この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・過渡期では残業は多めになるものの、土日は基本的に休みであり、長期休暇(ゴールデンウィーク、お盆休み、年末年始)もしっかりと休むことができるた...続きを読む(全155文字)
川重冷熱工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川重冷熱工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に川重冷熱工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・過渡期では残業は多めになるものの、土日は基本的に休みであり、長期休暇(ゴールデンウィーク、お盆休み、年末年始)もしっかりと休むことができるた...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は年数に関係なく20日ほど付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって大きく変わるが、ワークライフバランスはあま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
メーカーならではで休日が多く、有給もとりやすい。もし休日出勤したら必ず代休を取る制度だった。また毎週水曜日は定時退社日で水曜日はほぼ残業なしだ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が自社も協力店も圧倒的に足りていないので、残業ありきとなっていますが、会社として人手を増やそうとはしているので...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務負荷が見えやすいため計画的に休みは取得できる。労働コントロールも良く言えば裁量的、悪く言えば放任なため自分自身のタスクさえ消化できればあま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社はワークライフ・バランスを推進するよう言ってくれる。
最近では「働き方改革」も言われていることから、残業時間にはうるさく言ってくれる。
【...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
完全に部署による。事務員の方は基本的に遅くまで残業する事はなく、休日も一般企業並みにあるので、ワークライフバランスという観点からは全く問題無い...続きを読む(全189文字)
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基本休みは多い。
組合がある以上、会社もムリは言えない。
育児休暇等様々な制度がある。親会社のおかげでもある。
基本事務職以外は休みはマチマチ。
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【良い点】
インフラに関わる製品を作っているので社会に貢献しているというモチベーションが保てた。
人当たりのよい人が多く、周囲から業務のフォローもあったた...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は他社と比較してもかなり充実していると感じます。
特に住宅補助はとても良いです。
結婚してから10年間ではあるものの、自己負担額は約4...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
・給与面は同業他社の同年代と比較してもよい方だと感じる。
また、月々の家賃補助も含めると給与以上の高水準な生活ができる。
・経験年数によって...続きを読む(全347文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
次世代の事業の開拓や開発があまり進んでおらず将来性への不安は大きい。
ただ川重ブランドがあるため数年は現行機で乗り...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価はしっかりフィードバックされ、評価基準もしっかり説明される。
年収は同世代と比較しても多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性がかなり少ないので女性が働くような環境にはなっていない。
そのためときどき女性が入社するが定着率は低い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修は定期的に行われておりそこで基礎的なことは学べる。
資格取得奨励制度もあり決まった資格を取得するとお金が会社から出る。続きを読む(全67文字)
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今までは特に退職を考えることなく、業務を淡々とこなしていたのだが、会社のある事件をきっかけに会社の将来性に不安を覚えたため、退職を考えるようになった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休暇はほぼ希望通りに取れるので、趣味を持っている人や家族持ちには良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み水や温泉を扱うので、設...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に残業になることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械設計は残業をしていることが多い。
部署による差が激しいところ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業をあまりさせない風潮。休日出勤もほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したくてもできず、定時で終わる。パソコンのログ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
フレックスがすごく使いやすい。
決算の繁忙期でも使えるためワークライフバランスが取れる。結果を求められるが意思決定は遅いので他社よりは緩く程よ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社の部活動の時間等は勤務終わりに働く時間がある。
その点は融通がすごくきき、働きやすい点である。
また、特定の曜日はノー残業デーなのでその点...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よっぽどの理由がない限り有給を取得しない部署であったため、有給を申請しにくい雰囲気があった。また上司に有給を申請す...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休暇申請を却下されるなどの経験は入社以来一度もなく、自分の都合で休みやすい会社だとは思う。金曜日はフレックスで毎回15時に帰宅するなんていうス...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
部署によるが、自分のところは残業の強制はされたことはない。遅れてると感じたら自分から残業をしている感じ。
自分の予定があるならそっち優先した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは多い。
祝日も休みなので予定は立てやすい印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに社内行事があり、その片付けが土日にあ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カレンダー上も休みが多く有給もとりやすい会社で働きやすくおすすめです。人増えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、人により...続きを読む(全140文字)
会社名 | 川重冷熱工業株式会社 |
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フリガナ | カワジュウレイネツコウギョウ |
設立日 | 1972年3月 |
資本金 | 14億6050万円 |
従業員数 | 520人 |
売上高 | 189億4600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森宏之 |
本社所在地 | 〒525-0041 滋賀県草津市青地町1000番地 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 652万円 |
電話番号 | 077-563-1111 |
URL | https://www.khi.co.jp/corp/kte/ |
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