この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎日上司から怒鳴られながら仕事してました。
とにかく忙しくて、帰宅はいつも日付が変わってからでした。
2009年にリストラされ、ようやく自由の身となり...続きを読む(全167文字)
山下電気株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山下電気株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に山下電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎日上司から怒鳴られながら仕事してました。
とにかく忙しくて、帰宅はいつも日付が変わってからでした。
2009年にリストラされ、ようやく自由の身となり...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員のスキルアップは、やはり上司だと思います。
わたしが配属されたときの上司は、とても仕事の出来る方で、話しやすい人でした。
数年間勉強をさせていただ...続きを読む(全187文字)
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研修は新人研修・役職者研修・管理職研修があるくらいで、特に研修に力を入れている訳ではないと思います。しかし通信教育が充実しており一般教養から仕事に必要な知...続きを読む(全222文字)
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それなりの人に相談すれば、知識も得ることができます。
ただ「それなり」の人材が圧倒的に不足していると思います。
自ら金型メーカなどと、良好な関係を持たな...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月13日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月5日在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年10月15日在籍時期:2012年頃
投稿日:2021年10月10日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない、年末みんなで何故か行きつけのごはん処に昼食を食べに行くが、そんなのはしなくて良い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が少ないのでみんな優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので、昇給は全然期待できない続きを読む(全61文字)
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【良い点】
色んな企業から仕事をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
むりやり仕事をもらってくるものもあるので、今までのやり方ではなく、それぞ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同じ部署同士は助け合いながらやってるいこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本新入社員でもOJTである。教材があるが、やはり...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自分で携わったものが、メーカー製品として目に見えるところで確認できることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでメーカー製品...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
80年の歴史がありそれを支えてきた方々がまだ数名残っており、その技術と経験を継承していこうという動きはあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
品質管理の仕事をしていた。
ある程度自由に成型現場と協力し合いデータを取り問題を解決して行けるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
20年くらい前は社員旅行などに行ったり年末にはお年玉が配られたりしてホットな感じの会社でありました。障害者の人も雇っていたり、本当に下町にある...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
忍耐であったり、人に対する対応力はとても上がります。
1日話しながらが多い環境でした
【気になること・改善したほうがいい点】
製造ということも...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真面目にやれば防錆めっきや電気化学の知識が身につく。ただしそういった知識が豊富な先輩は既に辞めてしまった。
研修や...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年数百人規模で新卒を採用しておきながら、各配属先には新卒を教育する文化は全く無い。また、新卒を教育できる中間管理...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用、高卒に関しては辞めることが前提なので、ためになる教育などはしない。新卒採用のみ、教育あり。自己成長を望む...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ライン長次第ですが、望めば様々なセミナーや講習会に参加できます
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発や、階層別の教育は目立った...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
e-ラーニング的な、ネット上で学べる教育が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
対話会など皆で話し合う教育を行い、意識改善を...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
会社の方針に合っている場合は、勉強会やセミナーの参加は自由に出来ます。
資格取得もタイミングが合えば、全額会社負担で取れることもあります。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育には力を入れてたと思います。研修などは一通りありました。歴史の長い会社でもあるので、入社してから仕事を覚えていくまでのフローはある程度構築...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内で学べる環境はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
学んだからといってキャリアに活かせるかと言われたら活かせません。特に美容...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造作業員はボタンを押すだけの作業をしているだけのため得られるスキルはなかった。
定時後に勉強会があるが、2分程度...続きを読む(全124文字)
会社名 | 山下電気株式会社 |
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フリガナ | ヤマシタデンキ |
設立日 | 1936年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 176人 |
売上高 | 39億500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山下慎一郎 |
本社所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川3丁目6番33号 |
電話番号 | 03-3740-2401 |
URL | https://www.yamashita-denki.co.jp/ |
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