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川重冷熱工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川重冷熱工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川重冷熱工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に川重冷熱工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川重冷熱工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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3.2

川重冷熱工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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川重冷熱工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
川崎重工業という戦前から続く日本の名だたる大企業の子会社である事から、無茶で無謀な仕事を進める事は無い。リスクヘッジを正しく行い、職務を進め...続きを読む(全179文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、中国に合弁会社があり海外にももっと進出すると思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外進出し、もっと企業規模が大...続きを読む(全182文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こればっかりは配属される部署に寄って大きく異なると思います。

【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな制度はありますが、活用を推...続きを読む(全190文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大学の教授の勧めで入社を決めた。
最初から地獄だった。社内いじめの標的にされた。
完全無視が3年続いた。上司は普通に扱ってくれた。救いだった。
他...続きを読む(全155文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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川重冷熱工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年2月15日
回答者:

【良い点】
若手のうちから、自分で裁量権を持って業務ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手から活躍できる環境だか、人材不足が否めなく、知識...
続きを読む(全159文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年12月18日
回答者:

【良い点】
年収・評価制度については、川崎重工グループの人事評価制度に準じています。良くも悪くも年功序列の色合いが強く、勤続年数を重ねることで昇進や給与は...
続きを読む(全223文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月27日
回答者:

【良い点】
ニッチな業界ではあるが、その中では非常に高い技術力を有していること
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が縮小傾向、企業の努力だけ...
続きを読む(全92文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年12月18日
回答者:

【良い点】
20代成長環境であること。他の会社の2倍くらいの速度で仕事をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にも頼れず責任が個人に掛かるので...
続きを読む(全95文字)

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川重冷熱工業の 他のカテゴリの口コミ

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては、全体として一定の配慮がなされている職場だと感じます。部署や時期によって業務量に差はあるものの、業務の進捗や状...続きを読む(全501文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列を廃止した点
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が業界的に低いのか、やはり低いイメージ。
前職より上がる事がなかった。
加...続きを読む(全114文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調が安定した収益をあげてること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボイラーは先が見込めないというか、他社に負けてるイメージしかない...続きを読む(全89文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上席も働き方を意識しており、過酷な労働はさせないところは評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝に出て現場へ向かう事が多...続きを読む(全115文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はカタチ上は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際研修で寝坊してくる方がいて、注意等もない。
資格取得は必要な...続きを読む(全129文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遠方の現場へ行くと、手当がつく点
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がある程度いくと、全くなくなる点。社内制度はそれなりにある...続きを読む(全90文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近の風潮かカムバック採用という出戻り組も即戦力であれば受け入れいる点は良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長クラス...続きを読む(全178文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金払いはいいです。
残業も協定無いであれば最大限つけれるし、勤怠入力もザルなのでPCのログと実際の時間が合わなくても現場作業等なんとでもなる...続きを読む(全195文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
幹部職員が社内を向いているので将来性は無い。
自分達の仕事作りの為の仕事ばかりで使い物にならないマニュアルやどう...続きを読む(全109文字)

川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で仕事の工程を決めれるので休みたければ休めるし、休日出勤したけれ
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休は確実に現場が入ります...続きを読む(全190文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

シャープ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢層が高く優しい人は多い。たまに女性社員で気難しい人はいますが基本 物腰柔らかくて優しい人ばかり。続きを読む(全56文字)

株式会社昭和電機製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品出荷について、チェックシートなどにあいまいなものが多い。属人的で、各技術者、営業担当任せになっていることが多い。続きを読む(全78文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランス、福利厚生が整っていると思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い分、自己管理能力が強...続きを読む(全132文字)

株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の職種にはなれている事だと思います。
これからもやりたいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に雇用条件と労働環境に違いが...続きを読む(全210文字)

姫路東芝電子部品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすそうな感じの求人でしたが、人間関係までは入ってみないとわかりません。派遣だったので、派遣の担当の方から一...続きを読む(全92文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで私が所属した部署の話であることを前提に、、、

本当にTHE・JTCという感じだった。予想はしていたが、...続きを読む(全196文字)

日本航空電子工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
BtoBメーカーで大手との取引もたくさんある。
土日に出社ほとんどなかった
本当に繁忙期とかしかなかった。

休みもしっかりあるので良い方の...続きを読む(全163文字)

EIZO株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 技能工(その他) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も無く有休も取れる職場で働きたかったのでそこは思った通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造の方は思っていた以上に皆ド...続きを読む(全266文字)

大和冷機工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部上場企業、厨房機器業界ではメジャーだかトップではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社への教育体制はまだまだという印象...続きを読む(全115文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多い企業なので仕方のないことですが、やはり配属ガチャの要素はとても大きいです。これは良い意味でいえば私自身...続きを読む(全239文字)

川重冷熱工業の 会社情報

基本データ
会社名 川重冷熱工業株式会社
フリガナ カワジュウレイネツコウギョウ
設立日 1972年3月
資本金 14億6050万円
従業員数 520人
売上高 222億9133万3000円
決算月 3月
代表者 森宏之
本社所在地 〒525-0041 滋賀県草津市青地町1000番地
平均年齢 41.3歳
平均給与 652万円
電話番号 077-563-1111
URL https://www.khi.co.jp/corp/kte/
NOKIZAL ID: 1137968

川重冷熱工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。