この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としては大きく安定している。給料水準も高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前になるが、中途でも会社命令の移動で全く畑...続きを読む(全218文字)
ソニー生命保険株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
会社としては大きく安定している。給料水準も高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前になるが、中途でも会社命令の移動で全く畑...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
会社全体としてワークライフバランスの考え方は良い方だと思います。月に4回ノー残業dayをつくることを推奨され、取得する際誰も咎めません。
【気...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
自己啓発のために格安の通信教育など用意されているため、やる気のある人は独自でスキルアップを目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
良い人が多いです。
部下のことを思い、そして変な上下関係を作らずフラットに接してくれるため意見具申もしやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅補助は少しあるが、そんなに充実したものではない。よくある施設利用の割引などがあったりして、マッチングができれば充実したものにはなるのではな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一定の職階以上になると、ライフプランナー研修としてライフプランナーについて1ヶ月現場を回る研修がある。内勤が、リアルな現場を学ぶ機会として、と...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
日本の会社、という感じで、新卒からの社員も多く、部門を超えて仲良い方が多い。会社の理念に共感してる方が多く、一致団結しやすい雰囲気。
【気にな...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
入社してから3ヶ月間は30万円が約束されており、4ヶ月目からは契約の件数などで評価される。全く取れなければあるポイントから最低保証の金額まで落...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与制度: 賞与は夏と冬にそれぞれ1ヶ月分。同じ業界の他企業と比べても明らかに低く感じる。これについては多くの社員が口にしている。 また給料に...続きを読む(全296文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関して言えば、固定給もありますが、やはり歩合で稼ぐイメージです。 特に新人の時は固定給しかないので、まずは1...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
保険の営業なので、女性も数字を上げていれば給料としてしっかり返ってきていた印象。当時は女性の管理職はいなかったと思いますが、別の保険会社から転...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
保険がカスタマイズできる点が良いと思います。昔ながらの日本の保険会社から保険に入っている人は、パッケージ商品で更新があるものが多いですが、ソニ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様に保険の基本となる話をして、その方にあった保険を提案するというところや、お客様の考えと合っていない保険の入り方をしている方に対して、気づ...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
営業として自由度が高い。自分で考え、どこにどのように提案するか決めれる。休みも自分で決めるのでプライベートの両立がしやすい環境。ただ結果を出さ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくいろいろなフローが長い。上司、その上の上司、そのまた上の上司、と1つの業務を行うにあたり、多くの人の確認を...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社してから研修、教育はしっかりしている。また、実際に営業にでてからも、回りの先輩、上司が手厚くフォローしてくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自分のやり方で自由に営業ができ、個人・法人に商品を提案できる。回りの方もいい人が多く、わからないところは親身になって教えてくれるので、いろんな...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
やればやるだけ給料に返ってくるところはやりがいをすごく感じられる。うまくいけば年収1000万円以上は狙える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
保険の仕組みを一から説明するので、お客様は聞いたことない情報なのでかなり喜んでもらえる。契約するころには感動してもらい紹介などもでることがある...続きを読む(全191文字)
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マネジメント手前までは、問題解決力を試す昇格試験があり、他部署のマネジメントから評価されて昇格の可否がきまる。上司の推薦や日頃の業績評価だけではない点が、...続きを読む(全157文字)
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基本的に女性に優しい会社だと思います。出産・育児休暇取得に対して全く抵抗感はなく、また急なお休みに対しても上長含め、みな快く休みをOKしてくれます。
な...続きを読む(全154文字)
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キャリアパスと労働環境が理由です。ものすごく忙しく、目の前の問題を解決するのに精一杯で選考試験レベルの大きい課題など考えられる環境にありませんでした。
...続きを読む(全246文字)
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他業種からの転職者が多いので、給与がよいようにみな思っていますが、実際はほかの生命保険会社と比較すると少ないほうです。残業が多い職場だったので、比較的多め...続きを読む(全186文字)
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採用と育成に力をいれている。現場は高齢化が進んだため採用しないと、ころころ担当者が変わっちゃうという危機的な状況になっちゃたのかな。
大きな施策はうたな...続きを読む(全193文字)
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基本的に男女の大きな差は無いが、女性が帰りやすい風潮はある。特にお子様がいる方。
若い方は女性でも仕事がふってくるが、そこは男も同じである。
本社内に...続きを読む(全161文字)
会社名 | ソニー生命保険株式会社 |
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フリガナ | ソニーセイメイホケン |
設立日 | 1979年8月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 9,156人 |
売上高 | 3兆1809億5800万円 |
代表者 | 髙橋薫 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-5290-6100 |
URL | https://www.sonylife.co.jp/company/employment/graduate/graduate.html |
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