ソニー生命保険の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
わたしは派遣社員でしたので、他の方のことはあまり詳しくないですが、正社員の方は結構ボーナスはもらえるとおっしゃっていました。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
住宅補助は少しあるが、そんなに充実したものではない。よくある施設利用の割引などがあったりして、マッチングができれば充実したものにはなるのではな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私は派遣社員でしたので、仕事の面白みは特に感じなかったです。ただべつの企業にいってもそのようなかんじなので、とくにこの会社が悪いなどといった理...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私は派遣社員でしたので、とてもはたらきやすかったです。産休育休をとっても戻ってこられている方がとてもおおかったです。そのてんはとても進んでおり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
わたしは派遣社員出たので、ワークライフバランスはとても整っていましたし、プライベートも充実させることができてました。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与制度： 賞与は夏と冬にそれぞれ1ヶ月分。同じ業界の他企業と比べても明らかに低く感じる。これについては多くの社員が口にしている。 また給料に...続きを読む(全296文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関して言えば、固定給もありますが、やはり歩合で稼ぐイメージです。 特に新人の時は固定給しかないので、まずは1...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ソニーマインドという考え方が非常に魅力的だった。今もこのソニーマインドはすごいと思っているし、人生の糧にしていこうと思う。確かに理念はすごいの...続きを読む(全194文字)

【良い点】
事務、営業問わず正社員の方々は高給取りのイメージです。
事務でもかなりの給料を貰えるらしく、福利厚生も良いので、派遣社員からみると羨ましい限り...続きを読む(全180文字)

【良い点】
派遣面談時、採用担当者の方はとても良い方でいい会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入ってから特に何も教えて貰えない、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事務はほぼ女性。派遣の為、まったくと言っていいほど恩恵は受けませんでしたが、正社員であればかなり高待遇の為、とてもいい会社だと思います。
話も...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修制度は非常に整っていて良かった。
入社したあとすぐに行う研修から始まり、支社単位で研修は毎日のように行われていきます。
２年間ですべての研...続きを読む(全171文字)

【良い点】
退職しようと思ったきっかけはやはり収入がどうなるかわからなくなったところと保険業界の将来が不安と感じたため。
金融庁が目指している金融機関の働...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自分の裁量で勤務時間を決められるので、小さな子供がいる家庭でも自分のやり方次第では家族サービスができる。直行直帰も認められていて、平日の夜に例...続きを読む(全265文字)

【良い点】
若手をしっかり育てようという雰囲気はあり、資格取得に向けてのバックアップ体制の充実、OJT制度等、充実している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収はとてもよいです。私は満足していました。とても良い感じでしたよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはありませんが、...続きを読む(全127文字)

さらなるキャリアアップのため。
業界のイロハを一から教えてくれる新人教育体制が整っている。また、キャリアアップ制度も明確であり、自分自身で目標を持ってそれ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員みな士気が高く、上昇志向が高い方であればモチベーションを維持しながら成果を出せる環境が整っているように感じました。
個人個人の業務もあり...続きを読む(全167文字)

新人教育を専門とする部門に一年間在籍していました。
毎日のミーティングとロールプレイング、勉強会など徹底されていました。
泊まりで研修などもあり、若い...続きを読む(全153文字)

入社後研修施設で2日間みっちりと研修を受けます。そこでライフプランナーとしての使命を再確認し、配属の支社に戻ったら一か月間ほぼマンツーマンで教育を受けます...続きを読む(全194文字)