Ｊ－ＰＯＷＥＲビジネスサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
J-POWERビジネスサービスは、J-POWERグループの一員として安定した経営基盤を持つ企業です。福利厚生は非常に充実しており、退職金制度...続きを読む(全295文字)

【良い点】
自分は男性ですが、
正社員には女性のリーダーもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術分野の仕事なんで、女性の割合が極めて少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休日を取れやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの管理が良くない、
システムの方はGITを使用ずに、リリースが困...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・正社員リーダーの負担が重くて、製品品質の管理は課題になりました。
・作業の属人の問題も存在しています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
正社員の管理と技術分野の研修講座が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に対して、セキュリティ教育以外の研修はゼロです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
すぐ受け入れていただきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の引き継ぎの段階で、引き継ぎ者能力不足があります。正社員の手不足の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の研修がゼロの形です。
入社後の基本仕事の手順もなくて、正社員の口から指示を受けます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休日が多くで、正社員に報告するとすぐ休暇取れます。
現場の社員とのコミュニケーションチャンスが多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
システム不具合が頻発して、
問題解決でやりがいを感じてることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術が古くて、新しい技術が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
担当プロダクトや職種にもよるが、基本的にワークライフバランスは取りやすい印象。
残業も厳しく取り締まられるようになっている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
現場で実務経験をしっかり積むことができました
お客様と直接関わる機会が多く、対応力やコミュニケーション力が身につきまし
【気になること・改善...続きを読む(全152文字)

【良い点】
ノートパソコンが平日・休日を問わず22時で強制シャットダウンになるので、深夜残業が発生しない点がよかった。残業美徳文化などはない。社員の仲が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
派遣先にもよると思うのですが現状わたしは満足しています。早番か遅番でどう過ごすか考えないといけないですが、まだ私は経験してないですが連勤で早...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しましては、特に気になることはなく、仕事もプライベートにも向き合えているので今後も大切にしていきたいです。
通勤時間...続きを読む(全110文字)

【良い点】
店舗系のパート・アルバイト職において、「シフト希望が通りやすい」という声があります。例えば、非正社員の方から「二週間ごとのシフトだったため希...続きを読む(全272文字)

【良い点】
完全週休二日制を募集要項に記載しているが実際は週休二日制。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は発生するが、休日に面談や研修が入る...続きを読む(全139文字)

【良い点】
勤務時間は割とホワイトなような気がする。特に本社勤務はイベント前などを除き割とみんな定時で退勤していたと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みの日は仕事の話も基本的になく、しっかり休めるのでいいと思います。ただむずかしいとはおまいますが、長期の休暇が取りにくい印象があって、中々...続きを読む(全109文字)

【良い点】
出向先では派遣扱いとして責任は重くないため、定時で帰れる場合が多くライフワークバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)

【良い点】
担当プロダクトや職種にもよるが、基本的にワークライフバランスは取りやすい印象。
残業も厳しく取り締まられるようになっている。続きを読む(全68文字)