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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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高速道路トールテクノロジーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高速道路トールテクノロジー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に高速道路トールテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
高速道路トールテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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3.2
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2.9
高速道路トールテクノロジーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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3.5
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3.3
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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高速道路トールテクノロジーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
性別を問わず活躍してる印象がある。
女性だから、男性だから、のようなものは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにはない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ない。
また、転勤のない一般事務職はかなり給与が低く、併せて時短勤務を行うと極端に年収が少なくなる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の登用が増えてるため採用に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は泥に塗れることも多く力仕事があるためそれに耐え...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
差別はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので、少数派であることは承知した方がよいです。うまく躱さないとセクハラの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休制度がある。
Teamsの導入によってグループチャットで女性同士の相談しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は現場・技術系なので、まだまだ女性社員の進出は難しいと思います。まず、現場で実績...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性も男性と同じように、サービスエンジニアとして現場作業を行っていました。女だから…男だから…というのは無かったので、働きづらくは無いと思い...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性への待遇がすごくいい
出産後も普通に働けます。
毎年女性社員だけ、集めて本社で意見交換を行っている。女性の管理職もいるので働きやすい会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性技術員は以前から度々入社しているし、増えつつある。入社には何も問題ない。社内制度にあるとおり、育休、時短勤務が可能。ただし社内結婚だと夫...続きを読む(全187文字)
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高速道路トールテクノロジーの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
・女性はかなり働きやすいと思う。
・産休で休んでも職場復帰する社員が大半を占める。
・事務員さんが大半を占めるが、保守業務をおこなって...続きを読む(全163文字)
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女性事務職の方はすごく働きやすい環境にあると思います。事務所にもよりきりだとは思いますが、そこまで忙しいこともなく定時頃には帰れます。福利厚生もしっかり...続きを読む(全164文字)
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高速道路トールテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
入社して良かったと感じていることは、仕事を通じて新しい知識や経験を身につけられることです。入社当初は分からないことも多く、覚えることもたくさ...続きを読む(全790文字)
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企業説明会で、人材を大事にしているとよく伝わる内容であり、実際に借り上げ社宅をおすすめしていることや、カフェテリアプランやベネフィットステーションの良さな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
何も無ければ普通評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度には必ず達成可能な目標を書くこととされており、難易度は問われない。
...続きを読む(全181文字)
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サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の割合が高いので、女性だからといって昇進できないとかはないです。産休・育休を活用している社員もいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
プロジェクトの管理者は女性の方も多く、一般的な会社と変わらないと感じる
役職への昇進や、産休・育休については不明。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本女性が多いので働きやすい、馴染みやすいとは思うが病院のヒエラルキーはあるので気を遣えない人は難しい環境かもしれません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ほとんどの方が女性社員で、7:3くらいの印象です。
独身なので分かりませんが、有給や急な時間調整にも対応している印象があるのでお子様がいても...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の管理者は増えている傾向
休みも取りやすい
営業は自分の成果やアポイントによるため、家族のサポート体制のない子育ての人には営業は難しい続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休、育休は当たり前のように取らせてくれます。
独身や子供のいない女性は、昇進しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
パートはほぼ女性。
勤務時間帯も9:30から16:30で働きやすい時間だった
頑張っていると責任がある仕事を任されるようになる
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
時短勤務のワーキングママも複数名在籍しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる環境です。女性管理職も活躍しています。
【気になる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私がいた職場では、女性も多く働いておりました。小さいお子さんがいる人も中にはいましたが、急な休みでも現場の周りの人たちは、フォローしてくれて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性の方も働けますが力仕事もあります。女性の方でも働きやすいと思いますがクレーム処理とかは厳しいかもしれません。続きを読む(全62文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
高速道路トールテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | 高速道路トールテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウソクドウロトールテクノロジー |
| 設立日 | 1966年5月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 869人 ※（2019年4月1日現在） |
| 売上高 | 146億円 ※（2019年3月期） |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村山和夫 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 電話番号 | 03-6862-8223 |
| URL | https://www.toll.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1190015
