと思う。ボーナス50万円が2回。続きを読む(全78文字)