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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人営業としても、チームメンバーで頑張ろうの精神があるから、置いてけぼりにはあまりなりづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネ...続きを読む(全105文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ソニー生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニー生命保険株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にソニー生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
個人営業としても、チームメンバーで頑張ろうの精神があるから、置いてけぼりにはあまりなりづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職マネージャーに関しては、マネージャー個々人の育成力の差が大きくあり、中には非常にレ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ライフプランナーは高い専門性と倫理観を持ち、顧客の人生に真摯に向き合う姿勢が徹底されています。自律的に学び、成果にこだわる風土があり、向上心...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
よい点は人によって判断が変わりますので一概には言えません。ただ上司も合う会わないがありますのでコミュニケーション能力が高い人には特段問題ない...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長に一定の決定権が与えられるが、その分、課長に仕事が集中する傾向があり、負担が大きく、残業時間が非常に多い傾向...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特に魅力的な管理職はいませんでした。社内的な動きぐ上手い立ち回りが出来ると評価されやすい気もします。今現在のところはわかりません。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント能力がない管理職が多い。役職が上がるタイミングで評価をされているみたいだが、何を見て評価されたのか分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると突然、保身に走る人が多い。役員が強過ぎるのか、上の顔色ばかり見て、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
本当に人間的に素晴らしい人が多いが、その反面の方も多い。極端で間がいない。
管理職はもらやガチャ的かな。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社風は個人事業にもかかわらず聞けばなんでも教えてもらえる素晴らしい社風ですし、売れている方ほど研修などしている印象です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ほとんどの営業マンがお客様を大切に考えていると感じる。自分の利益のためではなく、お客様本位で活動している人が多い印象。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
本社制度社員に関してだが、総じて人間性に優れている人が多いと感じる。
そのうえで、各々の個性を重んじる風潮がある。
また、マネージャー層に...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
システマティックな点はとてもよい。うまく教育できていると思う。組織力であればほかには負けないようにも感じる、。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の方もとても親切にしてくださいました。この点は、非正規の者としては、大変嬉しかった点の一つでもあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員みんな仲が良いし、雰囲気も良いので新入社員が入ってもとても入りやすいと思います。
でも終業後は飲み会もないし過剰にコミュニケーションもな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
本社は場所によってキャラクターがかなり違います。ライフプランナーとよく接する部門の人は本社でもゴリゴリ体育会系、契約や支払いを対応する事務部...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のポストが少なく、管理職に昇進するチャンスが少ないように感じます。いかに推薦してもらえるかの社内政治ができ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ハラスメントが横行してている。声をあげても消されてしまう。部下が潰れていくことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良い人は互いに教えられる。
良い支社は互いに支えあっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルコミの為、先輩が後輩のマーケットを...続きを読む(全90文字)
【イベントや選考を通して感じた】お客様のためにという思いがしっかりとしていると感じました。生保レディーという形態をとらずにライフプランナーという専門的な職...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
穏やかな人は多かった・
【気になること・改善したほうがいい点】
能力ではなく好き嫌いによって昇格が決められているのではと思うことがありました...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給与が出来高になるので、高収入を目指したいならかなり魅力的だと思う。ただ、長い期間続けられるひとはごく一部
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良い人が多いです。
部下のことを思い、そして変な上下関係を作らずフラットに接してくれるため意見具申もしやすい環境です。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結構なんでも言える風土。誉め称える文化。
【気になること・改善したほうがいい点】
表層的な賞賛文化で、白々しい空気感。管理職は椅子取りゲーム...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
日本の会社、という感じで、新卒からの社員も多く、部門を超えて仲良い方が多い。会社の理念に共感してる方が多く、一致団結しやすい雰囲気。
【気に...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
新卒入社時400万円程度
2年目から500万円程度
4年目主任となり650万円前後
その後30歳前後で主事になると800-900万円、課長...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
国内生保では唯一といっていいほど、新契約高を年6-7%程度ずつ高水準で積み上げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内債権・国...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
新卒1年目から一定の裁量を与えられる、というよりも人手が足りずに与えざるを得ない側面もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆっく...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
事前に有給を取得しスケジューラーを埋めておけば、そこにかぶせて仕事を入れられることはよほどのことがなければない。また、自身の仕事をしっかりこ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客本位を追求しようとしているが、現場本位で本社は振り回されるばかりである。本社への風当たりは強く、現場に近すぎ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
自由なところ。基本的にお互いに無関心。ドライである。人によっては冷たく感じるかもしれない。休みやすいところ。フレックスであるところ続きを読む(全71文字)
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【良い点】
地域的に人事主催の研修がある。その他、職場でのOJTもきちんと行われ、基本的に充実感していたと思われる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
中途でもチャンスは、あること
やったらやっただけ評価はされたこと
フラットでオーブンな環境であったことはよかった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
健康保険は付加給付がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はリロクラブなどアウトソーシングのサービスに加入していなかった。
い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フルコミッションなので、自己裁量に全て任されていると考えて良いです。ワークライフバランスを考えている時点で、この仕事は向いていないと思い、辞...続きを読む(全562文字)
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【良い点】
上司や同期は本当に人間的にも、仕事の能力的にも、優れた方ばかりでした。もっと一緒に働きたかったなと思っています。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
人柄が良すぎて、いやな顔1つされないので、悪く言えば甘えようと思えば甘えてしまえるような環境です。そのため、自分を自制して働く必要があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
中途組も多かったので同じ立場で気持ちの分かる同期もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
損保から問題のあった社員の出向が多く人間関...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大きな会社なので、そりが合わない人もいるが拾ってくれる人も多い。若い時は3年我慢すれば転勤なので、割り切ったつきあいでなんとかなる。本社の時...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
ありません。拠点によって違うと思いますがこちらの話を聞くだけの人、ほっとく人、おせっかい、いろんな人種がいるのでなんとも
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性だけなので怖いイメージがあったが、全くの真逆。女性だけならではの結束力がある。
会社で一生付き合っていかる友達に会えるのも魅力の一つ。
...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職に見合わない、未熟すぎる人事を行う印象。社員のコンプライアンス的に良くないことでも支社長はなかなか注意出来ない...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションはそれなりにあるが、それを利用するような姑息さがあり、わるい意味での距離感があり、全体的に付き...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務が取得しやすく、急な休みにも寛容な環境。女性社員が多いため、理解が得られやすい。そして多様な年齢層の人と会うことで知識が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
みんな本当に優しい。仕事だけでなく、プライベートも仲良く出来る関係性なので、休日に出かけたりできる関係性ができあがる。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | ソニー生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーセイメイホケン |
| 設立日 | 1979年8月 |
| 資本金 | 700億円 |
| 従業員数 | 9,747人 |
| 売上高 | 2兆3169億2300万円 |
| 代表者 | 髙橋薫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-5290-6100 |
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