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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる人のみリモート勤務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
子ありと子なしの実質的な待遇が違いすぎて、内心不満に思っている人も多そう続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日野ヒューテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日野ヒューテックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日野ヒューテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる人のみリモート勤務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
子ありと子なしの実質的な待遇が違いすぎて、内心不満に思っている人も多そう続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休はしっかりとっている印象があります。男性が多い職場なので、女性社員だけに負担の大きいようなこともなく代用が効くと思います。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の人数自体はかなり少ないですが、働きやすい環境ではあると思います。セクハラやパワハラは全員が意識を持って気をつけているのでそういった心配...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産前産後休暇をしっかり取得させてくれる。
復帰後も時短での勤務などの活用が出来るのはとても良いところ
男性社員の育児休暇取得も実績がある。
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・女性だからという差別はいっさいない。
上司も男女関係なく平等に接してくれる。
・セクハラもない。
・同じ職場で男女関係なくスキル次第で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給は事前に伝えることで積極的に取れます。取らなすぎると上司に取るように指摘されます。
また、半休も取れるので急な体調不良などにも対応出来ます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、勝手に上がっていきます。頑張っても頑張らなくても特に変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
大手の子会社なので福利厚生はとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列で自身の成長に繋がりにくい。
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【良い点】
グループリーダーの方は皆とても親切に対応してくれました。形式上ではありますが、数ヶ月に一度、定期面談があり、メンタル的な心配や、それに対する...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大手の子会社なので福利厚生はとても充実しています。年一の健康診断や、有給休暇の取得も容易に出来ます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
将来性は全くない、強みもない
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に切られたら終わり。それなのに頭お花畑な管理職しかいないので
永...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
安定性があると思い入社したがその安定性も今じゃ疑問
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく古い体質。この会社しか知らない人が多すぎる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
日野自動車健保に加入可能。保険も割引で入れる。健康診断の補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ほどでは無いが、まあまあ手...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
今のところ安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産性が低い。
日野自動車の問題に伴い将来が不安。
間接費が高く、価格競争...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
のんびり働ける。
勤怠がホワイト。
他社でこのホワイトな待遇や勤務が維持できるか不安になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が多い派遣先だったので、働きやすかった。働いた日数によっては育休手当も出る。復職される方も多数いたので、合う人には合うんじゃないかと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な配慮は十分にされると感じる。
実際に育休をとっている方もいるが復帰も問題なくできているのを確認しているし、充実して働けてそうに見える。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性だらけの環境なので、気の強い人が残り、新人が入ってきても、有望な中堅に成長する前に辞めていく構造にな...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
女性も多く在籍しており、実力にあった評価を得ている。
実力主義のため、男女は関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は十...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業所がオフィスビルであれば女性も働けます。産休後、復帰されてる方もいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の事務...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多数役職に就いており、性別に関係なく公平に評価をしてもらえる環境であったと思う。休職制度もあり、同期は産休育休後に正社員として復帰した...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、コールセンターが主であるため、比較的女性の割合が多い。主婦の方も多く、女性には働きやすい環境だと感じる。髪色、ネイルなどは...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
男女の割合は同じくらい。特に女性が働きにくいという要因はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女ともに軽微なセクハラじみた言...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の従業員も多かったので問題なく働ける環境だと思います。
また、産休や育児休暇などもあったはずです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属される部署によりますが、事務職は女性が多いです。幹部職の女性もいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社日野ヒューテック |
|---|---|
| フリガナ | ヒノヒューテック |
| 設立日 | 1977年3月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,043人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙橋則行 |
| 本社所在地 | 〒191-0003 東京都日野市日野台1丁目9番地5 |
| 電話番号 | 042-589-4355 |
| URL | https://www.hinohutech.co.jp/hht-hp/wp/ |
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