ピーエスシーの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
関東IT健保に加入しているので、旅行の補助が出たり、特定の施設を安く使用できます。また、高級レストランも格安で利用できるので、誰かのお祝いなど...続きを読む(全195文字)

体育会系の会社です。会社内の人と上手く関わって、自分がどれぐらいやっているのかアウトプットしていかないと評価されないです。会社行事が多く、そういったイベン...続きを読む(全111文字)

出産、育児に関しては基本的に外勤であったので恵まれているかどうかは分からない。キャリアパスも不透明で女性であればだいたいはヘルプデスクにまわされる可能性が...続きを読む(全159文字)

年収は契約社員だったこともあり、賞与もなく昇給もほぼ皆無であったのであまり上がっては来ない。やはり、賞与がないと全体的な年収はひくめになってしまう。残業代...続きを読む(全173文字)

ワークライフバランスは、あまり重視されてるようには見えなかった。在籍した期間がみじかかったということもあるが、女性はあまりおらず、よく分からないがあまり社...続きを読む(全165文字)

社内のイベントが多く、色々な行事に参加することができ、そのときに他の部署との コミュニケーションがはかれる。ただ、半ば強制的に参加することを余儀なくされる...続きを読む(全157文字)

基本的な福利厚生はついていたが、退職金制度がこの会社にはないため、おそらく離職率はかなり高いのだろうと予測される。
受験料も負担はしてくれるが、最初に自...続きを読む(全158文字)

入社7年目の会社で半年ほどまえから退職を考えているのですが、
仕事が忙しく、切り出すタイミングがなかなか掴めず「今日こそ退職の意思を伝えよう」と心に決め...続きを読む(全211文字)

正直このITアウトソーシング事業は、業界が飽和状態となっておりどこの会社も
どれだけ安い単価で人材を用意できるのかがこんごのこの業界の重要なファクターを...続きを読む(全185文字)

給与はみなし残業代込みで、ようやく他の企業と同等か少し低い程度。そのみなし残業を段階的に下げる制度が発表されたため、退職する人が後を絶ちません。
キャリ...続きを読む(全177文字)

自社内での作業では採算が取れないらしく、WEB事業部の今まで内勤だった人たちがどんどん社外の常駐先へ送り込まれている。
給与制度の改悪により、技術力のあ...続きを読む(全182文字)

出産、育児休暇は取れるようですが、管理職で取得した人は見たことがありません。現在残っている管理職の女性は独身の方ばかりです。
休暇を取得できても、復帰後...続きを読む(全190文字)

入社前には研修制度があると聞いていたが、実際には技術研修はない。外部の講習を受けるための補助制度もなく、全て自己負担で自己研鑽するしかない。
資格インセ...続きを読む(全226文字)

住宅手当、食事補助などはありません。
休暇は週休二日となっていますが、常駐先に左右されます。
もっとも休めたとしても、イベントに参加しないと評価が下が...続きを読む(全223文字)

給与UPしたければ、上司の指示に従順に従うこと(内容が不適切、非効率であっても)、イベントに必ず参加すること。これができなければ、客先でどれだけ評価が高く...続きを読む(全212文字)

研修制度は無く、スキルアップしたい人は、自己研鑽するしかありません。
資格インセンティブも事前に申請して承認を得てから受験しなくてはならず、合格して支給...続きを読む(全175文字)

面接は志望動機などごく一般的な内容だった気がします。基本、客先常駐だが常駐が決まらない場合は事務所で自習かキッティングなどの作業ヘルプが多い。まれに出張も...続きを読む(全154文字)

広々とした打ち合わせスペース、同様に作業スペースが充実していた。入社後長く勤務されている社員の方も多い様子。故に経験豊富で信頼でいるエンジニアが多数在籍し...続きを読む(全182文字)

複数の施設に点在する研修施設などでアサインされる案件の事前研修など、徹底していた。大手の案件も多く、当時は正直"無茶"と思われた案件も、今となって良い経験...続きを読む(全171文字)

アルバイトとして入社後、スポット案件へ複数アサインされる。特異なケースと思われるが、地方の現場へ毎日直行、片道3時間前後、原則前乗り宿泊は許されず、許され...続きを読む(全232文字)

・管理職はトラブルに慣れているので、多少のことでは動じずに対応してくれる。
・どの人も「話しかけやすい」という点では恵まれている。
・しかし、「忙しい...続きを読む(全182文字)

・サービス残業が多い。管理職になるほど多い。
・健康増進のために、残業時間制限はかけられているが、勤務時間の申告を
制限にひっかからないように修正して...続きを読む(全197文字)

・1から10まで任せてもらえるところはやりがいがある。
・ただし丸投げでもあるので、負荷がかかりすぎて、つぶれてしまう人もいる。
・社内にナレッジデー...続きを読む(全152文字)

担当している業務(クライアント)内容によっては定時前に帰れる。
が、夜番は少しトラブルがあると終電を逃してしまうため泊まりになっていた。
社員は「仕事が...続きを読む(全150文字)

派遣社員はきちんと定時を配慮してもらっているので声がけもあり帰りやすい
プライベートとの両立が可能
派遣社員としての経験なのでキャリアについては語れませ...続きを読む(全178文字)